2020年初級(jí)經(jīng)濟(jì)師考試《工商管理》考試共100題，分為單選題和多選題和客觀案例題。小編每天為您準(zhǔn)備了5道每日一練題目（附答案解析），一步一步陪你備考，每一次練習(xí)的成功，都會(huì)淋漓盡致的反映在分?jǐn)?shù)上。一起加油前行。

1、企業(yè)在選擇組織結(jié)構(gòu)形式時(shí),需要考慮的因素有( )?！径噙x題】

A.企業(yè)經(jīng)營(yíng)發(fā)展戰(zhàn)略

B.企業(yè)文化

C.企業(yè)的生產(chǎn)技術(shù)和工藝

D.企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者的年齡結(jié)構(gòu)

E.企業(yè)環(huán)境

正確答案:A、B、C、E

答案解析:企業(yè)組織結(jié)構(gòu)形式的選擇應(yīng)考慮與企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)直接相關(guān)的下述若干要素:⑤企業(yè)文化。

2、決定企業(yè)生產(chǎn)類型的因素有（）。【多選題】

A.產(chǎn)品產(chǎn)量

B.產(chǎn)品質(zhì)量

C.產(chǎn)品品種

D.專業(yè)化程度

E.生產(chǎn)工藝

正確答案:A、C、D

答案解析:產(chǎn)品產(chǎn)量、產(chǎn)品品種和專業(yè)化程度決定著生產(chǎn)類型,并由此而對(duì)企業(yè)技術(shù)、組織和經(jīng)濟(jì)活動(dòng)產(chǎn)生不同的影響和要求。

3、如果評(píng)價(jià)該公司的營(yíng)運(yùn)能力，還應(yīng)計(jì)算和分析（）。【客觀案例題】

A.存貨周轉(zhuǎn)率

B.資產(chǎn)負(fù)債率

C.總資產(chǎn)周轉(zhuǎn)率

D.主營(yíng)業(yè)務(wù)毛利率

正確答案:A、C

答案解析:營(yíng)運(yùn)能力比率又稱運(yùn)營(yíng)效率比率,是用來衡量企業(yè)在資產(chǎn)管理方面效率的財(cái)務(wù)比率。營(yíng)運(yùn)能力比率包括：存貨周轉(zhuǎn)率、應(yīng)收賬款周轉(zhuǎn)率、流動(dòng)資產(chǎn)周轉(zhuǎn)率和總資產(chǎn)周轉(zhuǎn)率等。

4、關(guān)于企業(yè)勞動(dòng)合同的解除和終止，下列說法錯(cuò)誤的是（）?！締芜x題】

A.企業(yè)提出解除合同的，若勞動(dòng)者同意，企業(yè)一般要向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償

B.《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第37條規(guī)定，勞動(dòng)者提前15天以書面形式通知用人單位，可以解除勞動(dòng)合同

C.企業(yè)終止勞動(dòng)合同的，應(yīng)當(dāng)辦理相關(guān)手續(xù)，包括出具證明、轉(zhuǎn)移社會(huì)保險(xiǎn)、辦理工作交接、支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償和保存檔案?jìng)洳?/p>

D.在本單位患職業(yè)病或者因工負(fù)傷并被確認(rèn)喪失或者部分喪失勞動(dòng)能力的，企業(yè)不得解除勞動(dòng)合同

正確答案:B

答案解析:《勞動(dòng)合同法》第37條規(guī)定，勞動(dòng)者提前30天以書面形式通知用人單位，可以解除勞動(dòng)合同。

5、2000版ISO 9000族標(biāo)準(zhǔn)的核心標(biāo)準(zhǔn)是（）?！径噙x題】

A.ISO 9000質(zhì)量管理體系--基礎(chǔ)和術(shù)語

B.ISO 9004質(zhì)量管理體系--要求

C.ISO 9004質(zhì)量管理體系--業(yè)績(jī)改進(jìn)指南

D.ISO 19011質(zhì)量和(或)環(huán)境管理體系--審核指南

E.ISO 10012測(cè)量管理體系--量過程和測(cè)量設(shè)備的要求

正確答案:A、B、C、D

答案解析:2000版ISO 9000族標(biāo)準(zhǔn)的核心標(biāo)準(zhǔn)包括ISO9000術(shù)語、ISO9001標(biāo)準(zhǔn)要求、ISO9004改進(jìn)指南、ISO9011審核指南。