少妇毛多水多,亚洲av成人无码一区二区三区在线观看

客觀案例題
題干：某公司是一家發(fā)展迅速的企業(yè),隨著企業(yè)發(fā)展,公司的組織結(jié)構(gòu)、技術(shù)條件等都發(fā)生了改變。公司在發(fā)展中不僅設(shè)立了新的職位,而且原有很多職位的工作內(nèi)容和任職資格也發(fā)生了變化。但公司仍然沿用原有的職位說明書,造成職位說明書嚴(yán)重脫離實際。公司意識到了問題,決定聘請咨詢機(jī)構(gòu)重新實施工作分析。由于沒有與公司進(jìn)行充分的溝通,咨詢機(jī)構(gòu)對公司的狀況和業(yè)務(wù)情況并不了解。由于前期的動員和宣傳工作沒有做好,多數(shù)員工并不了解工作分析的重要性和意義。在確定了工作分析的目的后,咨詢機(jī)構(gòu)在人力資源部門的配合下,在公司內(nèi)發(fā)放問卷,進(jìn)行訪談,但收效甚微。在公司的催促下,新的職位說明書終于制定出來了,但由于與現(xiàn)實情況有較大差距,所以遭到了很多部門的指責(zé)和批評。公司投入大量資金實施的工作分析最終沒能達(dá)到預(yù)期效果。
題目：為做好該公司的工作分析,應(yīng)使員工明確()。
A 、工作分析的目的
B 、工作分析的成本效益
C 、工作分析的產(chǎn)生和發(fā)展
D 、工作分析過程中員工應(yīng)給予的配合

掃碼下載億題庫

精準(zhǔn)題庫快速提分

參考答案

【正確答案：A,D】

工作分析即通過系統(tǒng)分析的方法來確定工作的職責(zé),以及所需的知識和技能的過程。為做好工作分析,應(yīng)使員工明確工作分析的目的及工作分析過程中員工需要給予的配合。

您可能感興趣的試題

找回密碼