- 邏輯推理某一公司有一棟6層的辦公樓，公司的財務(wù)部、企劃部、行政部、銷售部、人力資源部、研發(fā)部等6個部門在此辦公，每個部門占據(jù)其中的一層。已知： 1.人力資源部、銷售部兩個部門所在的樓層不相鄰； 2.財務(wù)部在企劃部下一層； 3.行政部所在的樓層在企劃部的上面，但是在人力資源部的下面。 按照從下到上的順序，以下哪項符合上述樓層的分布（）。
- A 、財務(wù)部、企劃部、行政部、人力資源部、研發(fā)部、銷售部
- B 、財務(wù)部、企劃部、行政部、人力資源部、銷售部、研發(fā)部
- C 、企劃部、財務(wù)部、銷售部、研發(fā)部、行政部、人力資源部
- D 、銷售部、財務(wù)部、企劃部、研發(fā)部、人力資源部、行政部
- E 、財務(wù)部、企劃部、研發(fā)部、人力資源部、銷售部、行政部
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參考答案【正確答案：A】
排列組合題，為多項排序，可以直接用已知條件排除，符合題意的為A選項。
您可能感興趣的試題- 1 【問題求解】 某人有一棟公寓，室內(nèi)面積共有180平方米，擬分隔成兩類房間做為旅游客房。大房間每間面積是18平方米，可住5名旅客，每名游客每天住宿費40元；小房間每間面積15平方米，可住游客3名，每名游客每天住宿費為50元；裝修大房間每間需要1000元，裝修小房間每間需要600元。如果他只能籌款8000元用于裝修，且游客能住滿客房，那么按照不同的規(guī)劃方案，他能收獲的最大收益是（）。
- A 、1650
- B 、1700
- C 、1750
- D 、1800
- E 、2000
- 2 【邏輯推理】某一公司有一棟6層的辦公樓，公司的財務(wù)部、企劃部、行政部、銷售部、人力資源部、研發(fā)部等6個部門在此辦公，每個部門占據(jù)其中的一層。已知： （1）人力資源部、銷售部兩個部門所在的樓層不相鄰； （2）財務(wù)部在企劃部下一層； （3）行政部所在的樓層在企劃部的上面，但是在人力資源部的下面。 按照從下到上的順序，以下哪項符合上述樓層的分布（）。
- A 、財務(wù)部、企劃部、行政部、人力資源部、研發(fā)部、銷售部
- B 、財務(wù)部、企劃部、行政部、人力資源部、銷售部、研發(fā)部
- C 、企劃部、財務(wù)部、銷售部、研發(fā)部、行政部、人力資源部
- D 、銷售部、財務(wù)部、企劃部、研發(fā)部、人力資源部、行政部
- E 、財務(wù)部、企劃部、研發(fā)部、人力資源部、銷售部、行政部
- 3 【邏輯推理】某一公司有一棟6層的辦公樓，公司的財務(wù)部、企劃部、行政部、銷售部、人力資源部、研發(fā)部等6個部門在此辦公，每個部門占據(jù)其中的一層。已知： （1）人力資源部、銷售部兩個部門所在的樓層不相鄰； （2）財務(wù)部在企劃部下一層； （3）行政部所在的樓層在企劃部的上面，但是在人力資源部的下面。 如果人力資源部不在行政部的上一層，那么下列哪項可能是正確的（）。
- A 、銷售部在研發(fā)部的上一層
- B 、銷售部在行政部的上一層
- C 、銷售部在企劃部的下一層
- D 、銷售部在第二層
- E 、研發(fā)部在第二層
- 4 【邏輯推理】某一公司有一棟6層的辦公樓，公司的財務(wù)部、企劃部、行政部、銷售部、人力資源部、研發(fā)部等6個部門在此辦公，每個部門占據(jù)其中的一層。已知： （1）人力資源部、銷售部兩個部門所在的樓層不相鄰； （2）財務(wù)部在企劃部下一層； （3）行政部所在的樓層在企劃部的上面，但是在人力資源部的下面。 如果人力資源部不在最上層，那么研發(fā)部可能在的樓層是（）。
- A 、3、4、6
- B 、3、4、5
- C 、4、5
- D 、5、6
- E 、4、6
- 5 【邏輯推理】某一公司有一棟6層的辦公樓，公司的財務(wù)部、企劃部、行政部、銷售部、人力資源部、研發(fā)部等6個部門在此辦公，每個部門占據(jù)其中的一層。已知： （1）人力資源部、銷售部兩個部門所在的樓層不相鄰； （2）財務(wù)部在企劃部下一層； （3）行政部所在的樓層在企劃部的上面，但是在人力資源部的下面。 如果財務(wù)部在第三層，下列哪項可能是正確的（）。
- A 、研發(fā)部在第五層
- B 、研發(fā)部在銷售部的上一層
