- 綜合題(主觀)
題干:20世紀90年代,蘭微公司在C國推出微波爐產(chǎn)品。蘭微公司充分利用市場對微波爐產(chǎn)品價格的高度敏感,通過集中生產(chǎn)少數(shù)品種、規(guī)模經(jīng)濟,減少各種要素成本、提高生產(chǎn)效率、不斷改進產(chǎn)品工藝設(shè)計、承接外包等多種手段降低成本,以“價格戰(zhàn)”不斷摧毀競爭對手的防線,抬高行業(yè)的進入門檻,使自己成為微波爐行業(yè)的“霸主”,國內(nèi)市場占有率超過70%,全球產(chǎn)量占比超過30%。國內(nèi)微波爐生產(chǎn)廠商從超過200家,迅速下降到不足30家。1999年,在眾人的質(zhì)疑聲中,光美公司宣布大舉進入微波爐行業(yè)。光美公司當(dāng)時的戰(zhàn)略決策是基于兩點理由:一是從制造技術(shù)的角度看,微波爐和光美公司已生產(chǎn)的電飯煲、電磁爐等產(chǎn)品都是使用電能轉(zhuǎn)換加入系統(tǒng),因此對微波爐的技術(shù)研發(fā)、生產(chǎn)制造和營銷網(wǎng)絡(luò)都有著極其便利的條件和經(jīng)驗,還可以利用光美公司的其他廚具小家電市場上的品牌優(yōu)勢開拓市場,二是光美公司的主打產(chǎn)品空調(diào)、風(fēng)扇等,銷售旺季集中在每年的3-8月,在其余時間里資金和經(jīng)銷商資源的利用都是明顯不足,而推出微波爐產(chǎn)品可以彌補這一缺陷,有利于優(yōu)化公司整體運營和產(chǎn)品結(jié)構(gòu),建立新的增長點。對于光美公司的挑戰(zhàn),蘭微公司予以迎擊,不僅再次舉起了“價格戰(zhàn)”的大旗,而且宣布大舉進軍光美公司已擁有優(yōu)勢的產(chǎn)業(yè),如空調(diào)、冰箱、風(fēng)扇、電暖氣等產(chǎn)業(yè)。針對蘭微公司的行為和蘭微公司價格血洗形成的行業(yè)規(guī)模壁壘,光美公司的微波爐業(yè)務(wù)確立了“低成本、規(guī)?;钡母S發(fā)展策略,利用光美公司強大的品牌優(yōu)勢、銷售網(wǎng)絡(luò)和資源實力,以“低價滲透”的方式與蘭微公司展開正面競爭,其地位不穩(wěn)固,多年來一直被迫接受價格戰(zhàn),而沒有通過差異化創(chuàng)新建立與蘭微公司相抗衡的產(chǎn)品特色和品牌形象。2006年,在一次光美公司每年例行的經(jīng)營策略高層研討會上,與會人員對微波爐行業(yè)的發(fā)展趨勢和公司應(yīng)對策略形成了統(tǒng)一的判斷和認識。與爐灶等加熱工具相比,微波爐具有多種優(yōu)點,它不僅能夠快速加熱和烹調(diào)食物,而且沒有油煙,還能保持食物的原汁原味與減少營養(yǎng)損失。在C國,雖然80%以上的家庭已經(jīng)使用微波爐,但微波爐只是作為一個加熱工具,它的多種優(yōu)點還沒被消費者充分認識。同時,市場上的微波爐設(shè)計、構(gòu)造與性能雷同,缺少創(chuàng)新型產(chǎn)品。如果能夠開發(fā)并向市場推出使消費者迅速認識并接受微波爐的多種優(yōu)點的產(chǎn)品,微波爐市場將進入另一個高速發(fā)展期。光美公司對全球微波爐產(chǎn)銷調(diào)研情況顯示,在國內(nèi)市場,日本、韓國壟斷了中高端市場,C國企業(yè)控制了中低端市場,而全球微波爐市場中低端制造向C國轉(zhuǎn)移已經(jīng)接近尾聲,隨著材料成本、物流成本的加速上升,微波爐行業(yè)的利潤空間將進一步縮小,日本韓國企業(yè)由于在規(guī)模、產(chǎn)業(yè)鏈的配套上不如C國企業(yè),成本劣勢進一步凸顯,只能逐步退出制造領(lǐng)域,因此為C國企業(yè)進入中高端制造領(lǐng)域、實現(xiàn)中高端產(chǎn)品出口增長提供了機會。