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2023年初級經(jīng)濟師考試《工商管理》考試共100題,分為單選題和多選題和客觀案例題。小編為您整理歷年真題10道,附答案解析,供您考前自測提升!
1、化肥、藥品等的生產(chǎn)屬于()?!締芜x題】
A.連續(xù)型生產(chǎn)
B.離散型生產(chǎn)
C.項目型生產(chǎn)
D.單件生產(chǎn)
正確答案:A
答案解析:企業(yè)的生產(chǎn)按連續(xù)程度可劃分為:①連續(xù)型生產(chǎn),是指連續(xù)的產(chǎn)品生產(chǎn),其工藝流程往往表現(xiàn)為用化學的而不是物理的或機械的方法,如化肥、藥品等的生產(chǎn);②離散型生產(chǎn),是單個項目的生產(chǎn),輸入生產(chǎn)過程的各種要素是間斷性地投入的。
2、反映一個企業(yè)設備技術(shù)狀況的基本指標是()。【客觀案例題】
A.設備修理復雜系數(shù)
B.主要生產(chǎn)設備完好率
C.設備臺時利用率
D.設備新度系數(shù)
正確答案:B、D
答案解析:反映一個企業(yè)設備技術(shù)狀況的基本指標是主要生產(chǎn)設備完好率、設備新度系數(shù)。
3、企業(yè)的主要財務報表不包括()?!究陀^案例題】
A.現(xiàn)金流量表
B.資產(chǎn)負債表
C.殘值表
D.損益表
正確答案:C
答案解析:財務報表是企業(yè)經(jīng)營情況的記分牌,財務分析的主要依據(jù)是財務報表。企業(yè)的主要財務報表包括:①資產(chǎn)負債表;②損益表;③現(xiàn)金流量表。
4、在資源配置和生產(chǎn)組織過程中,與市場相比,企業(yè)的弱勢表現(xiàn)為()。【多選題】
A.進行有效控制的手段少
B.信息傳遞易缺失
C.交易成本高
D.激勵機制效力減弱
E.易產(chǎn)生官僚內(nèi)耗現(xiàn)象
正確答案:B、D、E
答案解析:企業(yè)的弱勢主要體現(xiàn)在以下四個方面:①信息傳遞易缺失;②監(jiān)督成本增加;③激勵機制效力減弱;④官僚內(nèi)耗現(xiàn)象產(chǎn)生。
5、企業(yè)在確定設備最佳更新期時,主要依據(jù)設備的()?!究陀^案例題】
A.生產(chǎn)日期
B.經(jīng)濟壽命
C.技術(shù)壽命
D.服役期
正確答案:B
答案解析:設備更新前提是確定設備的最佳更新期,確定設備最佳更新期主要是依據(jù)設備的經(jīng)濟壽命,根據(jù)經(jīng)濟壽命來確定設備最佳的更新時機的原則是使設備各種費用總和為最小。
6、處于企業(yè)生命周期()的企業(yè),往往會出現(xiàn)老化問題和官僚作風?!締芜x題】
A.創(chuàng)業(yè)階段
B.集體化階段
C.正規(guī)化階段
D.精細階段
正確答案:D
答案解析:處于精細階段的企業(yè),往往會出現(xiàn)老化問題,企業(yè)經(jīng)營者逐漸喪失靈活性,企業(yè)內(nèi)官僚作風興起,溝通和決策速度減慢。企業(yè)內(nèi)部推諉卸責現(xiàn)象增多,缺乏創(chuàng)新,企業(yè)高層的控制力減弱。此外,企業(yè)產(chǎn)品和服務的多元化發(fā)展,使得企業(yè)必須注意主要目標的實施,以避免大幅度衰退。
7、表中數(shù)據(jù)所源自的財務報告是()。【客觀案例題】
A.資產(chǎn)負債表
B.工資表
C.生產(chǎn)作業(yè)計劃表
D.利潤表
正確答案:A、D
答案解析:表中數(shù)據(jù)前三項營業(yè)收入、營業(yè)成本、凈利潤源自利潤表,后六項存貨、流動負債合計、流動資本合計、負債合計、股東權(quán)益合計、資產(chǎn)合計源自資產(chǎn)負債表。
