2024年銀行從業(yè)資格考試《銀行管理（初級）》考試共120題，分為單選題和多選題和判斷題。小編為您整理第10章 經(jīng)營績效管理5道練習(xí)題，附答案解析，供您備考練習(xí)。

1、下列不是衡量商業(yè)銀行收益的指標的是（）。【單選題】

A.資本收益率

B.流動性覆蓋率

C.每股盈利

D.凈利息收益

正確答案:B

答案解析:衡量銀行收益指標主要有：資本收益率、資產(chǎn)收益率、每股盈利、凈利息收益和凈銀行營業(yè)收益。選項B：“流動性覆蓋率”不是衡量商業(yè)銀行收益的指標。

2、銀行可以追回向高級管理人員和關(guān)鍵崗位人員超額發(fā)放的所有績效薪酬和其他激勵性報酬的情形包括（）。【多選題】

A.銀行保險機構(gòu)發(fā)生財務(wù)報表重述等情形，導(dǎo)致績效薪酬所依據(jù)的財務(wù)信息發(fā)生較大調(diào)整的

B.其他違規(guī)或基于錯誤信息發(fā)放薪酬的

C.績效考核結(jié)果存在弄虛作假的

D.發(fā)生重大風(fēng)險事件，對金融市場秩序造成惡劣影響的

E.違反薪酬管理程序擅自發(fā)放績效薪酬或擅自增加薪酬激勵項目的

正確答案:A、B、C、E

答案解析:發(fā)生下列情形之的，銀行可以追回向高級管理人員和關(guān)鍵崗位人員超額發(fā)放的所有績效薪酬和其他激勵性報酬：（1）銀行保險機構(gòu)發(fā)生財務(wù)報表重述等情形，導(dǎo)致績效薪酬所依據(jù)的財務(wù)信息發(fā)生較大調(diào)整的；（2）績效考核結(jié)果存在弄虛作假的；（3）違反薪酬管理程序擅自發(fā)放績效薪酬或擅自增加薪酬激勵項目的；（4）其他違規(guī)或基于錯誤信息發(fā)放薪酬的。

3、目前，銀行業(yè)經(jīng)營發(fā)展中存在的很多問題，都可以在績效考評上找到源頭?！九袛囝}】

A.正確

B.錯誤

正確答案:A

答案解析:目前，銀行業(yè)經(jīng)營發(fā)展中存在的很多問題，都可以在績效考評上找到源頭。

4、商業(yè)銀行利息收入受多種因素制約，下列因素不會影響商業(yè)銀行利息收入的是（）?！締芜x題】

A.市場需求

B.法定準備金率

C.稅收政策

D.利息政策

正確答案:C

答案解析:商業(yè)銀行利息收入受多種因素制約，既取決于市場需求、法定準備金率、利息政策等外部因素，也受到銀行自身經(jīng)營策略影響。選項C：“稅收政策”屬于混淆選項。

5、資產(chǎn)規(guī)模中等，分支機構(gòu)不多，沒有能力向主導(dǎo)型的銀行進行強有力的沖擊和競爭，這一類商業(yè)銀行一般采用的定位方式是（ ）?！締芜x題】

A.主導(dǎo)式定位

B.市場定位

C.補缺式定位

D.追隨式定位

正確答案:D

答案解析:根據(jù)產(chǎn)品的市場規(guī)模、產(chǎn)品類型和技術(shù)手段等因素，可將定位方式分為三種：（1）主導(dǎo)式定位。有些銀行在市場上占有極大的份額，控制和影響其他商業(yè)銀行的行為，同時，可以憑借資金規(guī)模充足、產(chǎn)品創(chuàng)新、反應(yīng)速度快和營銷網(wǎng)點廣泛的優(yōu)勢，不斷保持主導(dǎo)的地位，這類銀行可以采用主導(dǎo)式定位。（2）追隨式定位。某些銀行可能由于某種原因，如剛剛開始經(jīng)營或進入市場，資產(chǎn)規(guī)模中等，分支機構(gòu)不多，沒有能力向主導(dǎo)型的銀行進行強有力的沖擊和競爭。這類銀行往往采用追隨方式效仿主導(dǎo)銀行的營銷手段（選項D正確）。（3）補缺式定位。處于補缺式地位的商業(yè)銀行資產(chǎn)規(guī)模很小，提供的信貸產(chǎn)品較少，集中于一個或數(shù)個細分市場進行營銷。