- 多選題如果審計(jì)項(xiàng)目組前任成員加入審計(jì)客戶，擔(dān)任董事、高級(jí)管理人員，除非同時(shí)滿足下列（ ）條件，否則將被視為損害獨(dú)立性。
- A 、該前成員無權(quán)從會(huì)計(jì)師事務(wù)所獲取報(bào)酬或福利
- B 、該前成員未繼續(xù)參與事務(wù)所的經(jīng)營(yíng)或?qū)I(yè)活動(dòng)
- C 、該前成員按不固定金額從事務(wù)所獲取大額報(bào)酬
- D 、外界認(rèn)為該前成員未參與事務(wù)所的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)或?qū)I(yè)活動(dòng)
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參考答案【正確答案：A,B,D】
C：如果前任成員從事務(wù)所獲取的報(bào)酬是不固定且大額的，那么對(duì)于事務(wù)所來說是重要的，此時(shí)是損害獨(dú)立性的。
您可能感興趣的試題- 1 【單選題】如果審計(jì)項(xiàng)目組成員在某一實(shí)體擁有經(jīng)濟(jì)利益并且知悉審計(jì)客戶的董事也在該實(shí)體擁有經(jīng)濟(jì)利益,注冊(cè)會(huì)計(jì)師應(yīng)當(dāng)評(píng)價(jià)不利影響的重要程度并在必要時(shí)采取防范措施消除不利影響或?qū)⑵浣抵量山邮芩健Ｒ韵聭?yīng)對(duì)或防范措施的陳述中,最恰當(dāng)?shù)氖?)。
- A 、將該審計(jì)項(xiàng)目組成員調(diào)離審計(jì)項(xiàng)目組
- B 、沒有任何防范措施可以將這種不利影響降至可接受水平
- C 、會(huì)計(jì)師事務(wù)所拒絕承接該業(yè)務(wù)
- D 、如果會(huì)計(jì)師事務(wù)所已承接該業(yè)務(wù)則應(yīng)終止業(yè)務(wù)
- 2 【單選題】如果審計(jì)項(xiàng)目組成員作為審計(jì)客戶的董事或高級(jí)管理人員,則應(yīng)當(dāng)采取有效的防范措施維護(hù)獨(dú)立性。以下表述中不正確的是()。
- A 、如果會(huì)計(jì)師事務(wù)所的合伙人或員工加入審計(jì)客戶擔(dān)任董事或高級(jí)管理人員,則沒有防范措施能夠?qū)⑵浣抵量山邮芩?
- B 、如果會(huì)計(jì)師事務(wù)所的合伙人或員工加入審計(jì)客戶擔(dān)任公司秘書,則沒有防范措施可以將其降至可接受水平
- C 、為支持公司秘書性職能而提供的日常咨詢工作,只要所有的相關(guān)決策是由客戶的管理層作出的,通常不會(huì)被視為有損獨(dú)立性
- D 、如果會(huì)計(jì)師事務(wù)所的高級(jí)管理人員加入審計(jì)客戶擔(dān)任董事或高級(jí)管理人員,則應(yīng)將其調(diào)離該審計(jì)項(xiàng)目組以維護(hù)獨(dú)立性
- 3 【多選題】如果審計(jì)項(xiàng)目組某一成員的其他近親屬在審計(jì)客戶中擁有直接經(jīng)濟(jì)利益或重大間接經(jīng)濟(jì)利益,會(huì)計(jì)師事務(wù)所應(yīng)當(dāng)評(píng)價(jià)不利影響的嚴(yán)重程度,并在必要時(shí)采取下列()防范措施消除不利影響或?qū)⑵浣档椭量山邮艿乃健?/span>
- A 、其他近親屬盡快處置全部經(jīng)濟(jì)利益
- B 、將該成員調(diào)離審計(jì)項(xiàng)目組
- C 、會(huì)計(jì)師事務(wù)所終止該業(yè)務(wù)
- D 、由審計(jì)項(xiàng)目組以外的注冊(cè)會(huì)計(jì)師復(fù)核該成員已執(zhí)行的工作
- 4 【多選題】如果審計(jì)項(xiàng)目組前任成員與審計(jì)客戶存在雇傭關(guān)系,但其與事務(wù)所已經(jīng)沒有重要交往,會(huì)計(jì)師事務(wù)所應(yīng)當(dāng)采取防范措施以消除對(duì)獨(dú)立性的不利影響或?qū)⑵浣档椭量山邮艿乃?。這些防范措施包括()。
- A 、修改審計(jì)計(jì)劃
- B 、聘請(qǐng)專家協(xié)助審計(jì)
- C 、請(qǐng)審計(jì)項(xiàng)目組以外的其他注冊(cè)會(huì)計(jì)師復(fù)核已做的工作
- D 、向?qū)徲?jì)項(xiàng)目組委派經(jīng)驗(yàn)更豐富的人員
