除了發(fā)票外，哪些收據可以入賬？：如材料內部調撥、材料內部領用、收取員工押金、退還多余出差借款等等，這時的內部自制收據可以入賬，作為核算成本及收付款的合法憑據。內部收據就不是合法憑證了，一般政府部門開具的專用票據是可以稅前扣除的。如醫(yī)療收據、行政機關收據等。① 由政府各部門開具的收費票據；② 由各事業(yè)部門開具的收費票據；⑥ 其他應當由財政部門管理的票據。因此應稅業(yè)務開具的部隊收據，不能作為合法憑證入賬。

速記收入確認和計量的步驟有哪些？：收入確認和計量的步驟有哪些？根據《企業(yè)會計準則第14號——收入》，收入的確認和計量大致分為5步：識別與客戶訂立的合同；識別合同中的單項履約義務；確定交易價格；將交易價格分攤至各單項履約義務；第五步，履行各單項履約義務時確認收入。【思考】是否確認收入一定要經過這5個步驟？

營業(yè)外收入中科目設置及賬務處理包括哪些？：營業(yè)外收入中科目設置及賬務處理包括哪些？營業(yè)外收益”應列入當期利潤的收入，營業(yè)外收入是指企業(yè)確認的與其日?；顒訜o直接關系的各項利得。非流動資產毀損報廢收益、與企業(yè)日?；顒訜o關的政府補助、盤盈利得、捐贈利得、債務重組利得等：二、營業(yè)外收入的科目設置及賬務處理。核算營業(yè)外收入的取得及結轉情況。（一）企業(yè)確認處置非流動資產毀損報廢收益時：（二）企業(yè)確認盤盈利得、捐贈利得計入營業(yè)外收入時“科目應無余額。

企業(yè)所得稅中的工資薪金支出包括哪些？：企業(yè)發(fā)生的合理的工資、薪金支出，是指企業(yè)按照股東大會、董事會、薪酬委員會或相關管理機構制定的工資、薪金制度規(guī)定實際發(fā)放給員工的工資、薪金，應區(qū)分為工資薪金支出和職工福利費支出，應作為工資薪金支出和職工福利費支出，準予計入企業(yè)工資薪金總額的基數，隨企業(yè)員工工資薪金制度、固定與工資薪金一起發(fā)放的福利性補貼?？勺鳛槠髽I(yè)發(fā)生的工資薪金支出。

應收款項包括哪些內容?： 應收款項的內容包括5種。

收入的確認條件有哪些？：收入的確認條件有5個。

其他應收款包括哪些內容？：其他應收款包括5個。

期間費用中的銷售費用包含了哪些內容？：銷售費用指的是企業(yè)銷售商品和材料、提供勞務的過程中發(fā)生的各種費用

營業(yè)成本的其他業(yè)務成本包含了哪些內容？：其他業(yè)務成本是指企業(yè)確認的除主營業(yè)務活動以外的其他經營活動所發(fā)生的支出。包括銷售材料的成本、出租固定資產的折舊額、出租無形資產的攤銷額、出租包裝物的成本或攤銷額、采用成本模式計量的投資性房地產折舊額或攤銷額等。

應收賬款具體包括哪些內容？：應收賬款，是指企業(yè)因銷售商品、提供勞務等經營活動，應向購貨單位或接受勞務單位收取的款項，主要包括企業(yè)銷售商品或提供勞務等應向有關債務人收取的價款及代購貨單位墊付的包裝費、運雜費等。