與會人員一致認為,光美公司應(yīng)當(dāng)從以跟隨為主的“低成本”戰(zhàn)略向“差異化”戰(zhàn)略轉(zhuǎn)變;公司競爭的焦點應(yīng)當(dāng)從關(guān)注競爭對手向關(guān)注消費者、關(guān)注客戶需求轉(zhuǎn)變;用3-5年時間,扭轉(zhuǎn)目前品牌競爭的被動局面。由“中低端”向“中高端”轉(zhuǎn)變;最終超越蘭微公司成為全球微波爐行業(yè)霸主,成為全球最優(yōu)秀的微波爐供應(yīng)商。資料二光美公司于2006年在國內(nèi)率先推出具備蒸功能的產(chǎn)品,這不僅是第一款針對國內(nèi)市場消費者使用習(xí)慣開發(fā)的本土化創(chuàng)新產(chǎn)品,實現(xiàn)了C國傳統(tǒng)烹飪習(xí)慣與微波爐功能優(yōu)點的有效結(jié)合,光美公司決定通過對微波爐“蒸功能”的持續(xù)升級和傳播實現(xiàn)戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型,扭轉(zhuǎn)在國內(nèi)市場上競爭的被動局面。2007年,公司確立了以80后白領(lǐng)階層以及一二線城市家庭作為具備“蒸功能”微波爐的主要目標(biāo)客戶群,推出了第二代具備蒸功能的產(chǎn)品——“全能蒸”微波爐,這款微波爐可以使國內(nèi)8大菜系的代表性菜式烹飪通過“蒸功能”實現(xiàn),并將健康、營養(yǎng)、口感、殺菌與外觀的時尚及使用的安全、便捷完美地結(jié)合在一起。此后,光美公司以“蒸功能”為主題的產(chǎn)品功能不斷升級,針對不同消費群體的產(chǎn)品線不斷擴充,“蒸功能”逐步普及,公司和產(chǎn)品的品牌形象日益鮮明。2008年,光美公司發(fā)布了5個系列14款“蒸功能”微波爐。該產(chǎn)品在智能化、時尚設(shè)計方面對第二代產(chǎn)品進行了升級,并針對不同細分市場推出系列制品。2009年,公司第三代產(chǎn)品“蒸立方”面世,該款產(chǎn)品創(chuàng)造了三項紀錄;首創(chuàng)新的蒸技術(shù),即不借助其他器具,由蒸汽將食物蒸熟,首創(chuàng)爐腔內(nèi)蒸汽溫度達300℃,使食物脫脂減鹽,更有效地保留營養(yǎng);首創(chuàng)自動供水,排水系統(tǒng),使用更加便捷,也更省電。2010年,光美公司發(fā)布第五代“蒸功能”系列新品,新產(chǎn)品順應(yīng)節(jié)能、綠色、環(huán)保的時代潮流,率先將歷時4年開發(fā)的變頻技術(shù)應(yīng)用于微波爐上,產(chǎn)品更節(jié)能。同時,光美公司宣布,退出300元以下微波爐市場,主流變頻蒸立方產(chǎn)品價格集中在3000~5000元,最高端變頻高溫產(chǎn)品的零售價格高達10000元。2012年光美公司發(fā)布可半導(dǎo)體、太陽能和云技術(shù)微波爐三大創(chuàng)新產(chǎn)品,而且宣布把蒸立方作為獨立的高端品牌。從2012年開始,超市系統(tǒng)將停止銷售300元以下產(chǎn)品,將在連鎖銷售系統(tǒng)中將停止銷售599元以下產(chǎn)品。光美公司解釋,從光美公司掌握的數(shù)據(jù)看,國內(nèi)市場的高端化消費趨勢已經(jīng)非常明顯,低端產(chǎn)品對消費者已不吸引力。