- 5 【單選題】如果項(xiàng)目組成員U的同學(xué)V在審計(jì)客戶X公司中所處職位能夠?qū)公司財(cái)務(wù)狀況、經(jīng)營(yíng)成果和現(xiàn)金流量施加重大影響，則對(duì)獨(dú)立性產(chǎn)生的不利影響的嚴(yán)重程度主要取決于( )因素。
- A 、V在X公司的職位
- B 、U與其V之間關(guān)系的密切程度
- C 、U在項(xiàng)目組的角色
- D 、V在X公司的供職時(shí)間
6 【單選題】如果審計(jì)項(xiàng)目組成員在某一實(shí)體擁有經(jīng)濟(jì)利益并且知悉審計(jì)客戶的董事也在該實(shí)體擁有經(jīng)濟(jì)利益則應(yīng)當(dāng)確定是否會(huì)產(chǎn)生自身利益、密切關(guān)系或外在壓力不利影響。注冊(cè)會(huì)計(jì)師應(yīng)當(dāng)評(píng)價(jià)不利影響的嚴(yán)重程度并在必要時(shí)采取防范措施消除不利影響或?qū)⑵浣档椭量山邮芩?。下列防范措施恰?dāng)?shù)氖牵ā 。?/span>
- 7 【多選題】如果審計(jì)項(xiàng)目組成員與審計(jì)客戶的董事、高級(jí)管理人員，或所處職位能夠?qū)蛻魰?huì)計(jì)記錄或被審計(jì)財(cái)務(wù)報(bào)表的編制施加重大影響的員工存在家庭和私人關(guān)系，可能因（?。┊a(chǎn)生不利影響。
- A 、自我評(píng)價(jià)
- B 、自身利益
- C 、密切關(guān)系
- D 、外在壓力
- 8 【單選題】如果審計(jì)項(xiàng)目組成員在某一實(shí)體擁有經(jīng)濟(jì)利益,并且知悉審計(jì)客戶的董事也在該實(shí)體擁有經(jīng)濟(jì)利益,注冊(cè)會(huì)計(jì)師應(yīng)當(dāng)評(píng)價(jià)不利影響的嚴(yán)重程度并在必要時(shí)采取防范措施消除不利影響或?qū)⑵浣档椭量山邮芩?。針?duì)上述經(jīng)濟(jì)利益影響因素,以下防范措施中,最恰當(dāng)?shù)氖?)。
- A 、將該審計(jì)項(xiàng)目組成員調(diào)離審計(jì)項(xiàng)目組
- B 、沒有任何防范措施可以將這種不利影響降低至可接受水平
- C 、會(huì)計(jì)師事務(wù)所拒絕承接該業(yè)務(wù)
- D 、會(huì)計(jì)師事務(wù)所終止該業(yè)務(wù)
9 【多選題】如果某一審計(jì)項(xiàng)目組成員的其他近親屬在審計(jì)客戶中擁有直接經(jīng)濟(jì)利益或重大間接經(jīng)濟(jì)利益,會(huì)計(jì)師事務(wù)所應(yīng)當(dāng)評(píng)價(jià)不利影響的嚴(yán)重程度,并在必要時(shí)采取下列()防范措施消除不利影響或?qū)⑵浣抵量山邮艿牡退健?/span>
- 10 【多選題】在執(zhí)行審計(jì)業(yè)務(wù)時(shí)，如果項(xiàng)目組成員接受被審計(jì)單位贈(zèng)送的禮品，可能會(huì)因（ ?。?duì)職業(yè)道德基本原則造成不利影響。
- A 、自身利益
- B 、密切關(guān)系
- C 、外在壓力
- D 、過度推介
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- 2010年2月，甲上市公司擬增發(fā)股票，已知其最近3年實(shí)現(xiàn)的年均可分配利潤(rùn)為3000萬元，根據(jù)《發(fā)行管理辦法》及相關(guān)規(guī)定，其最近3年以現(xiàn)金方式累計(jì)分配的利潤(rùn)應(yīng)不少于()。
- 按照轉(zhuǎn)為費(fèi)用的方式，成本分為( )。
- 一份面值為1050元的可轉(zhuǎn)換債券，可按21元/股的轉(zhuǎn)換價(jià)格去換取公司的普通股，該普通股目前的每股市價(jià)為25元，其轉(zhuǎn)換價(jià)值為( )元。
- 下列關(guān)于內(nèi)部控制評(píng)價(jià)的說法中，正確的是( )。
- 計(jì)算企業(yè)2016年?duì)I業(yè)外支出應(yīng)調(diào)整的應(yīng)納稅所得額;
- 判斷甲公司應(yīng)該選擇外購(gòu)方案還是自制方案，并說明原因。
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- 計(jì)算廣告費(fèi)支出應(yīng)調(diào)整的應(yīng)納稅所得額。
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