- 綜合題（主觀）
題干：2010年至2012年，甲公司及其子公司發(fā)生的有關(guān)交易或事項(xiàng)如下。(1)2010年1月1日，甲公司支付8000萬元取得乙公司100%的股權(quán)，另支付相關(guān)審計(jì)、法律等費(fèi)用200萬元人民幣。此前甲公司與乙公司之間不存在關(guān)聯(lián)方關(guān)系。購買日乙公司可辨認(rèn)凈資產(chǎn)的公允價(jià)值為6000萬元。2010年1月1日至2011年12月31日期間，乙公司以購買日可辨認(rèn)凈資產(chǎn)公允價(jià)值為基礎(chǔ)計(jì)算實(shí)現(xiàn)的凈利潤為1000萬元(未分配現(xiàn)金股利)，持有可供出售金融資產(chǎn)的公允價(jià)值上升200萬元。除上述外，乙公司無其他影響所有者權(quán)益變動的事項(xiàng)。2012年1月1日，甲公司轉(zhuǎn)讓所持有乙公司70%的股權(quán)，出售取得價(jià)款7000萬元，甲公司按凈利潤的10%提取盈余公積。轉(zhuǎn)讓后，甲公司對乙公司的持股比例為30%，在被投資單位董事會中派有代表，但不能對乙公司生產(chǎn)經(jīng)營決策實(shí)施控制。對乙公司長期股權(quán)投資應(yīng)由成本法改為按照權(quán)益法核算。2012年1月1日乙公司按購買日公允價(jià)值持續(xù)計(jì)算的可辨認(rèn)凈資產(chǎn)公允價(jià)值總額為7200萬元。剩余股權(quán)在喪失控制權(quán)日的公允價(jià)值為3000萬元。(2)經(jīng)股東會批準(zhǔn)，甲公司2010年1月1日實(shí)施股權(quán)激勵計(jì)劃，其主要內(nèi)容為。甲公司向50名管理人員每人授予1萬份現(xiàn)金股票增值權(quán)，行權(quán)條件為甲公司2011年度實(shí)現(xiàn)的凈利潤較前1年增長6%，截止2011年12月31日2個會計(jì)年度平均凈利潤增長率為7%，截止2012年12月31日3個會計(jì)年度平均凈利潤增長率為8%；從達(dá)到上述業(yè)績條件的當(dāng)年末起，每持有1份現(xiàn)金股票增值權(quán)可以從甲公司獲得相當(dāng)于行權(quán)當(dāng)日甲公司股票每股市場價(jià)格的現(xiàn)金，行權(quán)期為3年。具體資料如下。甲公司2010年度實(shí)現(xiàn)的凈利潤較前1年增長5%，本年度有1名管理人員離職。該年末，甲公司預(yù)計(jì)截止2011年12月31日2個會計(jì)年度平均凈利潤增長率將達(dá)到7%，未來1年將有3名管理人員離職。2011年度，甲公司有5名管理人員離職，實(shí)現(xiàn)的凈利潤較前1年增長7%。該年末，甲公司預(yù)計(jì)截止2012年12月31日3個會計(jì)年度平均凈利潤增長率將達(dá)到10%，未來1年將有8名管理人員離職。由于近期國際國內(nèi)市場均發(fā)生較大變化，整體趨勢不明朗，甲公司決定取消該計(jì)劃。2012年4月20日，甲公司經(jīng)股東會批準(zhǔn)取消原授予管理人員的股權(quán)激勵計(jì)劃，同時(shí)以現(xiàn)金補(bǔ)償原授予現(xiàn)金股票增值權(quán)且尚未離職的甲公司管理人員500萬元。2012年初至取消股權(quán)激勵計(jì)劃前，甲公司有2名管理人員離職。每份現(xiàn)金股票增值權(quán)公允價(jià)值如下：2010年1月1日為9元；2010年12月31日為10元；2011年12月31日值為12元；2012年4月20日為11元。假定本題不考慮稅費(fèi)和其他因素的影響。
題目：根據(jù)資料(2)，計(jì)算股權(quán)激勵計(jì)劃的實(shí)施對甲公司2010年度和2011年度財(cái)務(wù)報(bào)表的影響，并編制相關(guān)會計(jì)分錄。
掃碼下載億題庫
精準(zhǔn)題庫快速提分