8、下列不屬于企業(yè)的職能的是()?!締芜x題】
A.確保產(chǎn)品質(zhì)量
B.搞好精神文明建設
C.獲取利潤
D.承擔必要的社會責任
正確答案:C
答案解析:我國企業(yè)的基本職能主要體現(xiàn)在八個方面:①把國家和客戶需求轉(zhuǎn)化為企業(yè)要求并予以滿足;②確保產(chǎn)品質(zhì)量,增強產(chǎn)品在國內(nèi)外市場的競爭力;③努力進行技術(shù)改造和新產(chǎn)品開發(fā),持續(xù)改進組織的管理體系,推動企業(yè)的科技進步;④優(yōu)化配置和合理使用資源,使企業(yè)和相關(guān)方受益;⑤確保國家財政收入,逐步增加員工收入;⑥搞好精神文明建設,提升員工隊伍素質(zhì);⑦注重職業(yè)健康安全和環(huán)境保護工作;⑧承擔必要的社會責任。
9、如果采用加權(quán)平均數(shù)法進行預測,該新產(chǎn)品的市場需求量的預測值為()?!究陀^案例題】
A.38.25
B.49.75
C.51.32
D.65.78
正確答案:B
答案解析:采用加權(quán)平均數(shù)法進行預測:Y=40×0.2+60×0.1+50×0.25+55×0.3+45×0.15=49.75(萬臺)。
10、“事事有條件負責”是指()?!締芜x題】
A.統(tǒng)一指揮的原則
B.權(quán)責對等的原則
C.精簡的原則
D.分工與協(xié)作原則
正確答案:B
答案解析:企業(yè)組織設計的基本原則之一是權(quán)責對等原則:企業(yè)中每一個職務與部門都有必須完成的任務,而要順利完成這些任務就要利用一定的人力、財力、物力等資源,這是企業(yè)人員責任與權(quán)力的統(tǒng)一,是“事事有人負責”和“事事有條件負責”的基本前提。
30應屆畢業(yè)生報考2020年初級經(jīng)濟職稱哪個科目好過?:應屆畢業(yè)生報考2020年初級經(jīng)濟職稱哪個科目好過?建議根據(jù)自身情況去選擇,如果是大二、大三課業(yè)繁重的同學,由于學習時間少,建議報考難度相對低的專業(yè),例如工商管理等;如果是大一、大四課業(yè)壓力相對不大的同學,可以嘗試報考專業(yè)難度高些的專業(yè)。
55為什么初級經(jīng)濟師人力資源管理和知識產(chǎn)權(quán)專業(yè)要單獨設置專業(yè)職稱?:為什么初級經(jīng)濟師人力資源管理和知識產(chǎn)權(quán)專業(yè)要單獨設置專業(yè)職稱?在《人力資源社會保障部關(guān)于深化經(jīng)濟專業(yè)人員職稱制度改革的指導意見》中指出:為進一步體現(xiàn)專業(yè)屬性,部分專業(yè)的職稱名稱直接以專業(yè)命名。人力資源管理專業(yè)的職稱名稱為助理人力資源管理師、人力資源管理師、高級人力資源管理師、正高級人力資源管理師。知識產(chǎn)權(quán)專業(yè)的職稱名稱為助理知識產(chǎn)權(quán)師、知識產(chǎn)權(quán)師、高級知識產(chǎn)權(quán)師、正高級知識產(chǎn)權(quán)師。
31零基礎小白報考初級經(jīng)濟師哪門科目比較好過?:零基礎小白報考初級經(jīng)濟師哪門科目比較好過?零基礎考生第一年參加初級經(jīng)濟師考試,肯定要學習《初級經(jīng)濟基礎知識》,這是大多數(shù)科目的一個基礎。選擇經(jīng)濟基礎知識之后,再根據(jù)自身時間等情況,增加1門《專業(yè)知識與實務》的學習?!秾I(yè)知識與實務》在選擇科目時,建議選擇專業(yè)性偏弱的,這樣更好拿分。
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