光美公司在不斷創(chuàng)新和推出產(chǎn)品的過程中,成功開展了一系列促銷活動。2006年,光美公司開啟了以“時尚蒸滋味”為主題的全年推廣活動,首次在各大電視臺開展廣告營銷活動,同時在全國主要市場開展產(chǎn)品的循環(huán)演示活動。2008年,光美公司主辦了“蒸奪營養(yǎng)冠軍”的全國推廣活動。2009年,光美公司推出“全蒸宴”的全國演示推廣活動。2010年,光美公司推出“蒸出營養(yǎng)與健康——光美公司蒸立方”微波爐的電視形象廣告片。配合線上的品牌廣告推廣以及線下的循環(huán)演示活動,2010年光美公司耗巨資在國內(nèi)主要城市的核心終端,開辟了1000個“蒸立方”品牌專柜。2011年公司開發(fā)上線了新一代營銷管理系統(tǒng),該系統(tǒng)實現(xiàn)了全國主要終端的銷售、庫存數(shù)據(jù)動態(tài)更新,公司能及時了解市場銷售變化情況。2012年光美公司推出另一項重大變革措施,變以生產(chǎn)定銷為以銷定產(chǎn)。這項變革成效顯著,僅2012年第一季度工廠庫存就下降了60%。自2007年起,光美公司在海外前15大市場設(shè)立了區(qū)域經(jīng)理,同時針對不同區(qū)域的主流客戶設(shè)立了專門的產(chǎn)品開發(fā)團隊,通過資源的聚焦,本土化市場拓展以及公司技術(shù)、品牌等后臺支持體系的不斷強化,至2010年,光美公司生產(chǎn)的微波爐在9個國家成功實現(xiàn)對競爭對手產(chǎn)品的超越,在10個國家中市場占有率排名首位。資料三提升自主創(chuàng)新能力一直是光美公司努力的方向和管理的重點。光美公司在這方面開展的主要工作有:(1)確定公司技術(shù)發(fā)展發(fā)展方向以及技術(shù)發(fā)展路線。2009年公司制定了三年技術(shù)路線圖,其中不僅規(guī)劃出公司主要技術(shù)發(fā)展方向,而且第一次將產(chǎn)品實現(xiàn)技術(shù)(關(guān)鍵制造技術(shù))納入到技術(shù)規(guī)劃中,形成基礎(chǔ)研究、核心技術(shù)研究、產(chǎn)品開發(fā)的階梯創(chuàng)新模式,實現(xiàn)了技術(shù)與市場的有效對接。(2)開展廣泛技術(shù)合作。2008年光美公司引進變頻器開發(fā)的鼻祖——日本D公司的變頻技術(shù)以及高溫蒸汽技術(shù)和生產(chǎn)工藝。經(jīng)過一年多的消化吸收,公司于2010年在國內(nèi)市場推出“變頻蒸立方高端新品”,樹立了光美公司在微波爐“蒸功能”上的絕對技術(shù)領(lǐng)先地位。因此,公司廣泛開展與國內(nèi)外科研院校,零部件供應(yīng)商在研發(fā)項目上的合作,公司還與其他單位建立聯(lián)合實驗室開展長期的合作研究。(3)投入巨資改善軟硬件條件。到2012年底,光美公司研發(fā)體系的人員從轉(zhuǎn)型前的約100人增加到240人,形成了10多個前沿、關(guān)鍵技術(shù)研究團隊。公司調(diào)整了研發(fā)項目激勵方式,提高了基礎(chǔ)研究項目的激勵比例。同時,公司調(diào)整了科技人員的薪酬結(jié)構(gòu),減少年薪績效收入,提高固薪,以穩(wěn)定研發(fā)隊伍,公司累計投資3億多元,建立了包括零部件質(zhì)量檢驗、整機性能壽命檢測、消費者體驗研究、營養(yǎng)分析等在內(nèi)的全球最先進最完善的研發(fā)測試體系。(4)大刀闊斧進行組織變革。