2020年中級(jí)會(huì)計(jì)職稱(chēng)考試《財(cái)務(wù)管理》考試共51題，分為單選題和多選題和判斷題和綜合題（主觀）和計(jì)算分析題。小編為您整理第一章 總論5道練習(xí)題，附答案解析，供您備考練習(xí)。

1、作為財(cái)務(wù)管理目標(biāo)，股東財(cái)富最大化和企業(yè)價(jià)值最大化通常都只適用于上市公司。（）【判斷題】

A.正確

B.錯(cuò)誤

正確答案:A

答案解析:本題考核股東財(cái)富最大化和企業(yè)價(jià)值最大化目標(biāo)的缺點(diǎn)。對(duì)于已上市的股份公司而言,股東財(cái)富等于股票數(shù)量乘以每股市價(jià),比較容易確定;而非上市公司無(wú)法像上市公司一樣隨時(shí)準(zhǔn)確獲得公司股價(jià)。企業(yè)價(jià)值最大化目標(biāo)中，對(duì)于非上市公司價(jià)值的確定只能通過(guò)專(zhuān)門(mén)的評(píng)估，而評(píng)估企業(yè)的資產(chǎn)時(shí)，容易受評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)和評(píng)估方式的影響,很難做到客觀和準(zhǔn)確。

2、所有者與債權(quán)人的矛盾解決方式有（）?！径噙x題】

A.解聘

B.限制性借款

C.收回借款

D.激勵(lì)

正確答案:B、C

答案解析:A、D是股東與經(jīng)營(yíng)者之間的矛盾解決辦法。

3、某公司有A、B兩個(gè)子公司，采用集權(quán)與分權(quán)相結(jié)合的財(cái)務(wù)管理體制，根據(jù)我國(guó)企業(yè)的實(shí)踐，公司總部一般應(yīng)該分權(quán)的是（）?！締芜x題】

A.財(cái)務(wù)機(jī)構(gòu)設(shè)置權(quán)

B.固定資產(chǎn)購(gòu)置權(quán)

C.收益分配權(quán)

D.費(fèi)用開(kāi)支審批權(quán)

正確答案:D

答案解析:集權(quán)與分權(quán)相結(jié)合型財(cái)務(wù)管理體制的核心內(nèi)容是企業(yè)總部應(yīng)做到制度統(tǒng)一、資金集中、信息集成和人員委派。具體應(yīng)集中制度制定權(quán)，籌資、融資權(quán)，投資權(quán)，用資、擔(dān)保權(quán)，固定資產(chǎn)購(gòu)置權(quán)，財(cái)務(wù)機(jī)構(gòu)設(shè)置權(quán)，收益分配權(quán)；分散經(jīng)營(yíng)自主權(quán)、人員管理權(quán)、業(yè)務(wù)定價(jià)權(quán)、費(fèi)用開(kāi)支審批權(quán)。所以，選項(xiàng)D正確。

4、某公司有A、B兩個(gè)子公司，采用集權(quán)與分權(quán)相結(jié)合的財(cái)務(wù)管理體制，根據(jù)我國(guó)企業(yè)的實(shí)踐，公司總部一般應(yīng)該集權(quán)的有（）?！径噙x題】

A.融資權(quán)

B.擔(dān)保權(quán)

C.收益分配權(quán)

D.經(jīng)營(yíng)權(quán)

正確答案:A、B、C

答案解析:總結(jié)中國(guó)企業(yè)的實(shí)踐，集權(quán)與分權(quán)相結(jié)合型財(cái)務(wù)體制的核心內(nèi)容是企業(yè)總部應(yīng)做到制度統(tǒng)一、資金集中、信息集成和人員委派。具體應(yīng)集中制度制定權(quán)，籌資、融資權(quán)，投資權(quán)，用資、擔(dān)保權(quán)，固定資產(chǎn)購(gòu)置權(quán)，財(cái)務(wù)機(jī)構(gòu)設(shè)置權(quán)，收益分配權(quán)；分散經(jīng)營(yíng)自主權(quán)、人員管理權(quán)、業(yè)務(wù)定價(jià)權(quán)、費(fèi)用開(kāi)支審批權(quán)。所以,選項(xiàng)A、B、C正確。

5、下列各項(xiàng)中屬于企業(yè)社會(huì)責(zé)任的有（）?！径噙x題】

A.對(duì)債權(quán)人的責(zé)任

B.對(duì)消費(fèi)者的責(zé)任

C.對(duì)社會(huì)公益的責(zé)任

D.對(duì)環(huán)境和資源的責(zé)任

正確答案:A、B、C、D

答案解析:本題考核企業(yè)的社會(huì)責(zé)任。企業(yè)的社會(huì)責(zé)任是指企業(yè)在謀求所有者或股東權(quán)益最大化之外所負(fù)有的維護(hù)和增進(jìn)社會(huì)利益的義務(wù)。具體來(lái)說(shuō),企業(yè)社會(huì)責(zé)任主要包括以下內(nèi)容:對(duì)員工的責(zé)任、對(duì)債權(quán)人的責(zé)任、對(duì)消費(fèi)者的責(zé)任、對(duì)社會(huì)公益的責(zé)任、對(duì)環(huán)境和資源的責(zé)任。此外,企業(yè)還有義務(wù)和責(zé)任遵從政府的管理、接受政府的監(jiān)督。