受新型冠狀肺炎疫情影響，不少企業(yè)都延遲復工時間，不少朋友擔心，延遲復工期間工資延期發(fā)放嗎？停工停產(chǎn)期間工資怎么發(fā)？社保能延遲補交嗎？養(yǎng)老金能按照足額發(fā)放嗎？疫情社保繳納時間是什么時候等常見問題，下面就和幫考網(wǎng)學霸君一起了解下。

一、延遲復工期間工資延期發(fā)放嗎？

大部分企業(yè)都會按時發(fā)放工資，如公司遇到經(jīng)營困難，資金周轉受到影響，在征得本單位工會同意后，可暫時延期支付勞動者工資，延期時間的最長限制可由各省、自治區(qū)、直轄市勞動行政部門根據(jù)各地情況確定。但是延遲時間一過，用工單位必須付清勞動者的足額工資。

根據(jù)政策規(guī)定，在國務院規(guī)定的2020年春節(jié)假期延長假期間，企業(yè)依法安排職工工作又不能安排補休的，應按照不低于職工本人日或小時工資標準的200%支付工資，2020年2月3號到9號延遲復工期間則按照各地的假期性質發(fā)放工資，也就是說不管是延長春節(jié)假期，還是企業(yè)延遲復工，延遲上班的工資均由企業(yè)單位承擔的。

二、停工停產(chǎn)期間工資怎么發(fā)?

企業(yè)停工停產(chǎn)在一個工資支付周期內的，應按照勞動合同標準支付工資，超過一個周期的，若職工提供了正常勞動，企業(yè)支付工資不得低于當?shù)刈畹凸べY標準，若職工未提供正常勞動，應發(fā)放生活費，生活費標準按各省、自治區(qū)、直轄市規(guī)定的辦法執(zhí)行。

三、社保能延遲補交嗎？

人社部辦公廳1月30日下發(fā)《關于切實做好新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控期間社會保險經(jīng)辦工作的通知》，因受疫情影響，對靈活就業(yè)人員和城鄉(xiāng)居民2020年一次性補繳或定期繳納社會保險費，未能及時辦理參保繳費的，允許在疫情結束后補辦，逾期辦理繳費不影響參保人員個人權益記錄，補辦手續(xù)應在疫情解除后3個月完成。

四、養(yǎng)老金能按照足額發(fā)放嗎？

人社部辦公廳1月30日下發(fā)《關于切實做好新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控期間社會保險經(jīng)辦工作的通知》，明確探索通過網(wǎng)上受理、初審待遇申領，按月預發(fā)養(yǎng)老保險待遇，確保參保人權益。對于領取待遇人員未按期辦理資格認證的，不暫停待遇的發(fā)放。對于未能及時辦理新增退休人員申報的，經(jīng)審核后，自審核次月起補發(fā)養(yǎng)老金。

五、疫情社保繳納時間是什么時候？疫情期間職工社保延期繳納，會有什么影響嗎？

人社部辦公廳1月30日下發(fā)《關于切實做好新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控期間社會保險經(jīng)辦工作的通知》指出，允許參保企業(yè)和個人延期辦理業(yè)務，因受疫情影響，用人單位逾期辦理職工參保登記、繳費等業(yè)務，經(jīng)辦機構應及時受理。對靈活就業(yè)人員和城鄉(xiāng)居民2020年一次性補繳或定期繳納社會保險費，未能及時辦理參保繳費的，允許在疫情結束后補辦，逾期辦理繳費不影響參保人員個人權益記錄，補辦手續(xù)應在疫情解除后3個月完成。

六、醫(yī)學隔離時工資怎么計算？

根據(jù)人力資源社會保障部、財政部、國家衛(wèi)生健康委聯(lián)合發(fā)布《關于因履行工作職責感染新型冠狀病毒肺炎的醫(yī)護及相關工作人員有關保障問題的通知》得知：

1、醫(yī)護及相關工作人員因履行工作職責，感染新型冠狀病毒肺炎或因感染新型冠狀病毒肺炎死亡的，應認定為工傷

2、勞動者在上下班途中感染新型冠狀病毒肺炎不算工傷。勞動者在工作時間和工作崗位，感染新型冠狀病毒肺炎突發(fā)癥狀并被送到醫(yī)院在48小時之內經(jīng)搶救無效死亡的，符合《工傷保險條例》第十五條第一款規(guī)定的在工作時間和工作崗位，突發(fā)疾病死亡或者在48小時之內經(jīng)搶救無效死亡的情形，視同工傷

另外，勞動者因新型冠狀病毒肺炎被隔離，經(jīng)隔離觀察排除是病人或者疑似病人的，其隔離觀察期間，用人單位應當視同勞動者提供正常勞動并支付正常期間應當支付的工資報酬；經(jīng)隔離觀察確診為新型冠狀病毒肺炎的，則按照醫(yī)療期處理，發(fā)放病假工資。

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