初級經(jīng)濟師
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2023年初級經(jīng)濟師考試《工商管理》模擬試題0911
幫考網(wǎng)校2023-09-11 14:49
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2023年初級經(jīng)濟師考試《工商管理》考試共100題,分為單選題和多選題和客觀案例題。小編為您整理精選模擬習(xí)題10道,附答案解析,供您考前自測提升!


1、()是指產(chǎn)品在使用時能成功地滿足顧客需要的程度?!締芜x題】

A.符合性

B.適用性

C.滿足性

D.合規(guī)性

正確答案:B

答案解析:適用性質(zhì)量是以適合顧客需要的程度作為衡量的依據(jù),從適用角度定義產(chǎn)品質(zhì)量,認為產(chǎn)品的質(zhì)量就是產(chǎn)品的“適用性”,即“產(chǎn)品在使用時能成功地滿足顧客需要的程度”。“適用性”質(zhì)量的概念,要求人們從“適用要求”和“滿足程度”兩個方面去理解質(zhì)量的實質(zhì)。

2、下面對影響集權(quán)和分權(quán)程度的因素的認識不正確的有()?!径噙x題】

A.決策的代價越高越不適合集權(quán)

B.決策的影響面越廣越不適合集權(quán)

C.組織的規(guī)模越大越不適合集權(quán)

D.主管人員的素質(zhì)與集權(quán)分權(quán)無關(guān)

E.環(huán)境的變化程度越快越大越不適合集權(quán)

正確答案:A、B、D、E

答案解析:本題考查集權(quán)與分權(quán)。決策的代價越高越應(yīng)該集權(quán);決策的影響面越廣越應(yīng)該集權(quán);主管人員的素質(zhì)越高越適合分權(quán);環(huán)境變化越快、變化程度越高越適合集權(quán)。

3、企業(yè)集團的特點有()?!径噙x題】

A.勞動生產(chǎn)率高,有利于降低成本

B.提高產(chǎn)品質(zhì)量任務(wù)艱巨

C.彼此聯(lián)合,獨立核算

D.共擔(dān)風(fēng)險,共負盈虧,優(yōu)勢互補

E.經(jīng)營范圍廣泛,產(chǎn)品線寬且多樣化

正確答案:D、E

答案解析:本題考查按實體的集約程度劃分。企業(yè)集團:共擔(dān)風(fēng)險,共負盈虧,優(yōu)勢互補,經(jīng)營范圍廣泛,產(chǎn)品線寬且多樣化,適應(yīng)能力強,但投資多且分散,管理工作復(fù)雜。

4、產(chǎn)品在生產(chǎn)過程中始終處于運動狀態(tài),不是在進行加工、裝配、檢驗,就是處于運輸或自然過程中,這是生產(chǎn)過程的()?!締芜x題】

A.比例性原則

B.節(jié)奏性原則

C.連續(xù)性原則

D.準時性原則

正確答案:C

答案解析:生產(chǎn)過程的連續(xù)性原則是指產(chǎn)品在生產(chǎn)過程各階段、各工序之間流動,時間上是緊密銜接、連續(xù)不斷的,也就是說,產(chǎn)品在生產(chǎn)過程中始終處于運動狀態(tài),不是在進行加工、裝配、檢驗,就是處于運輸或自然過程中,沒有或很少有不必要的停頓和等待時間。

5、下列說法正確的是()?!締芜x題】

A.電話調(diào)查法不易于控制實施質(zhì)量

B.電話調(diào)查法不但了解問題深入而且可以使用調(diào)查的輔助工具

C.郵寄調(diào)查法問卷回收率高,但是花費時間較長,影響調(diào)查資料的時效性

D.留置調(diào)查法回收率高,被調(diào)查者有充分的調(diào)查時間來回答問題且不受調(diào)查人員影響

正確答案:D

答案解析:留置調(diào)查法的優(yōu)點是:回收率高;被調(diào)查者有充分的調(diào)查時間來回答問題且不受調(diào)查人員影響。留置調(diào)查法的缺點是:調(diào)查受區(qū)域范圍的限制,難以進行大范圍的留置問卷調(diào)查;調(diào)查費用較高;占用被調(diào)查者的時間較多。

