2025年初級(jí)經(jīng)濟(jì)師考試《工商管理》考試共100題，分為單選題和多選題和客觀案例題。小編為您整理歷年真題10道，附答案解析，供您考前自測(cè)提升！

1、通過(guò)檢測(cè)信用卡賬號(hào)的付費(fèi)情況，識(shí)別超出正常值的購(gòu)買屬于數(shù)據(jù)挖掘的（）?！締芜x題】

A.關(guān)聯(lián)分析

B.分類和預(yù)測(cè)

C.離群點(diǎn)分析

D.聚類分析

正確答案:C

答案解析:離群點(diǎn)分析。數(shù)據(jù)庫(kù)中可能包含一些數(shù)據(jù)對(duì)象，它們與數(shù)據(jù)的一般行為或模型不一致，這些數(shù)據(jù)對(duì)象就是離群點(diǎn)。大部分?jǐn)?shù)據(jù)挖掘方法將離群點(diǎn)視為噪聲或異常而丟棄，然而，在一些應(yīng)用中(如欺騙檢測(cè))，罕見(jiàn)的事件可能比正常出現(xiàn)的事件更有價(jià)值。例如，檢測(cè)一個(gè)給定賬號(hào)的付費(fèi)情況，其購(gòu)買數(shù)額特別大，超出正常付費(fèi)的數(shù)據(jù)對(duì)象，可以被用來(lái)發(fā)現(xiàn)信用卡欺騙性使用的情況。

2、生產(chǎn)過(guò)程時(shí)間組織的目的是提高生產(chǎn)過(guò)程的（）?！締芜x題】

A.時(shí)效性和連續(xù)性

B.連續(xù)性和比例性

C.時(shí)效性和比例性

D.連續(xù)性和節(jié)奏性

正確答案:D

答案解析:生產(chǎn)過(guò)程的時(shí)間組織是指在時(shí)間上對(duì)勞動(dòng)對(duì)象在車間之間、工段之間及工作地之間的運(yùn)動(dòng)配合與銜接進(jìn)行合理的安排和設(shè)計(jì)。其目的是以最大限度地提高生產(chǎn)過(guò)程的連續(xù)性和節(jié)奏性來(lái)實(shí)現(xiàn)提高生產(chǎn)率、降低成本、縮短生產(chǎn)周期的目標(biāo)。

3、按企業(yè)所屬的行業(yè)劃分，信用擔(dān)保公司屬于（）?！締芜x題】

A.金融企業(yè)

B.建筑企業(yè)

C.商業(yè)企業(yè)

D.工業(yè)企業(yè)

正確答案:A

答案解析:金融企業(yè)是向社會(huì)提供貨幣流通、資金周轉(zhuǎn)、信托投資、信用擔(dān)保以及提供股票、有價(jià)證券交易等服務(wù)的企業(yè)。隨著市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的深入發(fā)展金融企業(yè)對(duì)國(guó)民經(jīng)濟(jì)發(fā)展的作用越來(lái)越突出。

4、該公司在決策生產(chǎn)組織方式時(shí)，需要綜合考慮的因素（）?！究陀^案例題】

A.產(chǎn)品特點(diǎn)

B.生產(chǎn)工藝

C.管理層級(jí)

D.生產(chǎn)類型

正確答案:B、D

答案解析:不同行業(yè)的不同企業(yè)根據(jù)自己的生產(chǎn)特點(diǎn)和生產(chǎn)過(guò)程應(yīng)采取不同的具體生產(chǎn)過(guò)程組織形式。

5、某企業(yè)進(jìn)行工作分析時(shí)，請(qǐng)員工按時(shí)間順序記錄其在一個(gè)用內(nèi)所從事的各項(xiàng)工作以及所消耗的時(shí)間等各種細(xì)節(jié)。該企業(yè)采用的工作分析方法是（）。【單選題】

A.面談法

B.觀察法

C.問(wèn)卷法

D.工作日志法

正確答案:D

答案解析:工作日志法就是由從事某項(xiàng)工作的員工按時(shí)間順序記錄在一段時(shí)期內(nèi)所從事的各項(xiàng)工作活動(dòng)或任務(wù)以及所耗費(fèi)的時(shí)間等各種細(xì)節(jié)，由此來(lái)了解員工實(shí)際工作的內(nèi)容、責(zé)任、權(quán)力、人際關(guān)系及工作負(fù)荷。

