初級會計(jì)職稱
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2024年初級會計(jì)職稱考試《經(jīng)濟(jì)法基礎(chǔ)》模擬試題1024
幫考網(wǎng)校2024-10-24 17:41
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2024年初級會計(jì)職稱考試《經(jīng)濟(jì)法基礎(chǔ)》考試共52題,分為單選題和多選題和判斷題和不定項(xiàng)。小編為您整理精選模擬習(xí)題10道,附答案解析,供您考前自測提升!


1、根據(jù)勞動爭議調(diào)解仲裁法律制度的規(guī)定,勞動者與用人單位因確認(rèn)勞動關(guān)系發(fā)生勞動爭議的,應(yīng)當(dāng)自知道或應(yīng)當(dāng)知道其權(quán)利被侵害之日起一定期限內(nèi)提出仲裁申請。該期限為()?!締芜x題】

A.3年

B.6個月

C.1年

D.2年

正確答案:C

答案解析:選項(xiàng)C正確:本題考核仲裁時效。勞動爭議申請仲裁的時效期間為1年,仲裁時效期間從當(dāng)事人知道或者應(yīng)當(dāng)知道其權(quán)利被侵害之日起計(jì)算。

2、勞動者與用人單位發(fā)生勞動爭議,雙方申請勞動仲裁,對此有管轄權(quán)的有()?!径噙x題】

A.勞動者住所地的勞動爭議仲裁委員會

B.勞動合同履行地的勞動爭議仲裁委員會

C.用人單位所在地的勞動爭議仲裁委員會

D.雙方都能接受的勞動爭議仲裁委員會

正確答案:B、C

答案解析:選項(xiàng)BC正確:本題考核勞動仲裁管轄。勞動爭議由勞動合同履行地或者用人單位所在地的勞動爭議仲裁委員會管轄。【易錯提示】注意勞動仲裁管轄與民事訴訟管轄的區(qū)分。

3、根據(jù)房產(chǎn)稅法律制度的規(guī)定,下列各項(xiàng)中,不予免征房產(chǎn)稅的是()【單選題】

A.名勝古跡中附設(shè)的經(jīng)營性茶社

B.公園自用的辦公用房

C.個人所有的唯一普通居住用房

D.國家機(jī)關(guān)的職工食堂

正確答案:A

答案解析:(1)選項(xiàng)AB:宗教寺廟、公園、名勝古跡“自用”的房產(chǎn)免征房產(chǎn)稅;(2)選項(xiàng)C:個人所有“非營業(yè)用”的房產(chǎn)免征房產(chǎn)稅;個人轉(zhuǎn)讓自用達(dá)5年以上,并且是唯一的家庭生活用房取得的所得。暫免征收個人所得稅;(3)選項(xiàng)D:國家機(jī)關(guān)、人民團(tuán)體、軍隊(duì)“自用”的房產(chǎn)免征房產(chǎn)稅。

4、李某與甲公司簽訂了3年期的勞動合同,下列說法中,正確的有( )。 【多選題】

A.李某與甲公司可以約定2個月的試用期

B.李某與甲公司可以約定6個月的試用期

C.在試用期內(nèi),甲公司可以隨時通知李某解除勞動合同

D.在試用期內(nèi),李某可以隨時通知甲公司解除勞動合同

正確答案:A、B

答案解析:(1)選項(xiàng)AB:3年以上固定期限勞動合同,試用期不得超過6個月(≤6個月均可);(2)選項(xiàng)C:試用期內(nèi),用人單位單方通知勞動者解除勞動合同的,也應(yīng)當(dāng)符合法定解除的規(guī)定,不得無理由通知解除;(3)選項(xiàng)D:勞動者在試用期內(nèi)提前3日通知用人單位,可以解除勞動合同。

