人力資源管理師考試對作答有什么要求嗎？：人力資源管理師考試對作答有什么要求嗎？本次考試全部使用電腦閱卷。筆考考生需正確填涂準(zhǔn)考證號，并在規(guī)定區(qū)域內(nèi)作答；使用通用答題卡的考試，考生仔細(xì)閱讀通用答題卡使用說明并在規(guī)定區(qū)域答題。準(zhǔn)考證號填涂錯誤、未在規(guī)定區(qū)域作答的，答案無效。機(jī)考考生需上機(jī)準(zhǔn)確輸入準(zhǔn)考證號碼，計算機(jī)顯示該準(zhǔn)考證號碼所對應(yīng)的考生姓名，考生核對姓名，經(jīng)監(jiān)考人員確認(rèn)后，等待發(fā)卷?？忌c(diǎn)擊“結(jié)束考試”當(dāng)連續(xù)三次確認(rèn)交卷后。

人力資源管理師考試都有哪些題型？：人力資源管理師考試都有哪些題型？《理論知識》的題型是單項(xiàng)、多項(xiàng)選擇題，而《技能操作》考核的題型包括計算分析題、案例分析題和方案設(shè)計等；《綜合評審》是包括論文和論文答辯。考試內(nèi)容涉及企業(yè)人力資源規(guī)劃、招聘與配置、培訓(xùn)與開發(fā)、績效管理、薪酬福利管理、勞動關(guān)系管理等六部分以及相關(guān)的基礎(chǔ)知識。

人力資源管理師考試的通過率高嗎？：人力資源管理師考試的通過率高嗎？隨著人力資源管理師、助理人力資源管理師、人力資源管理員三個級別的教材發(fā)生重大的改變，知識框架結(jié)構(gòu)與原來的區(qū)別雖然不大，但整體難度有了較大幅度的提升，考試題型也有了相應(yīng)的變化。尤其是人力資源管理師，其難度有向高級人力管理師靠攏的傾向，這無形中給考生帶來較大的壓力。隨著考務(wù)制度的逐步規(guī)范和嚴(yán)格，人力資源管理師的考試通過率在逐年下降，這三個級別的通過率僅僅在30%左右。

人力資源管理師考試的鑒定方式分為哪幾種？：人力資源管理師考試的鑒定方式分為哪幾種？分為理論知識考試和專業(yè)能力考核，理論知識考試和專業(yè)能力考核均采用閉卷考試的方式。理論知識考試與專業(yè)能力考核均實(shí)行百分制，成績皆達(dá)60分及以上者為合格。人力資源管理師、高級人力資源管理師考核還需進(jìn)行綜合評審。

人力資源管理師考試成績有多久的有效期？：人力資源管理師考試成績有多久的有效期？人力資源管理師考試各省組織考試的單科合格成績只保留一年。無論幾級，若有成績不合格，則合格成績均保留一年。如果所有成績均不合格，或者所有成績合格（可獲得證書），都不存在考試成績保留與否的問題。

人力資源管理師考試成績什么時候查詢？：人力資源管理師考試成績什么時候查詢？人力資源管理師考試成績一般會在考后1-2個月內(nèi)公布。成績查詢方式一般為網(wǎng)上查詢或者電話查詢，考生可根據(jù)當(dāng)?shù)貙?shí)際情況選擇適合自己的查詢方式。

人力資源管理師考試報名有專業(yè)限制嗎？：人力資源管理師考試報名有專業(yè)限制嗎？人力資源管理師考試的報名條件對報考專業(yè)沒有限制，意思就是說任何專業(yè)都可以報考人力資源管理師。只要你有意愿參加考試，并且符合報名條件，按照規(guī)定報名就能夠參加人力資源管理師考試。

人力資源管理師考試報名時審核通過后才發(fā)現(xiàn)個人信息有誤，如何進(jìn)行更改？：人力資源管理師考試報名時審核通過后才發(fā)現(xiàn)個人信息有誤，如何進(jìn)行更改？如果是姓名、性別、身份證號、學(xué)歷、出生日期錯誤的，請到審核機(jī)構(gòu)進(jìn)行修改，其他信息可不修改，不影響參加考試。

人力資源管理師機(jī)考每個人抽的題是否一樣？：人力資源管理師機(jī)考每個人抽的題是否一樣？試題還是各省組織的試題，題目是一模一樣的，機(jī)考只是題目的順序不一樣。

人力資源管理師合格證書如何領(lǐng)取？：人力資源管理師合格證書如何領(lǐng)取？①本人領(lǐng)?。赫埑鍪旧矸葑C、所報信息，以便于證書查找。②委托他人領(lǐng)?。河H人、朋友、同事代領(lǐng)證書，請攜帶“身份證復(fù)印件”領(lǐng)取簽名即可。