2022年初級經濟師考試《農業(yè)經濟》考試共100題，分為單選題和多選題和客觀案例題。小編每天為您準備了5道每日一練題目（附答案解析），一步一步陪你備考，每一次練習的成功，都會淋漓盡致的反映在分數(shù)上。一起加油前行。

1、中小企業(yè)融資非常(    )?！締芜x題】

A.簡單

B.困難

C.復雜

D.規(guī)范

正確答案:B

答案解析:中小企業(yè)融資非常困難,原因有:①財務制度不規(guī)范造成中小企業(yè)信用等級低,資信相對較差;②大多數(shù)中小企業(yè)是民營企業(yè),有些銀行受傳統(tǒng)觀念和行政干預的影響,對其貸款存在歧視;③缺乏財務管理戰(zhàn)略,大部分企業(yè)的財務管理仍處于記賬管理階段。

2、農村集體經濟審計組織實施的終結階段的內容有(    )?！径噙x題】

A.分析歸納問題

B.撰寫和提出審計報告

C.整理匯總審計工作底稿

D.進行方案審簽

E.作出審計處理決定

正確答案:A、B、E

答案解析:農村集體經濟審計組織實施的終結階段的內容有:①總結工作,分析歸納問題;②撰寫和提出審計報告;③審計處理決定;④進行復審和后續(xù)審計;⑤建立審計檔案。C項屬于實施階段的內容;D項屬于準備階段的內容。

3、1934年國際合作社聯(lián)盟(ICA)宣布的四大綱領包括()。【多選題】

A.自愿入社

B.民主管理

C.限制股息

D.資格審查

E.加強社間合作

正確答案:A、B、C

答案解析:1934年ICA在廣泛討論的基礎上,制定并宣布組建合作社的四大綱領包括:①自愿入社;②民主管理;③盈利返還;④限制股息。

4、人力資源管理的意義有(    )?！径噙x題】

A.幫助管理人員實現(xiàn)目標

B.有利于降低企業(yè)成本

C.能夠提高員工的工作績效

D.有利于優(yōu)化投資結構

E.是現(xiàn)代社會經濟的迫切需要

正確答案:A、C、E

答案解析:人力資源管理的意義有:①人力資源管理是現(xiàn)代社會經濟的迫切需要;②人力資源管理幫助管理人員實現(xiàn)目標;③人力資源管理能夠提高員工的工作績效。

5、審計報告要具有(    )?！径噙x題】

A.真實性

B.公正性

C.嚴肅性

D.秘密性

E.建設性

正確答案:A、B、C、E

答案解析:審計報告是審計人員在完成審計準備和實施工作后,就審計任務的完成情況和審計結果向農村集體經濟審計部門寫出的書面報告。審計報告應由審計小組編寫,并征求被審計單位的意見。審計報告要具有真實性、公正性、嚴肅性和建設性。