2009年之后公司不斷完善基于以市場、客戶為導(dǎo)向的矩陣式管理模式,各產(chǎn)品、客戶經(jīng)理對經(jīng)營結(jié)果負責(zé),并擁有相應(yīng)的產(chǎn)品企劃和定價、供應(yīng)商選擇、人員選擇等關(guān)鍵決策權(quán)力;其他管理人員在各自職責(zé)體系中對產(chǎn)品、客戶經(jīng)理經(jīng)營提供后臺支持。(5)變革學(xué)習(xí)、考核機制。公司不斷加大對各類人員培訓(xùn)的投入,同時轉(zhuǎn)變培訓(xùn)方式。公司要求中高層管理者每年必須走訪市場不少于4次,傾聽市場和客戶的聲音。公司定期組織中高層管理者赴日本韓國企業(yè)進行學(xué)習(xí)交流取經(jīng)。公司每年投入超過1000萬元的培訓(xùn)費用用于員工的專業(yè)技能培訓(xùn)。公司出臺專項政策,鼓勵員工進行再學(xué)習(xí)、再深造。公司經(jīng)常組織讀書心得分享會,書目由公司總經(jīng)理親自選定,均與公司當(dāng)期推動的變革措施有關(guān)。光美公司的績效導(dǎo)向文化深入到員工骨髓,公司也結(jié)合各階段工作重點在績效考核導(dǎo)向方面進行不斷的調(diào)整和優(yōu)化。(6)提升成本競爭力。為了避免差異化成本過高,光美公司通過加大部件自制、精益運營、加強價值鏈信息共享和協(xié)同降低成本等手段來創(chuàng)新成本管控,解決成本與結(jié)構(gòu)材料間的矛盾,應(yīng)對資源要素價格的持續(xù)上升,保證成本優(yōu)勢。經(jīng)過多年的努力,光美公司在2010年成功超越蘭微公司成為微波爐出口冠軍,在2012年,光美公司微波爐國內(nèi)市場品牌價值指數(shù)全面超越蘭微公司,由行業(yè)追隨者升級為行業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者,規(guī)避了微波爐行業(yè)“價格戰(zhàn)”的惡性循環(huán),實現(xiàn)了企業(yè)業(yè)績持續(xù)增長。
題目:簡要分析蘭微公司為阻止光美公司進入微波爐產(chǎn)業(yè)所設(shè)置的行為性障礙;

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參考答案行為性障礙是指現(xiàn)有企業(yè)對進入者實施報復(fù)手段所形成的進入障礙,其報復(fù)手段主要
有限制進入定價和進入對方領(lǐng)域兩類。
①限制進入定價?!皩τ诠饷拦镜奶魬?zhàn),蘭微公司予以迎擊,再次舉起了‘價格戰(zhàn)’的大
旗”。
②進入對方領(lǐng)域?!靶即笈e進軍光美公司已擁有優(yōu)勢的產(chǎn)業(yè),如空調(diào)、冰箱、風(fēng)扇、電暖
氣等產(chǎn)業(yè)”。
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- A公司今年年初的金融資產(chǎn)市場價值為200萬元,經(jīng)營營運資本5000萬元,發(fā)行在外的普通股為500萬股,去年銷售收入15000萬元,稅前經(jīng)營利潤4000萬元,凈經(jīng)營長期資產(chǎn)總投資2000萬元,折舊與攤銷1000萬元。今年年初金融負債的市場價值為3000萬元,資本結(jié)構(gòu)中負債占20%,可以保持此目標(biāo)資本結(jié)構(gòu)不變,負債(平價發(fā)行債券、無手續(xù)費)平均利率為10%,可以長期保持下去。