參考答案股權(quán)激勵計(jì)劃的實(shí)施對甲公司2010年度財(cái)務(wù)報(bào)表的影響=(50-1-3)×10×1×1/2 =230（萬元）相關(guān)的會計(jì)分錄：借：管理費(fèi)用 230 貸：應(yīng)付職工薪酬 230
股權(quán)激勵計(jì)劃的實(shí)施對甲公司2011年度財(cái)務(wù)報(bào)表的影響= (50-1-5-8)×12×1×2/3-230=58（萬元）相關(guān)的會計(jì)分錄：借：管理費(fèi)用 58 貸：應(yīng)付職工薪酬 58
您可能感興趣的試題- 1 【單選題】 根據(jù)該股份激勵計(jì)劃,下列說法正確的是()。
- A 、甲公司應(yīng)作為權(quán)益結(jié)算的股份支付進(jìn)行會計(jì)處理
- B 、乙公司不需要進(jìn)行會計(jì)處理
- C 、乙公司應(yīng)作為權(quán)益結(jié)算的股份支付進(jìn)行會計(jì)處理
- D 、乙公司應(yīng)作為現(xiàn)金結(jié)算的股份支付進(jìn)行會計(jì)處理
- 2 【多選題】 下列有關(guān)該股權(quán)激勵計(jì)劃的會計(jì)處理,表述正確的有()。
- A 、結(jié)算企業(yè)A公司應(yīng)作為現(xiàn)金結(jié)算的股份支付進(jìn)行會計(jì)處理
- B 、結(jié)算企業(yè)A公司應(yīng)作為權(quán)益結(jié)算的股份支付進(jìn)行會計(jì)處理
- C 、接受服務(wù)企業(yè)B公司不需要進(jìn)行會計(jì)處理
- D 、接受服務(wù)企業(yè)B公司應(yīng)作為現(xiàn)金結(jié)算的股份支付進(jìn)行會計(jì)處理
- E 、接受服務(wù)企業(yè)B公司應(yīng)作為權(quán)益結(jié)算的股份支付進(jìn)行會計(jì)處理
- 3 【多選題】根據(jù)該股份激勵計(jì)劃,下列說法正確的有()。
- A 、甲公司應(yīng)作為權(quán)益結(jié)算的股份支付進(jìn)行會計(jì)處理
- B 、甲公司應(yīng)作為現(xiàn)金結(jié)算的股份支付進(jìn)行會計(jì)處理
- C 、乙公司應(yīng)作為權(quán)益結(jié)算的股份支付進(jìn)行會計(jì)處理
- D 、乙公司應(yīng)作為現(xiàn)金結(jié)算的股份支付進(jìn)行會計(jì)處理
- E 、乙公司不需要進(jìn)行會計(jì)處理
- 4 【多選題】根據(jù)該股份激勵計(jì)劃,下列針對甲、乙公司20×7年報(bào)表項(xiàng)目的影響額計(jì)算正確的有()。
- A 、甲公司應(yīng)增加長期股權(quán)投資225 000元，同時(shí)增加應(yīng)付職工薪酬225 000元
- B 、甲公司應(yīng)增加長期股權(quán)投資250 000元，同時(shí)增加資本公積250 000元
- C 、甲公司應(yīng)增加長期股權(quán)投資240 000元，同時(shí)增加應(yīng)付職工薪酬240 000元
- D 、乙公司應(yīng)增加管理費(fèi)用250 000元，同時(shí)增加應(yīng)付職工薪酬250 000元
- E 、乙公司應(yīng)增加管理費(fèi)用216 000元，同時(shí)增加資本公積216 000元
- 5 【綜合題（主觀）】根據(jù)資料(3),計(jì)算股權(quán)激勵計(jì)劃的實(shí)施對甲公司20×7年度和20×8年度合并財(cái)務(wù)報(bào)表的影響,并簡述相應(yīng)的會計(jì)處理。
- 6 【綜合題（主觀）】根據(jù)資料(3),計(jì)算股權(quán)激勵計(jì)劃的取消對甲公司20×9年度合并財(cái)務(wù)報(bào)表的影響,并簡述相應(yīng)的會計(jì)處理。
