- 多選題下列有關(guān)組織結(jié)構(gòu)的規(guī)范化的陳述中，正確的有（）。
- A 、規(guī)范化指員工以同種方式完成相似工作的程度
- B 、規(guī)范化程度高的組織中，工作往往缺乏變化和靈活性
- C 、高度規(guī)范化可以避免工作受人員變換的影響
- D 、規(guī)范化是組織結(jié)構(gòu)的權(quán)變因素
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參考答案【正確答案：A,B,C】
按照權(quán)變理論，在確定組織結(jié)構(gòu)時(shí)所應(yīng)考慮的五個(gè)重要變量中不包含規(guī)范化。
您可能感興趣的試題- 1 【多選題】下列關(guān)于矩陣制組織結(jié)構(gòu)的敘述正確的有（）。
- A 、每個(gè)員工有兩個(gè)直接上級(jí)
- B 、容易協(xié)調(diào)項(xiàng)目與職能之間的關(guān)系
- C 、多頭領(lǐng)導(dǎo)容易造成員工無法工作
- D 、制定決策迅速及時(shí)
- 2 【多選題】下列關(guān)于組織結(jié)構(gòu)的敘述正確的有（）。
- A 、當(dāng)組織結(jié)構(gòu)與其技術(shù)相適應(yīng)時(shí)，企業(yè)能實(shí)現(xiàn)高水平的績(jī)效
- B 、穩(wěn)定的環(huán)境允許企業(yè)采用更為靈活的、可調(diào)整的組織結(jié)構(gòu)
- C 、批量化的生產(chǎn)技術(shù)通常需要企業(yè)采用縱長(zhǎng)型、更為集中的組織結(jié)構(gòu)
- D 、企業(yè)的規(guī)模越大，其越有可能采用規(guī)范化的結(jié)構(gòu)來進(jìn)行授權(quán)
- 3 【多選題】下列關(guān)于矩陣制組織結(jié)構(gòu)的敘述正確的有()。
- A 、每個(gè)員工有兩個(gè)直接上級(jí)
- B 、容易協(xié)調(diào)項(xiàng)目與職能之間的關(guān)系
- C 、多頭領(lǐng)導(dǎo)容易造成員工無法工作
- D 、制定決策迅速及時(shí)
- 4 【多選題】下列關(guān)于組織結(jié)構(gòu)的敘述正確的有()。
- A 、當(dāng)組織結(jié)構(gòu)與其技術(shù)相適應(yīng)時(shí),企業(yè)能實(shí)現(xiàn)高水平的績(jī)效
- B 、穩(wěn)定的環(huán)境允許企業(yè)采用更為靈活的、可調(diào)整的組織結(jié)構(gòu)
- C 、批量化的生產(chǎn)技術(shù)通常需要企業(yè)采用縱長(zhǎng)型、更為集中的組織結(jié)構(gòu)
- D 、企業(yè)的規(guī)模越大,其越有可能采用規(guī)范化的結(jié)構(gòu)來進(jìn)行授權(quán)
- 5 【多選題】下列有關(guān)組織結(jié)構(gòu)的規(guī)范化的陳述中,正確的有()。
- A 、規(guī)范化指員工以同種方式完成相似工作的程度
- B 、規(guī)范化程度高的組織中,工作往往缺乏變化和靈活性
- C 、高度規(guī)范化可以避免工作受人員變換的影響
- D 、規(guī)范化是組織結(jié)構(gòu)的權(quán)變因素
- 6 【單選題】下列關(guān)于創(chuàng)業(yè)型組織結(jié)構(gòu)表述正確的是（ ）。①該組織結(jié)構(gòu)屬于橫向分工結(jié)構(gòu)的基本類型之一②企業(yè)的戰(zhàn)略計(jì)劃由中心人員來完成，具體實(shí)施由其他員工來承擔(dān)③該類型組織結(jié)構(gòu)的成功主要依賴全體人員共同努力形成的整體合力④該結(jié)構(gòu)類型彈性較小并缺乏專業(yè)分工
- A 、②
- B 、①④
- C 、④
- D 、①③④
- 7 【多選題】下列關(guān)于組織結(jié)構(gòu)表述不正確的有（ ）。
- A 、當(dāng)企業(yè)實(shí)施多國(guó)本土化戰(zhàn)略時(shí)，其對(duì)應(yīng)的組織結(jié)構(gòu)為全球產(chǎn)品分部結(jié)構(gòu)
- B 、事業(yè)部制不利于實(shí)施產(chǎn)品差異化
