會計的入職門檻很低，很多新人不是很清楚自己未來的發(fā)展之路。其實會計是一個講究實際經(jīng)驗和專業(yè)技巧的職業(yè)，今天就給大家介紹從會計小白到財務(wù)總監(jiān)的進階之路。

第一階段：會計小白

每一個會計人都要經(jīng)歷這樣一個階段，了解這段時間自己該如何進步，如何快速適應(yīng)工作狀態(tài)，才是最要緊的事情。這段時間，除了調(diào)整狀態(tài)，適應(yīng)職場，如果之前沒考過初級會計職稱的新人，可以花點時間先把初級會計職稱考出來，這也是職場進階路上必不可少的一步。

步入行業(yè)第一步：出納

1、負(fù)責(zé)日常收支的管理和核對；

2、現(xiàn)金及銀行日記賬登記及管理工作；

3、負(fù)責(zé)現(xiàn)金及銀行業(yè)務(wù)辦理；

4、根據(jù)原始憑證整理和登記，并及時傳遞原始單據(jù)，做到日清月結(jié)；

5、發(fā)票管理和開具，開票系統(tǒng)維護和管理；

6、記賬憑證裝訂，保存歸檔財務(wù)相關(guān)資料。

第二階段：職場成長

經(jīng)過一段時期后，對會計工作也比較熟練起來。不僅要有出色的工作能力，同時還應(yīng)該把部分精力用在協(xié)助上級進行團隊建設(shè)、基本的溝通能力、自我管理能力以及領(lǐng)導(dǎo)能力的培養(yǎng)上，這一步往往是向上升的關(guān)鍵性一步。

這個階段就該準(zhǔn)備中級會計職稱的考試了，現(xiàn)在很多企業(yè)在招聘資深會計的時候都要求應(yīng)聘人有中級職稱，CPA、稅務(wù)師備考是一個長期過程，因此也應(yīng)該提前準(zhǔn)備，這不只是對自己專業(yè)能力的最好證明，也是升職加薪的利器。

賬務(wù)處理嫻熟：基礎(chǔ)會計

1、完善公司會計核算體系、健全賬務(wù)控制體系，正確設(shè)置會計科目和會計賬簿；

2、負(fù)責(zé)會計憑證審核及期末結(jié)轉(zhuǎn)工作；

3、負(fù)責(zé)往來款的賬務(wù)處理、管理；

4、公司成本核算整理及保管會計檔案；

5、出具相關(guān)財務(wù)報表及完成納稅申報。

精通報稅流程：稅務(wù)專員

1、辦理工商、稅務(wù)、銀行事宜，客戶維護；

2、月度各項稅務(wù)指標(biāo)籌劃、分解、控制；

3、負(fù)責(zé)各稅種及法人體的涉稅分析；

4、負(fù)責(zé)各項稅收優(yōu)惠政策的運用和辦理；

5、負(fù)責(zé)外部稅務(wù)稽查及統(tǒng)計檢查應(yīng)對；

6、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)部門稅務(wù)政策咨詢、解答。

第三階段：發(fā)展進階

升任財務(wù)主管以后，很多人都覺得壓力比原來大了很多，尤其是晉升財務(wù)經(jīng)理的過程中，需要承擔(dān)的責(zé)任更多，能力要求也更高，對個人的綜合素質(zhì)有很大的考驗。

各項業(yè)務(wù)信手拈來：總賬會計

1、審核各種會計原始憑證，分類記賬，確保單據(jù)憑證的合法性和合理性；

2、負(fù)責(zé)管理及維護各明細賬，總賬，定期查賬；編制會計報表，出具各類統(tǒng)計報表；

3、協(xié)助上級進行成本控制、核算、分析；

4、參與公司各項業(yè)務(wù)的預(yù)、決算報表編制，監(jiān)控公司各項業(yè)務(wù)的財務(wù)計劃落實。

擅長統(tǒng)籌、把控風(fēng)險：財務(wù)經(jīng)理

1、負(fù)責(zé)集團公司全面財務(wù)管理工作；

2、負(fù)責(zé)集團公司財務(wù)管理體系建設(shè)；

3、編制各類財務(wù)報表，進行財務(wù)數(shù)據(jù)分析；

4、建立健全預(yù)算管理體系，加強全面預(yù)算管理；

5、直接指導(dǎo)、監(jiān)督各分公司財務(wù)部工作；

6、統(tǒng)籌集團公司稅務(wù)規(guī)劃與實施。

第四階段：拓展成熟

這時候的會計可以更多的參與企業(yè)的管理了，技能、經(jīng)驗及資金積累走向人生事業(yè)的開拓歷程。做到財務(wù)總監(jiān)，大概是一個財務(wù)人最理想的狀態(tài)。這個時候最重要的能力就是領(lǐng)導(dǎo)能力和決策能力、自律能力和創(chuàng)新能力能夠協(xié)同發(fā)展，構(gòu)建一個完善的財務(wù)管理體系和綜合管理能力。

財務(wù)總監(jiān)

財務(wù)總監(jiān)必須要有全方位的綜合能力，財務(wù)預(yù)算、分析、成本、風(fēng)控、公司治理、管理會計等方面非常精通，具備極強的應(yīng)技能和軟技能。

工作經(jīng)驗：10-15年以上。

總之，你應(yīng)該了解自己身處會計職場晉升之路的哪一個階段，知道自己該做哪些努力，朝哪些方向前進，才能讓自己用最少的時間，實現(xiàn)自己的終極職場目標(biāo)。職場如逆水行舟，不進則退。

最后，作為會計崗位的人，相比其他崗位需要更高的責(zé)任心。因為這項工作是和數(shù)字打交道的，絕大多數(shù)公司對財務(wù)出錯的容忍率極低。俗話說：不想當(dāng)將軍的士兵不是好士兵，那么不想當(dāng)財務(wù)總監(jiān)的會計人也是沒有職業(yè)夢想的好會計人。不過光有夢想是遠遠不夠的。要想從會計小白最終成長為財務(wù)總監(jiān)，首先需要熱愛本職工作，其次需要在工作中用心積累，最后還需要明白財務(wù)總監(jiān)的能力框架并有意識的去充電。