2023年中級(jí)經(jīng)濟(jì)師考試《工商管理》考試共100題，分為單選題和多選題和客觀案例題。小編為您整理精選模擬習(xí)題10道，附答案解析，供您考前自測(cè)提升！

1、企業(yè)應(yīng)用矩陣法進(jìn)行項(xiàng)目組和評(píng)估時(shí)，對(duì)處于技術(shù)組合分析圖第Ⅳ象限的項(xiàng)目，企業(yè)應(yīng)采取的策略是（）?！締芜x題】

A.坐收漁翁之利，不需要重點(diǎn)投資

B.投資、與競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手競(jìng)爭(zhēng)或者放棄投資

C.重點(diǎn)投資

D.撤出，并終止進(jìn)一步技術(shù)投資

正確答案:A

答案解析:從下圖可以明顯知道企業(yè)應(yīng)用矩陣法進(jìn)行項(xiàng)目組和評(píng)估時(shí)，對(duì)處于技術(shù)組合分析圖第Ⅳ象限的項(xiàng)目，企業(yè)應(yīng)采取的策略是坐收漁翁之利，不需要重點(diǎn)投資。

2、頭腦風(fēng)暴法的缺點(diǎn)和弊端有（ ）。【多選題】

A.受心理因素影響較大

B.受心理因素影響較小

C.易屈服于權(quán)威或大多數(shù)人的意見

D.忽視大多數(shù)人的意見

E.易忽視少數(shù)派的意見

正確答案:A、C、E

答案解析:頭腦風(fēng)暴法的缺點(diǎn)和弊端即受心理因素影響較大，易屈服于權(quán)威或大多數(shù)人的意見，而忽視少數(shù)派的意見，所以A、C、E選項(xiàng)正確。

3、在進(jìn)行企業(yè)人力資源需求預(yù)測(cè)時(shí)，應(yīng)充分考慮的影響因素有（ ）?！径噙x題】

A.企業(yè)未來某個(gè)時(shí)期的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)任務(wù)及其對(duì)人力資源的需求

B.企業(yè)現(xiàn)有人員的素質(zhì)、結(jié)構(gòu)

C.企業(yè)的財(cái)務(wù)資源對(duì)人力資源需求的約束

D.企業(yè)生產(chǎn)技術(shù)水平的提高和組織管理方式的變革對(duì)人力資源需求的影響

E.企業(yè)提高產(chǎn)品或服務(wù)質(zhì)量或進(jìn)入新市場(chǎng)的決策對(duì)人力資源需求的影響

正確答案:A、C、D、E

答案解析:在進(jìn)行企業(yè)人力資源需求預(yù)測(cè)時(shí)，應(yīng)充分考慮以下影響因素：（1）企業(yè)未來某個(gè)時(shí)期的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)任務(wù)及其對(duì)人力資源的需求；（2）預(yù)期的員工流動(dòng)率及由此引起的職位空缺規(guī)模；（3）企業(yè)生產(chǎn)技術(shù)水平的提高和組織管理方式的變革對(duì)人力資源需求的影響；（4）企業(yè)提高產(chǎn)品或服務(wù)質(zhì)量或進(jìn)入新市場(chǎng)的決策對(duì)人力資源需求的影響；（5）企業(yè)的財(cái)務(wù)資源對(duì)人力資源需求的約束。B選項(xiàng)不屬于進(jìn)行企業(yè)人力資源需求預(yù)測(cè)時(shí)，應(yīng)充分考慮的影響因素。

4、下列關(guān)于標(biāo)準(zhǔn)離差和標(biāo)準(zhǔn)離差率的表述正確的是（ ）?！径噙x題】

A.標(biāo)準(zhǔn)離差是用相對(duì)數(shù)來衡量決策方案的風(fēng)險(xiǎn)

B.標(biāo)準(zhǔn)離差是用絕對(duì)數(shù)來衡量決策方案的風(fēng)險(xiǎn)