6、隨著我國資本市場的發(fā)展,金融工具不斷創(chuàng)新,也為企業(yè)籌資提供了多種方式,新型的籌資方式包括()。【多選題】

A.銀行貸款

B.可轉(zhuǎn)換債

C.認股權(quán)證

D.可分離交易債券

E.上市融資

正確答案:B、C、D

答案解析:本題考查的是籌資方式。新型籌資方式主要有:可轉(zhuǎn)換債、認股權(quán)證、可分離交易債券。

7、與傳統(tǒng)企業(yè)相比較,虛擬企業(yè)中勞動密集型和知識含量不高的生產(chǎn)企業(yè)所占的比重變化趨勢是()。【單選題】

A.逐漸上升

B.逐漸下降

C.保持不變

D.不確定

正確答案:B

答案解析:通過戰(zhàn)略聯(lián)盟關(guān)系,虛擬企業(yè)將非核心的部件、工藝分包出去,使勞動密集型和知識含量不高的生產(chǎn)在企業(yè)中所占的比重逐漸下降。

8、該企業(yè)采用的市場調(diào)查方法是()。【客觀案例題】

A.訪問法

B.觀察法

C.實驗法

D.文案調(diào)查法

正確答案:A、B、D

答案解析:該企業(yè)收集內(nèi)部和外部的歷史資料及文獻信息,對市場的變動規(guī)律進行分析,了解空調(diào)市場的需求狀況和消費者的消費行為屬于文案調(diào)查法;隨后,調(diào)查人員喬裝成普通消費者在家電賣場購買空調(diào),調(diào)查該企業(yè)空調(diào)的銷售環(huán)境和銷售質(zhì)量屬于觀察法;調(diào)查人員在家電賣場門口隨機攔截消費者,征得其同意后,通過面談和填寫問卷,了解消費者的購買動機和購買偏好屬于訪問法。

9、內(nèi)部招聘具有的優(yōu)點有()?!径噙x題】

A.有助于員工安心工作,防止和減少企業(yè)人才的流失

B.有助于企業(yè)挑選和培養(yǎng)各層次的管理人員和未來的接班人

C.可以提高員工對企業(yè)的忠誠度,減少因人才流失導(dǎo)致的各種風(fēng)險

D.能減少招聘工作的宣傳費用和差旅費用

E.可以招聘到更優(yōu)秀的人才

正確答案:A、B、C、D

答案解析:內(nèi)部招聘具有以下優(yōu)點:①給員工提供了晉升的機會和空間,不僅有助于調(diào)動員工的工作積極性和進取精神,還有助于員工安心工作,防止和減少企業(yè)人才的流失。②由于被聘任員工在企業(yè)中有著較長時間的工作經(jīng)歷,管理者對其才能和品質(zhì)有較準確和深入的了解,能降低誤用或錯用率。③不僅能減少招聘工作的宣傳費用和差旅費用,而且內(nèi)部員工對企業(yè)文化和企業(yè)相關(guān)制度有著深刻的理解,能更好地理解職位的要求,減少了企業(yè)的培訓(xùn)費用。④可以提高員工對企業(yè)的忠誠度,減少因人才流失導(dǎo)致的各種風(fēng)險,有助于企業(yè)更好地開展研發(fā)、營銷等各項工作。⑤有助于企業(yè)挑選和培養(yǎng)各層次的管理人員和未來的接班人。E項屬于外部招聘的優(yōu)點。

10、“試制少量進行測試,驗證性能”指的是()?!締芜x題】

A.樣品試制

B.小批試制

C.樣品鑒定

D.小批量鑒定

正確答案:A

答案解析:本題考查新產(chǎn)品的設(shè)計與試制。樣品試制是通過試制一件或小數(shù)幾件樣品來驗證產(chǎn)品結(jié)構(gòu)性能的可靠性和合理性,使產(chǎn)品設(shè)計基本定型的階段。在樣品試制階段,工藝準備力求簡便,只編寫簡單的主要工藝文件,驗證結(jié)構(gòu)的工藝性,設(shè)計和制造中不可小的工藝,以避免和減少由于修改產(chǎn)品設(shè)計造成的損失。

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