5、根據(jù)規(guī)定,我國現(xiàn)行房產(chǎn)稅采用比例稅率和定額稅率兩種形式。 ()【判斷題】

A.正確

B.錯誤

正確答案:B

答案解析:選項(xiàng)B符合題意:本題考核房產(chǎn)稅的稅率。根據(jù)規(guī)定,我國現(xiàn)行房產(chǎn)稅采用比例稅率。

6、居民納稅人從境外取得所得的,應(yīng)向其境內(nèi)戶籍所在地或經(jīng)營居住地稅務(wù)機(jī)關(guān)申報納稅。 ()【判斷題】

A.對

B.錯

正確答案:A

答案解析:本題考核個人所得稅的征收管理。

7、根據(jù)勞動合同法律制度的規(guī)定,下列勞動爭議中,勞動者可以向勞動仲裁部門申請勞動仲裁的有()?!径噙x題】

A.確認(rèn)勞動關(guān)系爭議

B.工傷醫(yī)療費(fèi)爭議

C.勞動保護(hù)條件爭議

D.社會保險爭議

正確答案:A、B、C、D

答案解析:選項(xiàng)ABCD正確:本題考核勞動爭議的概念及適用范圍。勞動仲裁的范圍主要指中華人民共和國境內(nèi)的用人單位與勞動者發(fā)生的下列勞動爭議:(1)因確認(rèn)勞動關(guān)系發(fā)生的爭議;(2)因訂立、履行、變更、解除和終止勞動合同發(fā)生的爭議;(3)因除名、辭退和辭職、離職發(fā)生的爭議;(4)因工作時間、休息休假、社會保險、福利、培訓(xùn)以及勞動保護(hù)發(fā)生的爭議;(5)因勞動報酬、工傷醫(yī)療費(fèi)、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償或者賠償金等發(fā)生的爭議;(6)法律、法規(guī)規(guī)定的其他勞動爭議。解決勞動爭議的法律依據(jù)主要是《中華人民共和國勞動爭議調(diào)解仲裁法》和《勞動人事爭議仲裁辦案規(guī)則》。

8、根據(jù)個人所得稅法律制度的規(guī)定,下列收入中,應(yīng)按“勞務(wù)報酬所得”稅目繳納個人所得稅的是()?!締芜x題】

A.退休人員再任職取得的收入

B.從非任職公司取得的董事費(fèi)收入

C.從任職公司取得的監(jiān)事費(fèi)收入

D.從任職公司關(guān)聯(lián)企業(yè)取得的監(jiān)事費(fèi)收入

正確答案:B

答案解析:選項(xiàng)B正確:本題考核勞務(wù)報酬中勞務(wù)報酬的相關(guān)規(guī)定。根據(jù)個人所得稅法律制度的規(guī)定,個人擔(dān)任公司董事、監(jiān)事,但不在公司任職、受雇,其取得的董事費(fèi)、監(jiān)事費(fèi)收入,按照“勞務(wù)報酬所得”項(xiàng)目征稅;個人在公司任職、受雇(包括關(guān)聯(lián)公司),同時兼任董事、監(jiān)事的,應(yīng)將董事費(fèi)、監(jiān)事費(fèi)與個人工資收入合并,統(tǒng)一按“工資、薪金所得”項(xiàng)目繳納個人所得稅。

9、根據(jù)勞動合同法律制度的規(guī)定,下列各項(xiàng)中,屬于用人單位可依據(jù)法定程序進(jìn)行經(jīng)濟(jì)性裁員的情形有()?!径噙x題】

A.企業(yè)轉(zhuǎn)產(chǎn),經(jīng)變更勞動合同后,仍需裁減人員的

B.依照企業(yè)破產(chǎn)法規(guī)定進(jìn)行重整的

C.企業(yè)重大技術(shù)革新,經(jīng)變更勞動合同后,仍需裁減人員的

D.生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)生嚴(yán)重困難的

正確答案:A、B、C、D

答案解析:本題考核經(jīng)濟(jì)性裁員的相關(guān)規(guī)定。經(jīng)濟(jì)性裁員的情形包括:(1)依照企業(yè)破產(chǎn)法規(guī)定進(jìn)行重整的(選項(xiàng)B正確);(2)生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)生嚴(yán)重困難的(選項(xiàng)D正確);(3)企業(yè)轉(zhuǎn)產(chǎn)、重大技術(shù)革新或者經(jīng)營方式調(diào)整,經(jīng)變更勞動合同后,仍需裁減人員的(選項(xiàng)AC正確);(4)其他因勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀經(jīng)濟(jì)情況發(fā)生重大變化,致使勞動合同無法履行的。

10、臨時存款賬戶的有效期最長不得超過2年。( ) 【判斷題】

A.正確

B.錯誤

正確答案:A

答案解析:臨時存款賬戶的有效期最長不得超過2年。

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