- C 、行政部不在企劃部的上一層
- D 、銷售部在企劃部的上面某層
- E 、研發(fā)部在企劃部的上面某層
- 6 【邏輯推理】某一公司有一棟6層的辦公樓，公司的財務(wù)部、企劃部、行政部、銷售部、人力資源部、研發(fā)部等6個部門在此辦公，每個部門占據(jù)其中的一層。已知： （1）人力資源部、銷售部兩個部門所在的樓層不相鄰； （2）財務(wù)部在企劃部下一層； （3）行政部所在的樓層在企劃部的上面，但是在人力資源部的下面。 以下哪項可能分別是第一層、第二層所在的兩個部門（）。
- A 、財務(wù)部、銷售部
- B 、企劃部、銷售部
- C 、研發(fā)部、銷售部
- D 、銷售部、企劃部
- E 、研發(fā)部、行政部
- 7 【邏輯推理】某公司自去年初開始實施一項“辦公用品節(jié)儉計劃”，每位員工每月只能免費領(lǐng)用限量的紙筆等各類辦公用品。年末統(tǒng)計時發(fā)現(xiàn)，公司用于各類辦公用品的支出較上年度下降了30％。在未實施該計劃的過去5年間，公司年均消耗辦公用品10萬元。公司總經(jīng)理由此得出：該計劃去年已經(jīng)為公司節(jié)約了不少經(jīng)費。 以下哪項如果為真，最能構(gòu)成對總經(jīng)理推論的質(zhì)疑（）。
- A 、另一家與該公司規(guī)模及其他基本情況均類似的公司，未實施類似的節(jié)儉計劃，但在過去的5年間辦公用品人均消耗額越來越低
- B 、去年，該公司在員工困難補助、交通津貼等方面的開支增加了3萬元
- C 、另一家與該公司規(guī)模及其他基本情況均類似的公司，未實施類似的節(jié)儉計劃，在過去的5年間辦公用品消耗額年均也為10萬元
- D 、在過去的5年間，該公司大力推廣無紙化辦公，并且取得很大成效
- E 、“辦公用品節(jié)儉計劃”是控制支出的重要手段，但說該計劃為公司“一年內(nèi)節(jié)約不少經(jīng)費”，沒有嚴謹?shù)臄?shù)據(jù)分析
- 8 【邏輯推理】高迪瓦是一家占用幾棟辦公樓的公司，它正在考慮在其所有建筑內(nèi)都安裝節(jié)能燈泡。這種新燈泡與目前正在使用的傳統(tǒng)燈泡發(fā)出同樣多的光，而所需的電量僅是傳統(tǒng)燈泡的一半。這種新燈泡的壽命也大大加長，因此通過在舊燈泡壞掉的時候換上這種新燈泡，高迪瓦公司可以大大地降低其總體照明的成本。 下列哪一項如果正確，最能支持上面的論述（）。
- A 、當(dāng)這種新燈泡被廣泛采用時，產(chǎn)量就會大大增加，從而使其價格與那些傳統(tǒng)燈泡相當(dāng)
- B 、向高迪瓦公司提供電力的公共事業(yè)公司向其最大的客戶們提供折扣
- C 、高迪瓦公司最近簽訂了一份合同，要再占用一棟小的辦公樓
- D 、高迪瓦公司發(fā)出倡議，鼓勵其員工每次在離開房間時關(guān)燈
- E 、生產(chǎn)這種新燈泡的公司取得了新燈泡的專利，因此它享有生產(chǎn)新燈泡的獨家權(quán)利
- 9 【邏輯推理】某公司去年初開始實施一項“辦公用品節(jié)儉計劃”，每位員工每月只能免費領(lǐng)用限量的紙筆等各類辦公用品。年末統(tǒng)計時發(fā)現(xiàn)，公司用于辦公用品的支出較上年度下降了30%。在未實施該計劃的過去五年間，公司年平均消耗辦公用品10萬元。公司總經(jīng)理由此得出：該計劃去年已經(jīng)為公司節(jié)約了不少經(jīng)費。 以下哪項如果為真，最能構(gòu)成對總經(jīng)理推論的質(zhì)疑（）。
- A 、另一家與該公司規(guī)模及其他基本情況均類似的公司，未實施類似的節(jié)儉計劃，在過去的5年間辦公用品消耗額年平均也為10萬元
- B 、在過去的5年間，該公司大力推廣無紙化辦公，并且取得很大成就
- C 、“辦公用品節(jié)儉計劃”是控制支出的重要手段，但說該計劃為公司“一年內(nèi)節(jié)約不少經(jīng)費”，沒有嚴謹?shù)臄?shù)據(jù)分析
- D 、另一家與該公司規(guī)模及其他基本情況均類似的公司，未實施類似的節(jié)儉計劃，但是在過去的5年間辦公用品人均消耗額越來越低
- E 、去年，該公司在員工困難補助、交通津貼等方面開支增加了3萬元
