- 單選題在下列股利分配政策中,能使企業(yè)保持理想的資本結(jié)構(gòu),使綜合成本最低,并實(shí)現(xiàn)企業(yè)價(jià)值最大化的是( )。
- A 、剩余股利政策
- B 、固定股利政策
- C 、固定股利支付率政策
- D 、低正常股利加額外股利政策

掃碼下載億題庫
精準(zhǔn)題庫快速提分
參考答案【正確答案:A】
剩余股利政策是指公司在有良好的投資機(jī)會(huì)時(shí),根據(jù)目標(biāo)資本結(jié)構(gòu),測算出投資所需的權(quán)益資本額,先從盈余中留用,然后將剩余的盈余作為股利來分配。其優(yōu)點(diǎn)有:留存收益優(yōu)先保證再投資的需要,有助于降低再投資的資金成本,保持最佳的資本結(jié)構(gòu),實(shí)現(xiàn)企業(yè)價(jià)值的長期最大化。
您可能感興趣的試題- 1 【單選題】在下列股利分配政策中,能保持股利與收益之間一定的比例關(guān)系,并體現(xiàn)多盈多分、少盈少分、無盈不分原則的是( )。
- A 、剩余股利政策
- B 、固定或穩(wěn)定增長股利政策
- C 、固定股利支付率政策
- D 、低正常股利加額外股利政策
- 2 【單選題】下列股利分配政策中,能使企業(yè)保持理想的資本結(jié)構(gòu),使綜合成本最低,并實(shí)現(xiàn)企業(yè)價(jià)值最大化的是( )。
- A 、剩余股利政策
- B 、固定或穩(wěn)定增長的股利政策
- C 、固定股利支付率政策
- D 、低正常股利加額外股利政策
- 3 【單選題】下列關(guān)于股利分配政策的表述中,正確的是( )。
- A 、公司盈余的穩(wěn)定程度與股利支付水平負(fù)相關(guān)
- B 、償債能力弱的公司一般不應(yīng)采用高現(xiàn)金股利政策
- C 、基于控制權(quán)的考慮,股東會(huì)傾向于較高的股利支付水平
- D 、債權(quán)人不會(huì)影響公司的股利分配政策
- 4 【單選題】在下列股利分配政策中,能保持股利與利潤之間一定的比例關(guān)系,并體現(xiàn)風(fēng)險(xiǎn)投資與風(fēng)險(xiǎn)收益對等原則的是()。
- A 、剩余股利政策
- B 、固定或持續(xù)增長的股利政策
- C 、固定股利比例政策
- D 、正常股利加額外股利政策
- 5 【單選題】下列關(guān)于股利分配政策的表述中,正確的是()。
- A 、公司盈余的穩(wěn)定程度與股利支付水平負(fù)相關(guān)
- B 、償債能力弱的公司一般不應(yīng)采用高現(xiàn)金股利政策
- C 、基于控制權(quán)的考慮,股東會(huì)傾向于較高的股利支付水平
- D 、債權(quán)人不會(huì)影響公司的股利分配政策
- 6 【單選題】在下列股利分配政策中,能保持股利與利潤之間一定的比例關(guān)系的政策是( )。
- A 、剩余股利政策
- B 、固定股利政策
- C 、固定股利支付率政策
- D 、低正常股利加額外股利政策
- 7 【單選題】下列股利分配政策中,能使企業(yè)保持理想的資本結(jié)構(gòu),使綜合成本最低,并實(shí)現(xiàn)企業(yè)價(jià)值最大化的是( )。
- A 、剩余股利政策
- B 、固定股利政策
- C 、固定股利支付率政策
- D 、低正常股利加額外股利政策
- 8 【單選題】在下列股利分配政策中,能使企業(yè)保持理想的資本結(jié)構(gòu),使綜合成本最低,并實(shí)現(xiàn)企業(yè)價(jià)值最大化的是( )。
- A 、剩余股利政策
- B 、固定股利政策
- C 、固定股利支付率政策
- D 、低正常股利加額外股利政策
- 9 【單選題】下列股利分配政策中,能使企業(yè)保持理想的資本結(jié)構(gòu),使加權(quán)平均資本成本最低,并實(shí)現(xiàn)企業(yè)價(jià)值最大化的是()。
- A 、剩余股利政策
- B 、固定或穩(wěn)定增長股利政策
- C 、固定股利支付率政策
- D 、低正常股利加額外股利政策
- 10 【單選題】在下列股利分配政策中,能使企業(yè)保持理想的資本結(jié)構(gòu),使加權(quán)平均資本成本最低,并實(shí)現(xiàn)企業(yè)價(jià)值最大化的是()。
- A 、剩余股利政策
- B 、固定股利政策
- C 、固定股利支付率政策
- D 、低正常股利加額外股利政策
熱門試題換一換
- A公司為一家上市公司,2009年1月1日該公司股東大會(huì)通過了對管理人員進(jìn)行股權(quán)激勵(lì)的方案。相關(guān)條件如下:以2008年末凈利潤為固定基數(shù),2009年~2011年3年的平均凈利潤增長率不低于24%;連續(xù)服務(wù)年限為3年。A公司根據(jù)期權(quán)定價(jià)模型估計(jì)該項(xiàng)期權(quán)在授予日的公允價(jià)值為900萬元。在第一年年末,A公司估計(jì)3年內(nèi)管理層總離職人數(shù)比例為10%;在第二年年末,A公司調(diào)整其估計(jì)離職率為5%;到第三年末,公司實(shí)際離職率為6%。A公司2009年、2010年和2011年的凈利潤增長率分別為13%、25%和34%。按照股份支付準(zhǔn)則的規(guī)定,下列會(huì)計(jì)處理不正確的是( )。
- 剩余股利政策的缺點(diǎn)在于( )。
- 當(dāng)公司處于初創(chuàng)階段時(shí),適宜的股利分配政策是( )。
- (2010年)甲社會(huì)團(tuán)體的個(gè)人會(huì)員每年應(yīng)交納會(huì)費(fèi)200元,交納期間為每年1月1日至12月31日,當(dāng)年未按時(shí)交納會(huì)費(fèi)的會(huì)員下年度自動(dòng)失去會(huì)員資格。該社會(huì)團(tuán)體共有會(huì)員1 000人。至2009年12月31日,800人交納當(dāng)年會(huì)費(fèi),150人交納了2009年度至2011年度的會(huì)費(fèi),50人尚未交納當(dāng)年會(huì)費(fèi),該社會(huì)團(tuán)體2009年度應(yīng)確認(rèn)的會(huì)費(fèi)收入為( )元。
- 各級(jí)人大常委會(huì)有權(quán)審批本級(jí)預(yù)算的調(diào)整方案以及本級(jí)政府的決算。( )
- 上市公司利用非公開發(fā)行方式發(fā)行股票相比較公開發(fā)行方式發(fā)行股票而言有利于引入戰(zhàn)略投資者和機(jī)構(gòu)投資者。 ( )
- 根據(jù)增值稅法律制度的規(guī)定,下列各項(xiàng)中,繳納增值稅的是( )。
- 計(jì)算2014年7月1日甲公司對乙公司長期股權(quán)投資調(diào)整后的投資成本并編制相關(guān)會(huì)計(jì)分錄。
- 已知ABC公司加權(quán)平均的最低投資收益率為15%,其下設(shè)的甲投資中心投資額為1000萬元,剩余收益為50萬元,則該中心的投資收益率為( )。
億題庫—讓考試變得更簡單
已有600萬用戶下載
1wrn
