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請謹慎保管和記憶你的密碼,以免泄露和丟失

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2024年初級經(jīng)濟師考試《工商管理》考試共100題,分為單選題和多選題和客觀案例題。小編為您整理歷年真題10道,附答案解析,供您考前自測提升!
1、該調(diào)查問卷所列問題的類型為()?!究陀^案例題】
A.混合式
B.開放式
C.封閉式
D.選答式
正確答案:A、C
答案解析:封閉式問題是指調(diào)查者設(shè)計調(diào)查問題的時候給出可供選擇的答案要求被調(diào)查者從中選擇?;旌鲜絾栴}是指在問題中只給出部分答案讓被調(diào)查者從中選擇而另一部分答案不給出,要求被調(diào)查者根據(jù)實際情況自由發(fā)揮進行作答。問題一問題二是封閉式,問題三是混合式。
2、M公司2020年的資產(chǎn)負債率為()?!究陀^案例題】
A.45.74%
B.54.75%
C.43.24%
D.35.28%
正確答案:A
答案解析:2020年的資產(chǎn)=15.69+7.81=23.5,負債=7.34+3.41=10.75;資產(chǎn)負債率=10.75/23.5=45.74%
3、下列戰(zhàn)略聯(lián)盟形式中,基于寬泛的合作綱要形成的、相對較為松散的組織模式是()?!締芜x題】
A.框架協(xié)議式聯(lián)盟
B.功能協(xié)議式聯(lián)盟
C.股權(quán)參與式聯(lián)盟
D.合資企業(yè)式聯(lián)盟
正確答案:A
答案解析:框架協(xié)議式聯(lián)盟:許多戰(zhàn)略聯(lián)盟在開始時只有很寬泛的合作綱要;然后再在合作過程中補充具體產(chǎn)品,技術(shù)或某一領(lǐng)域的合作合同。隨著業(yè)務(wù)的縱深發(fā)展,合作合同的內(nèi)容趨于細致。
4、根據(jù)B工序的工序能力指數(shù),可以判斷B工序的工序能力()?!究陀^案例題】
A.不足
B.充足
C.嚴重不足
D.過剩
正確答案:B
答案解析:根據(jù)題意,B工序能力指數(shù)1.5,工序能力大于1.33小于等于1.67時,是充足。
5、某企業(yè)進行工作分析時,請員工按時間順序記錄其在一個用內(nèi)所從事的各項工作以及所消耗的時間等各種細節(jié)。該企業(yè)采用的工作分析方法是()?!締芜x題】
A.面談法
B.觀察法
C.問卷法
D.工作日志法
正確答案:D
答案解析:工作日志法就是由從事某項工作的員工按時間順序記錄在一段時期內(nèi)所從事的各項工作活動或任務(wù)以及所耗費的時間等各種細節(jié),由此來了解員工實際工作的內(nèi)容、責任、權(quán)力、人際關(guān)系及工作負荷。
6、下列勞動合同爭款中,屬于法定條款的有()?!径噙x題】
A.社會保險條款
B.保守商業(yè)秘密和競爭限制條款
C.勞動報酬條款
D.試用期爭款
E.培訓爭款
正確答案:A、C
答案解析:法定條款。《勞動合同法》規(guī)定企業(yè)和勞動者雙方當事人簽訂勞動合同必須具備的條款。主要有以下幾點:①用人單位的名稱、住所和法定代表人或者主要負責人;②勞動者的姓名、住址和居民身份證或者其他有效身份證件號碼;③勞動合同期限;④工作內(nèi)容和工作地點。勞動合同應(yīng)明確規(guī)定勞動者從事的具體工作內(nèi)容和地點,工作內(nèi)容是用人方對勞動者勞動的具體要求,也是勞動者獲得勞動報酬的依據(jù);工作地點直接影響勞動者的身心健康;⑤工作時間和休息休假;⑥勞動報酬;⑦社會保險。凡是法律法規(guī)規(guī)定范圍內(nèi)的勞動者和企業(yè)都應(yīng)當依法參加國家強制性保險;⑧勞動保護,勞動條件和職業(yè)危害防護;⑨法律法規(guī)規(guī)定應(yīng)當納入勞動合同的其他事項。
7、M公司20220年存貨相比2019年大幅增加,會直接影響公司的()指標?!究陀^案例題】
A.市凈率
B.速動比率
C.權(quán)益乘數(shù)
D.產(chǎn)權(quán)比率
正確答案:A、C、D
答案解析:存貨增加,流動資產(chǎn)增加,總資產(chǎn)也相應(yīng)增加,但不會影響速凍資產(chǎn),所以B不正確。