C.決策方案的期望報(bào)酬率相同的情況下，可直接通過標(biāo)準(zhǔn)離差來比較風(fēng)險(xiǎn)大小

D.在期望報(bào)酬率不同的情況下，標(biāo)準(zhǔn)離差率越大，風(fēng)險(xiǎn)越大

E.在期望報(bào)酬率不同的情況下，標(biāo)準(zhǔn)離差率越大，風(fēng)險(xiǎn)越小

正確答案:B、C、D

答案解析:標(biāo)準(zhǔn)離差是用絕對(duì)數(shù)來衡量決策方案的風(fēng)險(xiǎn)，在期望值相同的情況下，標(biāo)準(zhǔn)離差越小，說明離散程度小，風(fēng)險(xiǎn)也就越小。在期望報(bào)酬率不同的情況下，標(biāo)準(zhǔn)離差率越大，風(fēng)險(xiǎn)越大；反之，標(biāo)準(zhǔn)離差率越小，風(fēng)險(xiǎn)越小。

5、下列服務(wù)產(chǎn)品類型中，貨運(yùn)、干洗、家電維修等屬于（）?！締芜x題】

A.人體處理服務(wù)

B.物體處理服務(wù)

C.腦刺激處理服務(wù)

D.信息處理服務(wù)

正確答案:B

答案解析:本題考查服務(wù)產(chǎn)品分銷渠道的構(gòu)建。物體處理服務(wù)：在物體處理服務(wù)過程中對(duì)象必須在場(chǎng)，顧客本人不必在場(chǎng)，如貨運(yùn)、干洗、家電維修等。

6、在產(chǎn)品生產(chǎn)中對(duì)產(chǎn)成品的投入日期、數(shù)量，及對(duì)原材料、零部件投入提前期的控制是( )?！締芜x題】

A.工序進(jìn)度控制

B.出產(chǎn)進(jìn)度控制

C.投入進(jìn)度控制

D.生產(chǎn)季度控制

正確答案:C

答案解析:投入進(jìn)度控制的定義是在產(chǎn)品生產(chǎn)中對(duì)產(chǎn)成品的投入日期、數(shù)量，及對(duì)原材料、零部件投入提前期。

7、我國(guó)《公司法》規(guī)定，有限責(zé)任公司董事的任期每屆不得超過( )?！締芜x題】

A.一年

B.兩年

C.三年

D.四年

正確答案:C

答案解析:我國(guó)《公司法》規(guī)定，有限責(zé)任公司董事的任期由公司章程確定，但每屆任期最多不得超過三年。不過，董事任期屆滿后，可以連選連任。首先，董事的任期不宜過長(zhǎng)。任期過長(zhǎng)，則監(jiān)督職能就會(huì)削弱，會(huì)造成董事的專斷和擅權(quán)。但董事的任期也不宜過短。任期過短，又會(huì)造成董事無法完成其企業(yè)發(fā)展的中長(zhǎng)期構(gòu)想，無法充分施展其才能。一般來說，董事的任期以三至四年為宜。其次，董事可以連選連任。如果董事任期屆滿后，選任機(jī)關(guān)對(duì)其職務(wù)的履行給予信任投票，董事當(dāng)可連續(xù)選任。

8、市場(chǎng)營(yíng)銷環(huán)境分析中，采用威脅—機(jī)會(huì)綜合分析來分析企業(yè)的業(yè)務(wù)，可能會(huì)出現(xiàn)四種不同的結(jié)果，困難業(yè)務(wù)是（）?！締芜x題】

A.高機(jī)會(huì)、高威脅的業(yè)務(wù)

B.高機(jī)會(huì)、低威脅的業(yè)務(wù)

C.低機(jī)會(huì)、低威脅的業(yè)務(wù)

D.低機(jī)會(huì)、高威脅的業(yè)務(wù)

正確答案:D

答案解析:困難業(yè)務(wù)的特點(diǎn)是低機(jī)會(huì)、高威脅的業(yè)務(wù)，故選 D。

9、網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷是一種全程的營(yíng)銷渠道，這體現(xiàn)了網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷的( )特點(diǎn)?！締芜x題】

A.個(gè)性化

B.經(jīng)濟(jì)性

C.整合性

D.高效性

正確答案:C

答案解析:本題考查網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷的特點(diǎn)。整合性：網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷將商品信息至收款、售后服務(wù)做了很好的集成，因此也是一種全程的營(yíng)銷渠道。

10、在電子商務(wù)活動(dòng)中，( )是手段?！締芜x題】

A.商流

B.物流

C.資金流

D.信息流

正確答案:D

答案解析:本題考查電子商務(wù)中的商流、資金流、物流、信息流。商流是動(dòng)機(jī)和目的，資金流是條件，物流是終結(jié)和歸宿，信息流是手段。