中級(jí)會(huì)計(jì)職稱
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2025年中級(jí)會(huì)計(jì)職稱考試《中級(jí)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)》章節(jié)練習(xí)題精選0817
幫考網(wǎng)校2025-08-17 09:13
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2025年中級(jí)會(huì)計(jì)職稱考試《中級(jí)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)》考試共39題,分為單選題和多選題和判斷題和綜合題(主觀)和計(jì)算分析題。小編為您整理第九章 職工薪酬5道練習(xí)題,附答案解析,供您備考練習(xí)。


1、甲公司發(fā)布短期利潤(rùn)分享計(jì)劃,甲公司將按照2×24年度利潤(rùn)總額的5%作為獎(jiǎng)金,發(fā)放給2×24年7月1日至2×25年6月30日在甲公司工作的管理人員,如果有管理人員在2×25年6月30日前離職,離職的管理人員將不能獲得獎(jiǎng)金,利潤(rùn)分享計(jì)劃支付總額也將按照離職管理人員的人數(shù)相應(yīng)降低,該獎(jiǎng)金將于2×25年8月30日支付。2×24年度,甲公司考慮利潤(rùn)分享計(jì)劃前實(shí)現(xiàn)利潤(rùn)總額8000萬元。2×24年年末,甲公司預(yù)計(jì)職工離職將使利潤(rùn)分享計(jì)劃支付總額降低至利潤(rùn)總額的4.5%。2×25年6月30日,根據(jù)實(shí)際離職人數(shù)甲公司因利潤(rùn)分享計(jì)劃支付總額為利潤(rùn)總額的4.2%。不考慮其他因素,下列關(guān)于甲公司會(huì)計(jì)處理的表述中,正確的是( )?!締芜x題】

A.實(shí)施該獎(jiǎng)金計(jì)劃將影響甲公司的管理費(fèi)用

B.甲公司該利潤(rùn)分享計(jì)劃應(yīng)作為利潤(rùn)分配進(jìn)行會(huì)計(jì)處理

C.2×25年因該利潤(rùn)分享計(jì)劃應(yīng)確認(rèn)應(yīng)付職工薪酬336萬元

D.2×24年甲公司估計(jì)的利潤(rùn)分享計(jì)劃支付金額構(gòu)成會(huì)計(jì)差錯(cuò)

正確答案:A

答案解析:該短期利潤(rùn)分享計(jì)劃是發(fā)放給管理人員的,應(yīng)計(jì)入管理費(fèi)用,選項(xiàng)A正確,選項(xiàng)B錯(cuò)誤;甲公司2×25年因上述短期利潤(rùn)分享計(jì)劃應(yīng)當(dāng)確認(rèn)的應(yīng)付職工薪酬金額=8000×4.2%-8000×4.5%×6/12=156(萬元),選項(xiàng)C錯(cuò)誤;2×24年甲公司估計(jì)的利潤(rùn)分享計(jì)劃支付金額是最佳估計(jì),不構(gòu)成會(huì)計(jì)差錯(cuò)。

2、2×19年1月1日,甲公司實(shí)施對(duì)管理層的一項(xiàng)獎(jiǎng)金計(jì)劃。該計(jì)劃規(guī)定,如果甲公司2×19年度實(shí)現(xiàn)的凈利潤(rùn)超過2000萬元,其超過部分的20%將作為獎(jiǎng)金發(fā)放給管理層。2×19年度甲公司實(shí)現(xiàn)凈利潤(rùn)2500萬元。甲公司實(shí)施該獎(jiǎng)金計(jì)劃影響的財(cái)務(wù)報(bào)表項(xiàng)目是( )?!締芜x題】

A.其他綜合收益

B.管理費(fèi)用

C.資本公積

D.營(yíng)業(yè)外支出

正確答案:B

答案解析:甲公司實(shí)施的獎(jiǎng)金計(jì)劃應(yīng)當(dāng)比照短期利潤(rùn)分享計(jì)劃進(jìn)行會(huì)計(jì)處理,由于該獎(jiǎng)金是發(fā)放給管理層,所以應(yīng)計(jì)入管理費(fèi)用中。

3、下列各項(xiàng)中,企業(yè)應(yīng)作為職工薪酬核算的有()?!径噙x題】

A.累積帶薪缺勤

B.職工教育經(jīng)費(fèi)

C.非貨幣性福利

D.長(zhǎng)期殘疾福利

正確答案:A、B、C、D

答案解析:選項(xiàng)ABCD均符合題意:累積帶薪缺勤,職工教育經(jīng)費(fèi),非貨幣性福利 ,長(zhǎng)期殘疾福利均作為職工薪酬核算。

4、企業(yè)向職工配偶及子女提供的生活困難補(bǔ)助屬于捐贈(zèng)支出。( )【判斷題】

A.正確

B.錯(cuò)誤

正確答案:B

答案解析:企業(yè)向職工配偶及子女提供的生活困難補(bǔ)助屬于職工薪酬。

5、企業(yè)應(yīng)計(jì)入管理費(fèi)用的是( )。【單選題】

A.按照利潤(rùn)分享計(jì)劃給予生產(chǎn)部門管理人員的額外薪資

B.與生產(chǎn)部門管理人員解除勞動(dòng)合同關(guān)系時(shí)一次性支付的補(bǔ)償

C.為生產(chǎn)部門管理人員計(jì)提并存繳的醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)

D.供生產(chǎn)部門管理人員無償使用的租入汽車的租金費(fèi)用

正確答案:B

答案解析:選項(xiàng)A、C和D,計(jì)入制造費(fèi)用;選項(xiàng)B,計(jì)入管理費(fèi)用。

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