- 單選題某銷(xiāo)售公司計(jì)劃在明年內(nèi)達(dá)到銷(xiāo)售額2760萬(wàn)元,根據(jù)資料分析,達(dá)到每銷(xiāo)售千元貨物需要1人/小時(shí),若不考慮其他因素的影響,按年230個(gè)工作日,每天工作8小時(shí)計(jì)算可估算出銷(xiāo)售人員需求量為()人。
- A 、5
- B 、10
- C 、15
- D 、120
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參考答案【正確答案：C】
本題考查職能活動(dòng)的總量計(jì)算。已知每銷(xiāo)售千元貨物需要1人/小時(shí),銷(xiāo)售2760萬(wàn)元,則可得銷(xiāo)售活動(dòng)總量為27600000÷1000 =2.76(萬(wàn)人/小時(shí))。按年230個(gè)工作日,每日工作8小時(shí)計(jì)算,則需銷(xiāo)售人員為27600÷230÷8 =15(人)。
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- A 、14%
- B 、8%
- C 、16%
- D 、19%
- 2 【單選題】某銷(xiāo)售公司預(yù)計(jì)明年的銷(xiāo)售目標(biāo)為1200萬(wàn)元,根據(jù)今年銷(xiāo)售統(tǒng)計(jì)分析,每銷(xiāo)售千元貨物需1人/小時(shí)。若明年按250個(gè)工作日,每工作日8小時(shí)工作計(jì)算,不考慮其他因素的影響,明年要完成銷(xiāo)售任務(wù)需要的銷(xiāo)售員數(shù)量為( )人。
- A 、6
- B 、10
- C 、20
- D 、48
- 3 【單選題】李某是某公司的銷(xiāo)售員,今年完成銷(xiāo)售額1 000萬(wàn)元,公司按規(guī)定給其發(fā)放10萬(wàn)元獎(jiǎng)金,該筆獎(jiǎng)金屬于()。
- A 、特殊津貼
- B 、績(jī)效獎(jiǎng)金
- C 、節(jié)約獎(jiǎng)金
- D 、利潤(rùn)分享計(jì)劃
- 4 【單選題】某銷(xiāo)售公司計(jì)劃在明年內(nèi)達(dá)到銷(xiāo)售額2 760萬(wàn)元,根據(jù)資料分析,達(dá)到每銷(xiāo)售千元貨物需要1人/小時(shí),若不考慮其他因素的影響,按每年230個(gè)工作日,每天工作8小時(shí)計(jì)算則可估算出銷(xiāo)售人員需求量為()名。
- A 、5
- B 、10
- C 、15
- D 、120
- 5 【單選題】某銷(xiāo)售公司預(yù)計(jì)明年的銷(xiāo)售目標(biāo)為1200萬(wàn)元,根據(jù)今年銷(xiāo)售統(tǒng)計(jì)分析,每銷(xiāo)售千元貨物需要1人/小時(shí)。若明年按250個(gè)工作日,每工作日8小時(shí)計(jì)算,不考慮其他因素的影響,明年要完成銷(xiāo)售任務(wù)需要的銷(xiāo)售人員數(shù)量為( )人。
- A 、6
- B 、12
- C 、18
- D 、24
- 6 【單選題】某公司A產(chǎn)品的銷(xiāo)售額2009年比2004年增長(zhǎng)53.5%,2008年比2004年增長(zhǎng)40.2%,則2009年比2008年增長(zhǎng)()。
- A 、9.5%
- B 、13.3%
- C 、33.09%
- D 、15.9%
- 7 【單選題】某公司在2001年的銷(xiāo)售收入為2000元，2005年的銷(xiāo)售收入為3600元，以2001年為基期，則這個(gè)公司銷(xiāo)售收入的平均增長(zhǎng)速度為( )。
- A 、14%
- B 、8%
- C 、16%
- D 、19%
- 8 【單選題】某公司對(duì)銷(xiāo)售經(jīng)理的年銷(xiāo)售額進(jìn)行考核，則所考核的銷(xiāo)售額是績(jī)效考核的( )。
- A 、項(xiàng)目
- B 、對(duì)象
- C 、前提
- D 、條件
- 9 【單選題】該企業(yè)預(yù)計(jì)明年銷(xiāo)售額將達(dá)到1600萬(wàn)元，則該企業(yè)約需要銷(xiāo)售人員( )人。
- A 、46
- B 、52
- C 、64
- D 、69
- 10 【單選題】某分銷(xiāo)渠道2017年實(shí)現(xiàn)銷(xiāo)售額100萬(wàn)元，2018年實(shí)現(xiàn)銷(xiāo)售額300萬(wàn)元。該渠道2018年銷(xiāo)售增長(zhǎng)率為（）。
- A 、33.3%
- B 、66.7%
- C 、200.0%
- D 、300.0%
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- 工傷保險(xiǎn)又稱(chēng)為職業(yè)傷害保險(xiǎn)，是指職工在工作過(guò)程中因工作原因受到事故傷害或者患職業(yè)病，由()對(duì)其本人或供養(yǎng)親屬給予物質(zhì)幫助和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)囊豁?xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)制度。
- 將學(xué)生成績(jī)分為優(yōu)、良、中、差四等,用的是()分類(lèi)。
- 中央部門(mén)績(jī)效考評(píng)程序的三個(gè)階段不包括()。
- 作為公司法人治理結(jié)構(gòu)的重要組成部分,董事會(huì)是公司的()。
- （ ）屬于巴塞爾協(xié)議Ⅲ的主要特征。
- 在績(jī)效評(píng)價(jià)中容易出現(xiàn)的問(wèn)題有（）。
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- 根據(jù)我國(guó)貨幣供應(yīng)量口徑劃分標(biāo)準(zhǔn)，下列貨幣范疇中，能夠計(jì)入M1層次的是（）。
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