8、企業(yè)技術(shù)改造規(guī)劃的具體內(nèi)容有()。【多選題】
A.明確采用新工藝新材料新設(shè)備的水平及指標
B.確定技術(shù)改造的重點和進度
C.確定企業(yè)生產(chǎn)過程應(yīng)達到的技術(shù)水平
D.明確企業(yè)技術(shù)改造的戰(zhàn)略目標和實施步驟
E.制定企業(yè)所屬行業(yè)的技術(shù)標準和要求
正確答案:A、B、C、D
答案解析:企業(yè)技術(shù)改造規(guī)劃的具體內(nèi)容有如下幾個方面:(1)明確企業(yè)技術(shù)改造的戰(zhàn)略目標、安排和實施步驟;(2)確定企業(yè)生產(chǎn)過程應(yīng)達到的技術(shù)水平;(3)明確采用新技術(shù)、新工藝、新材料、新裝備的水平及指標;(4)通過技術(shù)改造確定勞動生產(chǎn)率、產(chǎn)品質(zhì)量、能源和原材料節(jié)約、利潤、勞動條件和環(huán)境保護等方面應(yīng)達到的水平及措施;(5)確定技術(shù)改造的重點、時間安排和進度;(6)實施上述事項所必需的組織和技術(shù)措施、資金籌措和人員培訓。
9、企業(yè)管理層的數(shù)量取決于企業(yè)規(guī)模和()。【單選題】
A.外部環(huán)境的特點
B.企業(yè)的地理環(huán)境
C.企業(yè)所處的行業(yè)
D.企業(yè)的任務(wù)量
正確答案:D
答案解析:在一個特定的組織中,管理層次的多少應(yīng)當根據(jù)組織的任務(wù)量與組織規(guī)模的大小而定。規(guī)模較大和任務(wù)量較重的組織其層次可以設(shè)定得多一些,否則宜采用少層次的結(jié)構(gòu)。
10、財務(wù)預測采用銷售百分比法的前提是,假定()與銷售收入存在穩(wěn)定的百分比關(guān)系?!締芜x題】
A.管理費用和財務(wù)費用
B.資產(chǎn)和負債
C.銷售費用和營業(yè)成本
D.研發(fā)費用和營業(yè)成本
正確答案:B
答案解析:銷售百分比法是假定資產(chǎn)和負債與銷售收入存在穩(wěn)定的百分比關(guān)系,根據(jù)預計銷售收入和相應(yīng)的百分比測算各類資產(chǎn)及總資產(chǎn)、各類負債及總負債,然后確定籌資計劃的一種財務(wù)預測和計劃方法。
30應(yīng)屆畢業(yè)生報考2020年初級經(jīng)濟職稱哪個科目好過?:應(yīng)屆畢業(yè)生報考2020年初級經(jīng)濟職稱哪個科目好過?建議根據(jù)自身情況去選擇,如果是大二、大三課業(yè)繁重的同學,由于學習時間少,建議報考難度相對低的專業(yè),例如工商管理等;如果是大一、大四課業(yè)壓力相對不大的同學,可以嘗試報考專業(yè)難度高些的專業(yè)。
55為什么初級經(jīng)濟師人力資源管理和知識產(chǎn)權(quán)專業(yè)要單獨設(shè)置專業(yè)職稱?:為什么初級經(jīng)濟師人力資源管理和知識產(chǎn)權(quán)專業(yè)要單獨設(shè)置專業(yè)職稱?在《人力資源社會保障部關(guān)于深化經(jīng)濟專業(yè)人員職稱制度改革的指導意見》中指出:為進一步體現(xiàn)專業(yè)屬性,部分專業(yè)的職稱名稱直接以專業(yè)命名。人力資源管理專業(yè)的職稱名稱為助理人力資源管理師、人力資源管理師、高級人力資源管理師、正高級人力資源管理師。知識產(chǎn)權(quán)專業(yè)的職稱名稱為助理知識產(chǎn)權(quán)師、知識產(chǎn)權(quán)師、高級知識產(chǎn)權(quán)師、正高級知識產(chǎn)權(quán)師。
31零基礎(chǔ)小白報考初級經(jīng)濟師哪門科目比較好過?:零基礎(chǔ)小白報考初級經(jīng)濟師哪門科目比較好過?零基礎(chǔ)考生第一年參加初級經(jīng)濟師考試,肯定要學習《初級經(jīng)濟基礎(chǔ)知識》,這是大多數(shù)科目的一個基礎(chǔ)。選擇經(jīng)濟基礎(chǔ)知識之后,再根據(jù)自身時間等情況,增加1門《專業(yè)知識與實務(wù)》的學習?!秾I(yè)知識與實務(wù)》在選擇科目時,建議選擇專業(yè)性偏弱的,這樣更好拿分。
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