- 10 【邏輯推理】某一公司有一棟6層的辦公樓，公司的財務(wù)部、企劃部、行政部、銷售部、人力資源部、研發(fā)部等6個部門在此辦公，每個部門占據(jù)其中的一層。已知： 1.人力資源部、銷售部兩個部門所在的樓層不相鄰； 2.財務(wù)部在企劃部下一層； 3.行政部所在的樓層在企劃部的上面，但是在人力資源部的下面。 如果人力資源部不在行政部的上一層，那么下列哪項可能是正確的（）。
- A 、第二個調(diào)研湖北省
- B 、第二個調(diào)研湖南省
- C 、第五個調(diào)研福建省
- D 、第五個調(diào)研湖北省
- E 、第五個調(diào)研浙江省
熱門試題換一換
- 有7名被海爾公司錄用的應(yīng)聘者：甲、乙、丙、丁、趙、錢、孫，其中有一人需要分配到公關(guān)部，有三人需要分配到生產(chǎn)部，另外三人需要分配到銷售部。這7名員工的人事分配必須滿足以下條件： （1）丙和孫必須分配在同一部門； （2）甲和乙不能分配在同一部門； （3）如果錢分配在銷售部，則趙分配在生產(chǎn)部； （4）甲必須分配在生產(chǎn)部。 如果以下哪項陳述為真，能使7名雇員的分配得到完全的確定（）。
- 鄭女士：衡遠市過去十年的GDP（國內(nèi)生產(chǎn)總值）增長率比易陽市高，因此衡遠市的經(jīng)濟前景比易陽市好。 胡先生：我不同意你的觀點。衡遠市GDP增長率雖然比易陽市高，但易陽市的GDP數(shù)值卻更大。 以下哪項最為準(zhǔn)確地概括了鄭女士和胡先生爭議的焦點（）。
- 以一般讀者為對象的評價建筑作品的著作，應(yīng)當(dāng)包括對建筑作品兩方面的評價，一是實用價值，二是審美價值，否則就是有缺陷的。摩頓評價意大利巴洛克宮殿的專著，詳細地分析評價了這些宮殿的實用功能，但是沒能指出這些宮殿，特別是它們的極具特色的拱頂，是西方藝術(shù)的杰作。 假設(shè)以下哪項，能從上述斷定得出結(jié)論：摩頓的上述專著是有缺陷的（）。
- 數(shù)列的項數(shù)n可以唯一確定。（） （1）等差數(shù)列的項數(shù)n為奇數(shù) （2）數(shù)列的奇數(shù)項之和為132，但偶數(shù)項之和為120
- 美國扁桃仁于20世紀70年代出口到我國，當(dāng)時被誤譯為“美國大杏仁”。這種誤譯導(dǎo)致大多數(shù)消費者根本不知道扁桃仁、杏仁是兩種完全不同的產(chǎn)品。對此，我國林業(yè)專家一再努力澄清，但學(xué)界的聲音很難傳達到相關(guān)企業(yè)和民眾中，因此，必須制定林果的統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)，這樣才能還相關(guān)產(chǎn)品以本來面目。 以下哪項是上述論證的假設(shè)（）。
- 。（） （1） （2）
- 托馬斯·潘恩在《常識》一書中討論了君主制和世襲制是否合理的問題。對于那些相信世襲制度合理的人，潘恩迫問并回答道，最初的國王是如何產(chǎn)生的呢?只有3種可能——或者通過抽簽，或者通過選舉，或者通過篡權(quán)。如果第一位國王是通過抽簽或選舉產(chǎn)生的，這就為以后的國王們奠定了先例，從而否定了世襲的做法。如果第一位國王的王位是篡權(quán)得到的，那誰也不會如此大膽，竟敢為王位的世襲加以辯護。 以下哪一項最好地描述了潘恩的論證所使用的技巧（）。
- The YouGov poll of 2,000 people indicates thatin a recession（）.
- Suppose your cousin Li Ming has just been admitted to a university. Write him/her a letter to: 1)congratulate him/her, and 2)give him/her suggestions on how to get prepared for university life. You should write about 100 words on the ANSWER SHEET. Do not sign your own name at the end of the letter. Use “Zhang Wei” instead. Do not write the address.
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