- 單選題缺口管理是用于管理()。
- A 、事中風(fēng)險
- B 、事后風(fēng)險
- C 、利率風(fēng)險
- D 、匯率風(fēng)險
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參考答案【正確答案：C】
利率風(fēng)險的管理方法主要包括:
①選擇有利的利率,即債權(quán)人或債務(wù)人選擇有利于自己的固定利率或浮動利率;
②調(diào)整借貸期限;
③缺口管理,即商業(yè)銀行在資產(chǎn)與負(fù)債中分別區(qū)分出利率敏感性資產(chǎn)與利率敏感性負(fù)債,并計算出利率敏感性資產(chǎn)減去利率敏感性負(fù)債后的缺口,來控制銀行的凈收益;
④持續(xù)期管理,控制銀行凈值;
⑤利用利率衍生產(chǎn)品交易。
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- 2 【多選題】良好的績效管理在組織管理中的作用包括( )。
- A 、有助于建立和諧的組織文化
- B 、有助于提高員工的流動性
- C 、有助于促進(jìn)員工的自我發(fā)展
- D 、有助于企業(yè)做好工作分析
- E 、有助于實現(xiàn)組織的戰(zhàn)略
- 3 【多選題】良好的績效管理在組織管理中的作用包括()。
- A 、有助于建立和諧的組織文化
- B 、有助于提高員工的流動性
- C 、有助于促進(jìn)員工的自我發(fā)展
- D 、有助于企業(yè)做好工作分析
- E 、有助于實現(xiàn)組織的戰(zhàn)略
- 4 【單選題】商業(yè)銀行的缺口管理屬于()管理。
- A 、利率風(fēng)險
- B 、信用風(fēng)險
- C 、匯率風(fēng)險
- D 、投資風(fēng)險
- 5 【多選題】良好的績效管理在組織管理中的作用包括()。
- A 、有助于建立和諧的組織文化
- B 、有助于提高員工的流動性
- C 、有助于促進(jìn)員工的自我發(fā)展
- D 、有助于企業(yè)做好工作分析
- E 、有助于實現(xiàn)組織的戰(zhàn)略
- 6 【多選題】績效管理在組織管理中的作用有( )。
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- B 、有助于組織內(nèi)部的溝通
- C 、有助于促進(jìn)員工的自我發(fā)展
- D 、有助于建立和諧的組織文化
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- 7 【單選題】商業(yè)銀行的缺口管理屬于（ ）管理。
- A 、信用風(fēng)險
- B 、匯率風(fēng)險
- C 、利率風(fēng)險
- D 、操作風(fēng)險
- 8 【多選題】良好的績效管理在組織管理中的作用包括（）。
- A 、有助于建立和諧的組織文化
- B 、有助于員工培訓(xùn)
- C 、有助于促進(jìn)員工的自我發(fā)展
- D 、有助于人員招聘
- E 、有助于實現(xiàn)組織的戰(zhàn)略
- 9 【單選題】缺口管理屬于管理（）。
- A 、信用風(fēng)險
- B 、匯率風(fēng)險
- C 、利率風(fēng)險
- D 、操作風(fēng)險
- 10 【單選題】不屬于績效管理在人力資源管理中的作用的是（）。
- A 、為薪酬的發(fā)放提供了依據(jù)
- B 、幫助組織更為有效地開發(fā)員工
- C 、有助于員工的自我發(fā)展
- D 、可以評估人員的招聘效果
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