2020年銀行從業(yè)資格考試《銀行管理（初級）》考試共120題，分為單選題和多選題和判斷題。小編為您整理第十二章 運營管理與績效考評5道練習(xí)題，附答案解析，供您備考練習(xí)。

1、

基于不同績效考評對象，績效考核包括組織績效考核和個人績效考核兩個部分。

A.正確

B.錯誤

正確答案:A

答案解析:

基于不同績效考評對象，績效考核包括組織績效考核和個人績效考核兩個部分。

2、

EVA評價方法的優(yōu)點是（    ）。

A.指標(biāo)明確

B.管理導(dǎo)向清晰

C.具有可比性

D.評價標(biāo)準(zhǔn)一致

E.指標(biāo)與價值最大化的相關(guān)性好

正確答案:A、B、E

答案解析:EVA評價方法的優(yōu)點是指標(biāo)明確、管理導(dǎo)向清晰，并且指標(biāo)與價值最大化的相關(guān)性好。

3、

以EVA為核心的價值創(chuàng)造管理和評價體系包括（     ）等方面。

A.評價指標(biāo)

B.管理體系

C.激勵制度

D.績效考核

E.理念體系

正確答案:A、B、C、E

答案解析:

以EVA為核心的價值創(chuàng)造管理和評價體系包括評價指標(biāo)（Measurement）、管理體系（Management）、激勵制度（Motivation）和理念體系（Mindset）等四個方面。

4、銀行績效考評的程序包括（    ）?！締芜x題】

A.總行→分行→支行

B.總行→支行→分行

C.分行→支行→總行

D.支行→分行→總行

正確答案:A

答案解析:

銀行績效考評的程序：組織關(guān)鍵績效目標(biāo)計劃的確定。在每年年初，通過 對總行業(yè)務(wù)經(jīng)營綜合指標(biāo)的橫向與縱向分解，確定各分行、各部門的年度關(guān)鍵經(jīng)營指標(biāo)；通過對總行重點工作任務(wù)的分解，結(jié)合組織職能 以及內(nèi)外部客戶的需求，確定各分行、各部門的關(guān)鍵任務(wù)指標(biāo)；各分 行結(jié)合業(yè)務(wù)發(fā)展實際，對分行的綜合經(jīng)營指標(biāo)及關(guān)鍵性工作任務(wù)進行 橫向與縱向分解，設(shè)定分行部門及各支行的年度關(guān)鍵績效考核目標(biāo)。

5、

銀行績效考評的方法不包括（    ）。

A.財務(wù)指標(biāo)評價方法

B.經(jīng)濟附加值法

C.關(guān)鍵因素法

D.參數(shù)法

E.效率評價方法

正確答案:B、C、D

答案解析:

銀行績效考評的方法包括：（1）財務(wù)指標(biāo)評價方法；（2）經(jīng)濟增加值法；（3）效率評價方法；（4）平衡計分卡評價方法。