平均所得稅率為40%。今年年初該公司股票每股價格為40元。預(yù)計未來5年的銷售收入增長率均為20%。該公司的凈經(jīng)營長期資產(chǎn)總投資、折舊與攤銷、經(jīng)營營運資本、稅后經(jīng)營凈利潤與銷售收入同比例增長。第6年及以后經(jīng)營營運資本、凈經(jīng)營長期資產(chǎn)總投資、稅后經(jīng)營凈利潤與銷售收入同比例增長,折舊與攤銷正好彌補凈經(jīng)營長期資產(chǎn)總投資,銷售收入將會保持10%的固定增長速度。已知無風(fēng)險收益率為2%,股票市場的平均收益率為10%,公司股票的β系數(shù)為2.69。要求:填寫下表,計算分析投資者今年年初是否應(yīng)該購買該公司的股票作為投資(加權(quán)平均資本成本的計算結(jié)果四舍五入保留至百分之一)。
- 虛假陳述行為的損失認定中,虛假陳述行為導(dǎo)致證券被停止發(fā)行的,投資人實際損失包括( )。
- 計算新產(chǎn)品投資的初始現(xiàn)金流量、第5年年末現(xiàn)金流量凈額;
- ABC會計師事務(wù)所的質(zhì)量控制制度部分內(nèi)容摘錄如下: (1)合伙人考核的重要指標(biāo)依次為業(yè)務(wù)收入指標(biāo)的完成情況、參與事務(wù)所管理的程序、職業(yè)道德遵循情況及業(yè)務(wù)質(zhì)量評價結(jié)果。 (2)事務(wù)所所有員工須每年簽署其遵守相關(guān)職業(yè)道德要求的書面確認函,對參與業(yè)務(wù)的事務(wù)所外部專家或其他會計師事務(wù)所的注冊會計師,由項目組自行決定是否向其獲取有關(guān)獨立性的書而確認函。 (3)在執(zhí)行業(yè)務(wù)的過程中遇到難以解決的重大問題時,由項目合伙人和項目質(zhì)量控制復(fù)核人共同決定是否需要調(diào)整工作程序以及如何調(diào)整,由項目合伙人執(zhí)行調(diào)整的業(yè)務(wù)計劃。 (4)事務(wù)所質(zhì)量控制部門每三年進行一次業(yè)務(wù)檢査,每項檢査選取每位合伙,己完成的一個項目。 (5)所有項目組應(yīng)當(dāng)在每年4月30日之前將上一年度的業(yè)務(wù)約定書交給事務(wù)所行政管理部門,集中保存。 (6)事務(wù)所應(yīng)當(dāng)自業(yè)務(wù)報告日起,對鑒證業(yè)務(wù)工作底稿至少保存12年。 【要求】 針對上述(1)至(6)項,逐項指出ABC會計師事務(wù)所的質(zhì)量控制制度的內(nèi)容是否恰當(dāng),如不恰當(dāng),簡要說明理由。
- 大華公司于2×15年12月31日將一辦公樓對外出租并采用成本模式進行后續(xù)計量,租期為3年,每年12月31日收取租金200萬元,出租時該辦公樓的賬面原價為3000萬元,已提折舊200萬元,已提減值準(zhǔn)備160萬元,尚可使用年限22年,大華公司對該辦公樓采用年限平均法計提折舊,假定無殘值。2×17年末該辦公樓的可收回價值為1920萬元。假定辦公樓的折舊方法、預(yù)計折舊年限和預(yù)計凈殘值一直未發(fā)生變化。2×18年12月31日租期屆滿大華公司將其出售,收到2000萬元存入銀行(不考慮增值稅)。則大華公司出售該辦公樓時對當(dāng)期營業(yè)利潤的影響為()萬元。
- 計算該企業(yè)境外所得應(yīng)在我國補繳的企業(yè)所得稅。
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