2025年初級經(jīng)濟(jì)師考試《工商管理》考試共100題，分為單選題和多選題和客觀案例題。小編為您整理歷年真題10道，附答案解析，供您考前自測提升！

1、速動資產(chǎn)是流動資產(chǎn)扣除變現(xiàn)能力較差且不穩(wěn)定的（）、待攤費用、一年內(nèi)到期的非流動資產(chǎn)及其他流動資產(chǎn)等后的余額。【單選題】

A.無形資產(chǎn)

B.存貨

C.速延資產(chǎn)

D.固定資產(chǎn)

正確答案:B

答案解析:速動資產(chǎn)是指流動資產(chǎn)減去變現(xiàn)能力較差且不穩(wěn)定的存貨、待攤費用、一年內(nèi)到期的非流動資產(chǎn)及其他流動資產(chǎn)等后的余額。該指標(biāo)通常簡化處理為流動資產(chǎn)減存貨。

2、“事事有條件負(fù)責(zé)”是指（）。【單選題】

A.統(tǒng)一指揮的原則

B.權(quán)責(zé)對等的原則

C.精簡的原則

D.分工與協(xié)作原則

正確答案:B

答案解析:企業(yè)組織設(shè)計的基本原則之一是權(quán)責(zé)對等原則：企業(yè)中每一個職務(wù)與部門都有必須完成的任務(wù)，而要順利完成這些任務(wù)就要利用一定的人力、財力、物力等資源，這是企業(yè)人員責(zé)任與權(quán)力的統(tǒng)一，是“事事有人負(fù)責(zé)”和“事事有條件負(fù)責(zé)”的基本前提。

3、表中數(shù)據(jù)所源自的財務(wù)報告是（）?！究陀^案例題】

A.資產(chǎn)負(fù)債表

B.工資表

C.生產(chǎn)作業(yè)計劃表

D.利潤表

正確答案:A、D

答案解析:表中數(shù)據(jù)前三項營業(yè)收入、營業(yè)成本、凈利潤源自利潤表，后六項存貨、流動負(fù)債合計、流動資本合計、負(fù)債合計、股東權(quán)益合計、資產(chǎn)合計源自資產(chǎn)負(fù)債表。

4、（）是指集合企業(yè)主管、管理人員等各方面人員的預(yù)測方案，加以歸納、分析、判斷，確定企業(yè)預(yù)測方案的預(yù)測方法?！締芜x題】

A.銷售人員集合意見法

B.業(yè)務(wù)主管人員集合意見法

C.集合意見法

D.專家會議法

正確答案:C

答案解析:集合意見法是由調(diào)查人員召集企業(yè)內(nèi)、外部的相關(guān)人員，根據(jù)個人對事件的接觸、認(rèn)識、市場信息、資料及經(jīng)驗，對未來市場進(jìn)行判斷和預(yù)測，并加以綜合分析的一種方法。這種方法簡便易行，可靠實用，注重發(fā)揮集體智慧，在一定程度上克服了個人直觀判斷的局限性和片面性，有利于提高市場預(yù)測的質(zhì)量。常用的集合意見法有廠長（經(jīng)理）評判意見法和銷售人員意見法。

5、在質(zhì)量管理中，用來整理質(zhì)量數(shù)據(jù)、描述質(zhì)量數(shù)據(jù)分布狀態(tài)的質(zhì)量分析圖是（）?！締芜x題】

A.關(guān)鍵路線圖

B.樹枝圖

C.直方圖

D.因果分析圖

正確答案:C

答案解析:直方圖又稱為質(zhì)量分析圖，它是由很多直方形連起來的，表示質(zhì)量數(shù)據(jù)離散程度的一種圖形。直方圖用以整理質(zhì)量數(shù)據(jù)，找出規(guī)律，通過對它的觀察來分析、判斷工序是否處于受控狀態(tài)，并根據(jù)質(zhì)量特性的分析結(jié)果進(jìn)行適當(dāng)?shù)恼{(diào)整，解決存在的問題。

6、新產(chǎn)品投入市場的，必須就（）問題作出決策?！径噙x題】

A.確定新產(chǎn)品投放市場的時間

B.確定新產(chǎn)品投放市場的空間

C.確定新產(chǎn)品投放市場的地點

D.確定新產(chǎn)品投放的對象

E.確定新產(chǎn)品投放的任務(wù)

正確答案:A、C、D

答案解析:新產(chǎn)品正式投放市場時，企業(yè)要準(zhǔn)備好大量投產(chǎn)所需要的設(shè)備和原材料，選擇恰當(dāng)?shù)膹V告內(nèi)容和媒介，進(jìn)行商標(biāo)注冊和培訓(xùn)銷售人員等。同時，還必須對以下問題做出決策：①確定新產(chǎn)品投放市場的時間；②確定新產(chǎn)品投放市場的地點；③確定新產(chǎn)品投放的對象；④確定新產(chǎn)品投放的策略。

7、（）容易分散管理控制權(quán)。【單選題】

A.發(fā)行債券

B.發(fā)行股票

C.銀行借款

D.租賃籌資

正確答案:B

答案解析:發(fā)行普通股是股份制公司籌集股權(quán)資本的基本方式。公司上市后可通過配股和增發(fā)的方式進(jìn)行股權(quán)再融資。其優(yōu)點是籌措的資金可永久使用，沒有固定的股利負(fù)擔(dān)，籌資風(fēng)險小。缺點是資本成本高，發(fā)行費用高，沒有抵稅作用，容易分散公司管理控制權(quán)。

8、企業(yè)的性質(zhì)是（）?！締芜x題】

A.進(jìn)行生產(chǎn)活動的場所

B.社會的行政管理組織

C.盈利性的經(jīng)濟(jì)組織

D.政府的分支機構(gòu)

正確答案:C

答案解析:企業(yè)是以盈利為目的，運用各種生產(chǎn)要素（如土地、勞動力、資本、技術(shù)等），依法從事生產(chǎn)、流通和服務(wù)等滿足社會需要的經(jīng)濟(jì)活動，實行自主經(jīng)營、自負(fù)盈虧、獨立核算、自我約束的法人實體和市場競爭主體。

9、企業(yè)進(jìn)行調(diào)查研究，確定生產(chǎn)經(jīng)營的目標(biāo)和方針后，制定和選擇方法，然后做出決策這體現(xiàn)了管理的（）職能?！締芜x題】

A.指揮

B.計劃

C.控制

D.協(xié)調(diào)

正確答案:B

答案解析:計劃是通過調(diào)查研究，預(yù)測企業(yè)未來的發(fā)展，確定生產(chǎn)經(jīng)營活動的目標(biāo)和方針。制定和選擇方案，綜合平衡，做出決策。計劃正確與否對企業(yè)的成敗具有決定作用。計劃是企業(yè)管理的首要職能。

10、下列員工招聘測驗方法中，最常用的是（）。【單選題】

A.心理測試

B.情景模擬考試

C.面試

D.能力測驗

正確答案:C

答案解析:面試又稱面試測評或?qū)＜颐嬖?，是一種要求求職者用口頭語言來回答主試的提問，以便了解應(yīng)聘者心理素質(zhì)和潛在能力的一種測評方法。面試是員工招聘中最常用的一種方法，也是爭議較多的一種方法，有的時候面試效果好，有的時候面試效果很差。面試的基礎(chǔ)是面對面進(jìn)行口頭信息溝通，其主要效果取決于面試的經(jīng)驗。如果主試人員缺乏面試經(jīng)驗，則面試效果就會很差。