安全工程師
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首頁(yè) 安全工程師 題庫(kù) 正文
  • 單選題 根據(jù)《勞動(dòng)合同法》,用人單位自用工之日起超過(guò)1個(gè)月不滿(mǎn)1年未與勞動(dòng)者訂立書(shū)面勞動(dòng)合同的,應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者每月支付()。
  • A 、1倍工資
  • B 、2倍工資
  • C 、3倍工資
  • D 、4倍工資

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參考答案

【正確答案:B】

本題考查有關(guān)勞動(dòng)合同違法行為應(yīng)負(fù)的責(zé)任。《勞動(dòng)合同法》規(guī)定:用人單位自用 之日起超過(guò)1個(gè)月不滿(mǎn)1年未與勞動(dòng)者訂立書(shū)面勞動(dòng)合同的,應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者每月支付2倍的工資。

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