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用人單位經(jīng)濟性裁員要符合什么規(guī)定?

幫考網(wǎng)校 2020-09-27 10:32:47
用人單位經(jīng)濟性裁員需要符合以下規(guī)定:

1.按照國家法律法規(guī)和勞動合同的約定進行裁員;

2.裁員應(yīng)當遵循公平、公正、公開的原則,避免歧視和不當區(qū)別待遇;

3.裁員應(yīng)當提前30天通知受影響的勞動者或者與勞動者代表協(xié)商;

4.裁員應(yīng)當優(yōu)先考慮采取自然減員、內(nèi)部調(diào)配、培訓(xùn)再就業(yè)等措施,減少對勞動者的不利影響;

5.裁員應(yīng)當支付勞動者的經(jīng)濟補償金和社會保險費等;

6.裁員應(yīng)當與當?shù)厝肆Y源社會保障部門進行備案并報告裁員情況。
幫考網(wǎng)校

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