- 多選題評價(jià)中心技術(shù)的主要方法包括()。
- A 、公文筐測試
- B 、角色扮演
- C 、無領(lǐng)導(dǎo)小組討論
- D 、自我介紹
- E 、同事相互評價(jià)

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 參考答案
參考答案【正確答案:A,B,C】
評價(jià)中心技術(shù)也稱為管理評價(jià)中心技術(shù),它是一個(gè)由多位評價(jià)者對于求職者在一系列練習(xí)中的表現(xiàn)進(jìn)行評價(jià)的過程。評價(jià)中心技術(shù)的形式有:
①無領(lǐng)導(dǎo)小組討論;
②角色扮演;
③公文筐測試;
所以本題選ABC。
 您可能感興趣的試題
您可能感興趣的試題- 1 【多選題】評價(jià)中心的形式包括( )。
- A 、無領(lǐng)導(dǎo)小組討論
- B 、角色扮演
- C 、文件筐作業(yè)
- D 、管理游戲
- E 、主題統(tǒng)覺測驗(yàn)
 
- 2 【多選題】評價(jià)中心的形式包括( )。
- A 、文件筐作業(yè)
- B 、角色扮演
- C 、無領(lǐng)導(dǎo)小組討論
- D 、自我介紹
- E 、同事相互評價(jià)
 
- 3 【單選題】下列選項(xiàng)中,不是評價(jià)中心技術(shù)的主要方法的是()。
- A 、文件筐測驗(yàn)
- B 、角色扮演
- C 、無領(lǐng)導(dǎo)小組討論
- D 、同事相互評價(jià)
 
- 4 【單選題】使用評價(jià)中心方法要注意的問題是()。
- A 、評估人員應(yīng)在現(xiàn)場參與活動
- B 、評估人員一般應(yīng)為企業(yè)的直線經(jīng)理或相關(guān)專家
- C 、應(yīng)由熟悉應(yīng)聘者的人擔(dān)任評估者
- D 、應(yīng)采用單一的評價(jià)方法
 
- 5 【多選題】潛能評價(jià)中心主要用于( )提升的可能性評價(jià)。
- A 、專業(yè)人員
- B 、操作人員
- C 、基層人員
- D 、管理人員
- E 、技術(shù)人員
 
- 6 【多選題】評價(jià)中心的形式包括()。
- A 、無領(lǐng)導(dǎo)小組討論
- B 、角色扮演
- C 、文件筐作業(yè)
- D 、管理游戲
- E 、主題統(tǒng)覺測驗(yàn)
 
- 7 【單選題】技術(shù)價(jià)值的評估方法不包括( )。
- A 、成本模型
- B 、市場模擬模型
- C 、效益模型
- D 、帕西菲柯模型
 
- 8 【單選題】評價(jià)中心技術(shù)最早起源于()。
- A 、第一次世界大戰(zhàn)之前
- B 、第一次世界大戰(zhàn)初期
- C 、第一次世界大戰(zhàn)和第二次世界大戰(zhàn)之間
- D 、第二次世界大戰(zhàn)末期
 
- 9 【多選題】評價(jià)中心技術(shù)包括()。
- A 、工作樣本測試
- B 、公文筐測試
- C 、無領(lǐng)導(dǎo)小組討論
- D 、角色扮演
- E 、知識測試
 
- 10 【單選題】技術(shù)價(jià)值的評估方法中,成本模型的公式為()。
-  A 、 
- B 、P=P0×a×b×C
-  C 、 
-  D 、 
 
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- 關(guān)于職業(yè)生涯錨的說法,錯(cuò)誤的是()。
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