- 單選題在進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分組時(shí),假設(shè)分為兩組:60~70; 70~80。按照習(xí)慣規(guī)定,70這一數(shù)值()。
- A 、應(yīng)該計(jì)算在“60~70”這一組中
- B 、應(yīng)該計(jì)算在“70~80”這一組中
- C 、應(yīng)該忽略不計(jì)算
- D 、同時(shí)計(jì)算在“60~70”和“70~80”兩組中
掃碼下載億題庫(kù)
精準(zhǔn)題庫(kù)快速提分
參考答案【正確答案：B】
統(tǒng)計(jì)分組時(shí)習(xí)慣上規(guī)定“上組限不在內(nèi)”,即當(dāng)相鄰兩組的上下限重疊時(shí),恰好等于某一組上限的觀察值不算在本組內(nèi),而計(jì)算在下一組內(nèi)。
您可能感興趣的試題- 1 【單選題】在進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分組時(shí)，假設(shè)分為兩組：60-70；70-80。按照習(xí)慣規(guī)定，70這一數(shù)值( )。
- A 、應(yīng)該計(jì)算在"60-70"這一組中
- B 、應(yīng)該計(jì)算在"70-80"這一組中
- C 、應(yīng)該忽略不計(jì)算
- D 、同時(shí)計(jì)算在"60-70"和"70-80"兩組中
- 2 【單選題】在進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分組時(shí),假設(shè)分為兩組:60-70;70-80。按照習(xí)慣規(guī)定,70這一數(shù)值( )。
- A 、應(yīng)該計(jì)算在"60-70"這一組中
- B 、應(yīng)該計(jì)算在"70-80"這一組中
- C 、應(yīng)該忽略不計(jì)算
- D 、同時(shí)計(jì)算在"60-70"和"70-80"兩組中
- 3 【單選題】將一批數(shù)據(jù)進(jìn)行分組,各組的組限依次是“110~120”、“120~130”、 “130~140”、“140~150”、“150~ 160”,按統(tǒng)計(jì)分組的規(guī)定,140這一數(shù)值()。
- A 、不計(jì)算在任何一組
- B 、分在“140-150”這一組中
- C 、分組“130~140”這一組中
- D 、分在“130~ 140”或“140~ 150”均可
- 4 【單選題】對(duì)一組數(shù)據(jù)進(jìn)行分組,各組的組限依次為“10~20”、“20~30”、“30~ 40”、“40~50”、“50~60”、“60~ 70”在以上這組數(shù)據(jù)中,50這一數(shù)值()。
- A 、由于恰好等于組限,不需要分在某一組中
- B 、分在“50~60”一組中
- C 、分在“40~50”一組中
- D 、分在“40~50”或“50~60”任意一組中都可以
- 5 【單選題】組織設(shè)計(jì)是指對(duì)組織結(jié)構(gòu)及其()所進(jìn)行的設(shè)計(jì)。
- A 、戰(zhàn)略目標(biāo)
- B 、運(yùn)行方式
- C 、崗位職責(zé)
- D 、分布規(guī)模
- 6 【單選題】組織設(shè)計(jì)是指對(duì)組織結(jié)構(gòu)及其()所進(jìn)行的設(shè)計(jì)。
- A 、戰(zhàn)略目標(biāo)
- B 、運(yùn)行方式
- C 、崗位職責(zé)
- D 、分布規(guī)模
- 7 【單選題】組織設(shè)計(jì)是指對(duì)組織結(jié)構(gòu)及其()所進(jìn)行的設(shè)計(jì)。
- A 、戰(zhàn)略目標(biāo)
- B 、運(yùn)行方式
- C 、崗位職責(zé)
- D 、分布規(guī)模
- 8 【單選題】在進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分組時(shí),假設(shè)分為兩組:60~70;70~80。按照習(xí)慣規(guī)定,70這一數(shù)值()。
- A 、分在“60~70”一組中
- B 、分在“70~80”一組中
- C 、由于恰好等于組限,不需要分在某一組中
- D 、分在“60~70”或“70~80”任意一組中都可以
- 9 【單選題】在統(tǒng)計(jì)分組時(shí)為了解決“不重”的問(wèn)題,習(xí)慣上規(guī)定()。
- A 、不能遺漏
- B 、上組限不在內(nèi)
- C 、下組限不在內(nèi)
- D 、組限值必須用整數(shù)表示
- 10 【單選題】組織設(shè)計(jì)是指對(duì)組織結(jié)構(gòu)及其（）所進(jìn)行的設(shè)計(jì)。
- A 、戰(zhàn)略目標(biāo)
- B 、運(yùn)行方式
- C 、崗位職責(zé)
- D 、分布規(guī)模
熱門試題換一換
- 在組織管理中，職權(quán)包括( )。
- 提供特殊培訓(xùn)的企業(yè)面臨的風(fēng)險(xiǎn)是()。
- 債權(quán)人可以將合同的權(quán)利全部或者部分轉(zhuǎn)讓給第三人,下列情況中不能適用此規(guī)定的是()。
- 當(dāng)?shù)蜋n物品價(jià)格上升時(shí),一般會(huì)出現(xiàn)()。
- 物權(quán)法定原則的具體內(nèi)容包括()。
- 作為一種廢棄物物流方式,關(guān)于垃圾焚燒的說(shuō)法,錯(cuò)誤的是()。
- 在面試的深入階段,面試考官的主要任務(wù)是()。
- 集中趨勢(shì)的測(cè)度值對(duì)一組數(shù)據(jù)的代表程度，取決于該組數(shù)據(jù)的離散水平。數(shù)據(jù)的離散程度越大，集中趨勢(shì)的測(cè)度值對(duì)該組數(shù)據(jù)的代表性（ ）。
- 我國(guó)成立了具有主權(quán)財(cái)富基金性質(zhì)的中國(guó)投資公司，這是（ ）的舉措。
- 下述與動(dòng)機(jī)有關(guān)的因素中，屬于內(nèi)源性動(dòng)機(jī)范疇的有（）。
- 關(guān)于不同企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)戰(zhàn)略下的薪酬管理特征的說(shuō)法，正確的是（）。
億題庫(kù)—讓考試變得更簡(jiǎn)單
已有600萬(wàn)用戶下載
O3jkM