- C 、矩陣制組織結(jié)構(gòu)在保持職能制結(jié)構(gòu)和M型結(jié)構(gòu)的優(yōu)點(diǎn)方面做出了嘗試
- D 、組織結(jié)構(gòu)的功能在于分工和協(xié)調(diào)，是保證戰(zhàn)略實(shí)施的必要手段
- 8 【多選題】下列關(guān)于組織結(jié)構(gòu)的敘述正確的有（）。
- A 、對(duì)于戰(zhàn)略實(shí)施和戰(zhàn)略目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)而言，組織結(jié)構(gòu)是一個(gè)關(guān)鍵變量
- B 、組織結(jié)構(gòu)設(shè)置合理一定能確保戰(zhàn)略的成功
- C 、批量化的生產(chǎn)技術(shù)通常需要企業(yè)采用高長(zhǎng)型、更為集中的組織結(jié)構(gòu)
- D 、企業(yè)的規(guī)模達(dá)到一定規(guī)模之后，會(huì)要求采用分權(quán)式的組織結(jié)構(gòu)
- 9 【多選題】下列有關(guān)科層組織結(jié)構(gòu)的表述正確的有（ ）
- A 、科層組織結(jié)構(gòu)是一種分權(quán)的組織結(jié)構(gòu)
- B 、直線指揮機(jī)構(gòu)是科層組織結(jié)構(gòu)的主體
- C 、財(cái)務(wù)部門是科層組織結(jié)構(gòu)的輔助
- D 、科層組織結(jié)構(gòu)下各個(gè)部門整體意識(shí)和創(chuàng)新精神強(qiáng)
- 10 【單選題】下列關(guān)于公司組織結(jié)構(gòu)的表述中正確的是（?。?/span>
- A 、高長(zhǎng)型組織結(jié)構(gòu)管理層次較多
- B 、產(chǎn)品線數(shù)量有限且關(guān)系較為密切的企業(yè)更適于采用分型結(jié)構(gòu)權(quán)
- C 、矩陣制結(jié)構(gòu)在企業(yè)的成長(zhǎng)方面更為靈活
- D 、高長(zhǎng)型結(jié)構(gòu)更能調(diào)動(dòng)管理人員的積極性
熱門試題換一換
- 根據(jù)公司法的規(guī)定，下列有關(guān)股份有限公司股份轉(zhuǎn)讓限制的表述中，錯(cuò)誤的是()。
- 某項(xiàng)固定資產(chǎn)原值為40000元,預(yù)計(jì)凈殘值2000元,折舊年限為4年,采用年數(shù)總和法計(jì)提折舊,則第三年的折舊額為( )元。
- 如果識(shí)別出可能導(dǎo)致對(duì)持續(xù)經(jīng)營(yíng)能力產(chǎn)生重大疑慮的事項(xiàng)或情況,注冊(cè)會(huì)計(jì)師應(yīng)當(dāng)評(píng)價(jià)管理層與持續(xù)經(jīng)營(yíng)能力評(píng)估相關(guān)的未來應(yīng)對(duì)計(jì)劃,管理層未來應(yīng)對(duì)計(jì)劃可能包括()。
- 由匯票付款人承諾在匯票到期日支付匯票金額的票據(jù)行為是（ ）。
- 非居民企業(yè)取得股息、利息、租金、特許權(quán)使用費(fèi)和財(cái)產(chǎn)轉(zhuǎn)讓所得，按（ ）的稅率征收企業(yè)所得稅。
- 2017年5月22日商務(wù)部發(fā)布公告稱：當(dāng)前進(jìn)口食糖數(shù)量增加，中國(guó)食糖產(chǎn)業(yè)受到嚴(yán)重?fù)p害，且進(jìn)口產(chǎn)品數(shù)量增加與嚴(yán)重?fù)p害之間存在因果關(guān)系，于是決定在關(guān)稅配額外對(duì)進(jìn)口食糖征收相應(yīng)關(guān)稅。根據(jù)對(duì)外貿(mào)易法律制度的規(guī)定，下列選項(xiàng)關(guān)于上述關(guān)稅性質(zhì)的表述中，正確的是（）。
- 某旅行社在對(duì)旅游市場(chǎng)做出深入分析之后，決定把提供短途、收費(fèi)較低的旅游服務(wù)作為主要業(yè)務(wù)。旅行社作出這一決定是基于對(duì)旅游市場(chǎng)的（ ）。
- 計(jì)算本月完工產(chǎn)品和月末在產(chǎn)品的主要材料費(fèi)用。
- 簡(jiǎn)要分析匯業(yè)公司戰(zhàn)略失效的原因
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