- 客觀案例題
題干：趙某于2008年3月應聘到某公司工作,雙方訂立了口頭協(xié)議。2008年5月的一天,趙某騎自行車上班途中,自己不小心摔倒受傷。經(jīng)醫(yī)院治療康復后,趙某要求公司認定工傷,支付工傷待遇,公司以未與趙某簽訂勞動合同、不存在勞動關(guān)系為由予以拒絕。趙某于是以公司為被申請人,向勞動行政部門提出行政復議申請。
題目：關(guān)于趙某與該公司訂立勞動合同的說法,正確的是()。 - A 、趙某若每周在該公司累計工作30小時,該公司可以與趙某訂立口頭協(xié)議
- B 、自趙某在該公司工作之日起雙方已建立勞動關(guān)系
- C 、因趙某從事非全日制用工,該公司與其不得訂立口頭協(xié)議
- D 、趙某與該公司未簽訂勞動合同,雙方未建立勞動關(guān)系
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參考答案【正確答案：B】
非全日制用工,雙方當事人可以訂立口頭協(xié)議;其他情形,都應當訂立書面協(xié)議。本題中看不出是非全日制用工的情況,簽訂口頭協(xié)議是違反《勞動合同法》規(guī)定的,所以選項A、C錯誤。用人單位與勞動者建立了事實勞動關(guān)系,所以選項D錯誤。用人單位自用工之日起即與勞動者建立勞動關(guān)系,所以選B。
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- A 、李某應提前30日通知甲公司解除勞動合同
- B 、甲公司可不向李某支付經(jīng)濟補償
- C 、李某可以隨時通知甲公司終止用工
- D 、甲公司應向李某支付解除勞動合同生活補助
- 2 【客觀案例題】關(guān)于趙某與該公司訂立勞動合同的說法,正確的是()。
- A 、趙某若每周在該公司累計工作30小時,該公司可以與趙某訂立口頭協(xié)議
- B 、自趙某在該公司工作之日起雙方已建立勞動關(guān)系
- C 、因趙某從事非全日制用工,該公司與其不得訂立口頭協(xié)議
- D 、趙某與該公司未簽訂勞動合同,雙方未建立勞動關(guān)系
- 3 【客觀案例題】關(guān)于趙某與該公司訂立勞動合同的說法,正確的是()。
- A 、趙某若每周在該公司累計工作30小時,該公司可以與趙某訂立口頭協(xié)議
- B 、自趙某在該公司工作之日起雙方已建立勞動關(guān)系
- C 、因趙某從事非全日制用工,該公司與其不得訂立口頭協(xié)議
- D 、趙某與該公司未簽訂勞動合同,雙方未建立勞動關(guān)系
- 4 【客觀案例題】關(guān)于李某解除勞動合同的說法,正確的是()。
- A 、李某應提前30日通知甲公司解除勞動合同
- B 、甲公司可不向李某支付經(jīng)濟補償
- C 、李某可以隨時通知甲公司終止用工
- D 、甲公司應向李某支付解除勞動合同生活補助
- 5 【客觀案例題】關(guān)于趙某與該公司訂立勞動合同的說法,正確的是()。
- A 、趙某若每周在該公司累計工作30小時,該公司可以與趙某訂立口頭協(xié)議
- B 、自趙某在該公司工作之日起雙方已建立勞動關(guān)系
- C 、因趙某從事非全日制用工,該公司與其不得訂立口頭協(xié)議
- D 、趙某與該公司未簽訂勞動合同,雙方未建立勞動關(guān)系
- 6 【客觀案例題】關(guān)于趙某與該公司訂立勞動合同的說法,正確的是()。
- A 、趙某若每周在該公司累計工作30小時,該公司可以與趙某訂立口頭協(xié)議
- B 、自趙某在該公司工作之日起雙方已建立勞動關(guān)系
- C 、因趙某從事非全日制用工,該公司與其不得訂立口頭協(xié)議
- D 、趙某與該公司未簽訂勞動合同,雙方未建立勞動關(guān)系
- 7 【多選題】下列關(guān)于勞動合同的說法，正確的是( )。
- A 、《勞動合同法》第3條規(guī)定：“訂立勞動合同，應當遵循合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠實信用的原則”
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- C 、合同的條款分為法定條款和約定條款，約定條款具有與法定條款同樣的約束力
- D 、我國《勞動合同法》規(guī)定，非全日制用工雙方當事人可以訂立口頭協(xié)議
- E 、企業(yè)勞動合同有效應當具備勞動合同簽訂的主體、內(nèi)容、形式和訂立程序合法四個要件
- 8 【客觀案例題】關(guān)于李某解除勞動合同的說法，正確的是（）。
- A 、李某應提前30日通知甲公司解除勞動合同
- B 、甲公司可不向李某支付經(jīng)濟補償
- C 、李某可以隨時通知甲公司終止用工
- D 、甲公司應向李某支付解除勞動合同生活補助
- 9 【單選題】關(guān)于勞動合同訂立的說法，錯誤的是（ ）。
- A 、勞動合同應采取書面形式訂立
- B 、勞動合同期限1年以上不滿3年的，試用期不得超過3個月
- C 、對勞動合同的無效或者部分無效有爭議的，由勞動爭議仲裁機構(gòu)或者人民法院確認
- D 、已建立勞動關(guān)系，未同時訂立書面勞動合同的，應當自用工之日起1個月內(nèi)訂立書面勞動合同
- 10 【客觀案例題】關(guān)于甲公司與張某解除勞動合同的說法，正確的是（）。
- A 、僅張某可有單方預告解除該勞動合同
- B 、僅乙公司可以單方預告解除該勞動合同
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