6、某企業(yè)在活行市場(chǎng)營(yíng)銷人員培訓(xùn)時(shí)，請(qǐng)受訓(xùn)人員分別扮演營(yíng)銷主管、營(yíng)銷員工和客戶并對(duì)存在的各種營(yíng)銷問(wèn)題進(jìn)行分析和處理，以培養(yǎng)和提高市場(chǎng)營(yíng)銷人員的工作能力。該企業(yè)采用的培訓(xùn)方法是（）?！締芜x題】

A.情景模擬法

B.行動(dòng)學(xué)習(xí)法

C.案例研究法

D.行為示范法

正確答案:A

答案解析:情景模擬法是指通過(guò)把培訓(xùn)對(duì)象置于模擬的現(xiàn)實(shí)工作環(huán)境中讓他們依據(jù)模擬現(xiàn)實(shí)中的情景做出及時(shí)的反應(yīng)分析實(shí)際工作中可能出現(xiàn)的各種問(wèn)題并解決問(wèn)題，為進(jìn)入實(shí)際工作崗位打下基礎(chǔ)的一種培訓(xùn)方法。情景模擬培訓(xùn)一般是動(dòng)態(tài)進(jìn)行的其內(nèi)容、時(shí)間過(guò)程等靈活多樣具有互動(dòng)性強(qiáng)、信息量大形象逼真可操作性強(qiáng)和效果明顯等特點(diǎn)。常見(jiàn)的情景模擬培訓(xùn)方法有管理游戲法、角色扮演法和“一攬子”公文處理法。情景模擬法的優(yōu)點(diǎn)是可以復(fù)制各種復(fù)雜情景充分展示情節(jié)生動(dòng)直觀富有感染力具有可操作性容易使培訓(xùn)對(duì)象置身其中通過(guò)以角色的身份運(yùn)用相關(guān)知識(shí)解決模擬環(huán)境中的問(wèn)題有效訓(xùn)練和提高受訓(xùn)人員分析和解決復(fù)雜問(wèn)題的實(shí)際能力。值得注意的是情景模擬法需要事先精心設(shè)計(jì)，做好充分準(zhǔn)備。

7、根據(jù)B工序的工序能力指數(shù)，可以判斷B工序的工序能力（）?！究陀^案例題】

A.不足

B.充足

C.嚴(yán)重不足

D.過(guò)剩

正確答案:B

答案解析:根據(jù)題意，B工序能力指數(shù)1.5，工序能力大于1.33小于等于1.67時(shí)，是充足。

8、企業(yè)償還銀行貸款屬于財(cái)務(wù)活動(dòng)中的（）?！締芜x題】

A.資金運(yùn)營(yíng)活動(dòng)

B.投資活動(dòng)

C.籌資活動(dòng)

D.利潤(rùn)分配活動(dòng)

正確答案:C

答案解析:籌資活動(dòng)：企業(yè)組織商品生產(chǎn)必須以占有或能夠支配一定數(shù)額的資金為前提。企業(yè)籌集資金表現(xiàn)為企業(yè)資金的流入。企業(yè)償還借款、支付利息、支付股利以及支付各種籌資費(fèi)用等則表現(xiàn)為企業(yè)資金的流出。這種因?yàn)橘Y金籌集而產(chǎn)生的資金收支，是由企業(yè)籌資而引起的財(cái)務(wù)活動(dòng)。

9、企業(yè)按照工作性質(zhì)來(lái)劃分管理部門，這種部門劃分方法屬于（）?！締芜x題】

A.區(qū)域部門化

B.產(chǎn)品部門化

C.職能部門化

D.服務(wù)對(duì)象部門化

正確答案:C

答案解析:職能部門化：按工作職能劃分部門是大多數(shù)企業(yè)普遍采用的一種部門劃分方法。職能部門化遵循了專業(yè)化的原則，以企業(yè)工作或任務(wù)的性質(zhì)作為部門劃分的基礎(chǔ)，并按照這些工作或任務(wù)在企業(yè)中的重要程度，分為主要職能部門和從屬部門。一般來(lái)講企業(yè)的主要職能部門是生產(chǎn)營(yíng)銷、技術(shù)財(cái)務(wù)等部門。

10、M公司2020年的流動(dòng)比率為（）?！究陀^案例題】

A.1.28

B.1.98

C.1.58

D.2.14

正確答案:D

答案解析:2020年的流動(dòng)資產(chǎn)=15.69，流動(dòng)負(fù)債=7.34，流動(dòng)比率=15.69/7.34=2.14。