- 單選題因病或非因工致殘,由醫(yī)院證明并經(jīng)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確認(rèn)完全喪失勞動(dòng)能力的,男子的退休年齡為()。
- A 、45歲
- B 、50歲
- C 、55歲
- D 、60歲
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參考答案【正確答案：B】
本題考查退休年齡的相關(guān)規(guī)定。因病或非因工致殘,由醫(yī)院證明并經(jīng)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確認(rèn)完全喪失勞動(dòng)能力的,退休年齡為男年滿50周歲。
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- A 、一次性傷殘補(bǔ)助金
- B 、一次性就業(yè)補(bǔ)助金
- C 、一次性生活補(bǔ)助費(fèi)
- D 、一次性醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)
- 2 【單選題】勞動(dòng)者患病或非因工負(fù)傷治療期間,企業(yè)向其支付的病假工資或疾病救濟(jì)費(fèi)可低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn),但不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的()。
- A 、40%
- B 、60%
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- 3 【單選題】職工原在軍隊(duì)服役,因戰(zhàn)、因公負(fù)傷致殘,已取得革命傷殘軍人證,到用人單位后舊傷復(fù)發(fā)的,按照《工傷保險(xiǎn)條例》的有關(guān)規(guī)定,應(yīng)享受除()以外的工傷保險(xiǎn)待遇。
- A 、一次性傷殘補(bǔ)助金
- B 、一次性就業(yè)補(bǔ)助金
- C 、一次性生活補(bǔ)助費(fèi)
- D 、一次性醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)
- 4 【單選題】勞動(dòng)者患病或非因工負(fù)傷治療期間,企業(yè)向其支付的病假工資或疾病救濟(jì)費(fèi)可低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn),但不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的()。
- A 、40%
- B 、60%
- C 、80%
- D 、100%
- 5 【單選題】職工原在軍隊(duì)服役,因戰(zhàn)、因公負(fù)傷致殘,已取得革命傷殘軍人證,到用人單位后舊傷復(fù)發(fā)的,按照《工傷保險(xiǎn)條例》的有關(guān)規(guī)定,應(yīng)享受除()以外的工傷保險(xiǎn)待遇。
- A 、一次性傷殘補(bǔ)助金
- B 、一次性就業(yè)補(bǔ)助金
- C 、一次性生活補(bǔ)助費(fèi)
- D 、一次性醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)
- 6 【單選題】勞動(dòng)者患病或非因工負(fù)傷治療期間,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)由企業(yè)按有關(guān)規(guī)定支付其病假工資或疾病救濟(jì)費(fèi),病假工資或疾病救濟(jì)費(fèi)可以低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)支付,但不能低于最低工資標(biāo)準(zhǔn)的()。
- A 、60%
- B 、70%
- C 、80%
- D 、90%
- 7 【單選題】職工原在軍隊(duì)服役,因戰(zhàn)、因公負(fù)傷致殘,已取得革命傷殘軍人證,到用人單位后舊傷復(fù)發(fā)的,按照《工傷保險(xiǎn)條例》的有關(guān)規(guī)定,應(yīng)享受除()以外的工傷保險(xiǎn)待遇。
- A 、一次性傷殘補(bǔ)助金
- B 、一次性就業(yè)補(bǔ)助金
- C 、一次性生活補(bǔ)助費(fèi)
- D 、一次性醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)
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- B 、視同為工傷
- C 、不屬于工傷
- D 、條件不足,無法確定
- 9 【客觀案例題】如果該醫(yī)院通過分析醫(yī)生與病人的比例來確定未來招聘醫(yī)生的人數(shù)，這種方法屬于（）。
- A 、德爾菲法
- B 、回歸分析法
- C 、趨勢分析法
- D 、比率分析法
- 10 【客觀案例題】如果該醫(yī)院通過分析醫(yī)生與病人的比例來確定未來招聘醫(yī)生的人數(shù)，這種方法屬于（）。
- A 、德爾菲法
- B 、回歸分析法
- C 、趨勢分析法
- D 、比率分析法
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