2022年初級經(jīng)濟(jì)師考試《工商管理》考試共100題，分為單選題和多選題和客觀案例題。小編為您整理第七章 員工招聘與員工培訓(xùn)5道練習(xí)題，附答案解析，供您備考練習(xí)。

1、關(guān)于新員工的擬定,Kitty玩具公司可能漏掉的培訓(xùn)是（）?！究陀^案例題】

A.崗前培訓(xùn)

B.技能培訓(xùn)

C.安全教育

D.模擬培訓(xùn)

正確答案:A

答案解析:崗前培訓(xùn)的目的是讓新員工了解即將工作的單位的一些情況、自己即將要從事的工作的內(nèi)容,以及與工作相關(guān)的一些情況。題干中,約翰巡訪零售商店時常碰到有些店員對公司的產(chǎn)品系列竟一無所知,特別是新職工,看上去甚至不知道Kitty玩具公司有自己的工廠,說明Kitty玩具公司在招聘員工時沒有進(jìn)行必要的崗前培訓(xùn)。

2、面試是員工招聘中常用的一種方法，也是爭議較多的一種方法，有的時候面試效果好，有的時候面試效果很差。面試的基礎(chǔ)是面對面進(jìn)行口頭信息溝通，其主要效果取決于（）?！締芜x題】

A.面試者的經(jīng)驗

B.主試人員的經(jīng)驗

C.面試的問題設(shè)置

D.面試者的知識結(jié)構(gòu)

正確答案:B

答案解析:面試的基礎(chǔ)是面對面進(jìn)行口頭信息溝通，其主要效果取決于主試人員的面試經(jīng)驗。如果主試人員缺乏面試經(jīng)驗，則面試效果就會很差。

3、企業(yè)特征分析的主要內(nèi)容不包括（ ）?！締芜x題】

A.環(huán)境特征

B.文化特征

C.系統(tǒng)結(jié)構(gòu)特征

D.信息傳播特征

正確答案:A

答案解析:本題考查企業(yè)層面的培訓(xùn)需求分析。企業(yè)特征分析主要是對企業(yè)的系統(tǒng)結(jié)構(gòu)、文化、信息傳播等情況的了解。企業(yè)特征主要包括：系統(tǒng)結(jié)構(gòu)特征、文化特征，信息傳播特征。

4、對企業(yè)培訓(xùn)計劃的制訂和執(zhí)行起到?jīng)Q定作用的是（）。【單選題】

A.企業(yè)資源

B.企業(yè)性質(zhì)

C.企業(yè)目標(biāo)

D.企業(yè)特征

正確答案:C

答案解析:明確的企業(yè)目標(biāo)既對企業(yè)發(fā)展起決定作用，也對培訓(xùn)計劃的制訂和執(zhí)行起決定作用。

5、工作說明書又稱為（）?！締芜x題】

A.工作內(nèi)容說明書

B.工作規(guī)范說明書

C.職責(zé)說明書

D.職位說明書

正確答案:D

答案解析:工作說明書,也稱為職位說明書,是關(guān)于工作內(nèi)容以及工作任職者資格的一種書面文件。它指明了各項工作所需要的相關(guān)要求,據(jù)此就可以設(shè)計出恰當(dāng)?shù)呐嘤?xùn)計劃和方案,對新員工進(jìn)行上崗前的培訓(xùn),讓他們了解自己的工作。