- 7 【綜合題（主觀）】根據(jù)資料(2)，計(jì)算股權(quán)激勵計(jì)劃的取消對甲公司2012年度財(cái)務(wù)報(bào)表的影響，并編制相關(guān)會計(jì)分錄。
- 8 【綜合題（主觀）】根據(jù)資料(4),計(jì)算股權(quán)激勵計(jì)劃的實(shí)施對甲公司2009年度和2010年度合并財(cái)務(wù)報(bào)表的影響，并簡述相應(yīng)的會計(jì)處理。
- 9 【綜合題（主觀）】根據(jù)資料(4)，計(jì)算股權(quán)激勵計(jì)劃的取消對甲公司2011年度合并財(cái)務(wù)報(bào)表的影響，并簡述相應(yīng)的會計(jì)處理。
- 10 【簡答題】根據(jù)資料（2）③，計(jì)算股權(quán)激勵計(jì)劃的實(shí)施對甲公司2015年度和2016年度合并財(cái)務(wù)報(bào)表的影響，并簡述相應(yīng)的會計(jì)處理。
熱門試題換一換
- 除有特別原因，注冊會計(jì)師應(yīng)當(dāng)對下列()實(shí)施函證程序。
- 甲公司(承租方)與乙公司(出租方)簽訂了一份租賃協(xié)議。協(xié)議規(guī)定,租賃資產(chǎn)是一臺使用年限為10年的設(shè)備,租賃期為6年,租賃期滿時(shí),該設(shè)備所有權(quán)轉(zhuǎn)讓給甲公司。按照我國稅法規(guī)定,該租賃屬于()。
- 位于市區(qū)的某國有工業(yè)企業(yè)利用廠區(qū)空地建造寫字樓，2011年發(fā)生的相關(guān)業(yè)務(wù)如下： （1）按照國家有關(guān)規(guī)定補(bǔ)交土地出讓金4000萬元，繳納相關(guān)費(fèi)160萬元。 （2）寫字樓開發(fā)成本3000萬元，其中裝修費(fèi)用500萬元 。 （3）寫字樓開發(fā)費(fèi)用中的利息支出為300萬元（不能提供金融機(jī)構(gòu)證明）。 （4）寫字樓竣工驗(yàn)收，將總建筑面積的1/2銷售，簽訂銷售合同，取得銷售收入6500萬元；將另外1/2的建筑面積出租，當(dāng)年取得租金收入15萬元（其他相關(guān)資料：該企業(yè)所在省規(guī)定，按土地增值稅暫行條例規(guī)定的高限計(jì)算扣除房地產(chǎn)開發(fā)費(fèi)用）。 要求：根據(jù)上述資料，按下列序號計(jì)算回答問題，每問需計(jì)算出合計(jì)數(shù)。 （2）企業(yè)計(jì)算土地增值稅時(shí)應(yīng)扣除的開發(fā)成本的金額 。
- 撤回要約的通知發(fā)生下列情形時(shí)，要約不發(fā)生效力的有（ ）。
- 按照《國有資產(chǎn)評估管理辦法》及有關(guān)規(guī)定,資產(chǎn)評估的方法主要有( )。
- 假設(shè)合伙協(xié)議約定只有A和D和有權(quán)執(zhí)行合伙事務(wù)、B和C無權(quán)執(zhí)行合伙事務(wù)，而B與乙公司簽訂一份合同，乙公司并不知道合伙協(xié)議對B的職權(quán)限制，A、D知悉后認(rèn)為該合同不符合企業(yè)的利益，并明確地向乙公司表示對該合同不予承認(rèn)，那么，該合同的效力如何確認(rèn)?
- 資料二的方案（二）提出推行電子商務(wù)，簡要分該方案在銷售方面所支持的是密集型成長戰(zhàn)略中哪種細(xì)分戰(zhàn)略類別并說明原因。
- 簡要分析蘭微公司微波爐產(chǎn)品實(shí)施成本領(lǐng)先戰(zhàn)略的條件（從市場情況、資源能力兩個方面）與風(fēng)險(xiǎn)；
- 管理人拒絕B公司取回家具的理由是否成立？并說明理由。
- 根據(jù)資料（1）至（5），編制甲公司2016年與各項(xiàng)業(yè)務(wù)相關(guān)的會計(jì)分錄。
- 簡述企業(yè)戰(zhàn)略聯(lián)盟形成的動因，分析葛家公司與宏達(dá)公司結(jié)成戰(zhàn)略聯(lián)盟的主要動因。
億題庫—讓考試變得更簡單
已有600萬用戶下載
54W6q