敏感分析的方法有哪些？：敏感分析的方法有哪些？敏感分析的方法有最大最小法、敏感程度法。最大最小法：根據(jù)凈現(xiàn)值為零時選定變量的臨界值評價項目的特有風(fēng)險。敏感程度法：根據(jù)選定變量的敏感系數(shù)評價項目的特有風(fēng)險。敏感系數(shù)=目標(biāo)值變動百分比選定變量變動百分比。敏感分析是投資項目評價中常用的一種研究不確定性的方法。它在確定性分析的基礎(chǔ)上，進一步分析不確定性因素對投資項目的最終經(jīng)濟效果指標(biāo)的影響及影響程度。

流程圖分析法的具體內(nèi)容是什么？：流程圖分析法是對流程的每一階段、每一環(huán)節(jié)逐一進行調(diào)查分析，流程圖法將一項特定的生產(chǎn)或經(jīng)營活動按步驟或階段順序以若干個模塊形式組成一個流程圖系列，在每個模塊中都標(biāo)示出各種潛在的風(fēng)險因素或風(fēng)險事件，在企業(yè)風(fēng)險識別過程中，運用流程圖繪制企業(yè)的經(jīng)營管理業(yè)務(wù)流程，可以將與企業(yè)各種活動有影響的關(guān)鍵點清晰地表現(xiàn)出來，結(jié)合企業(yè)中這些關(guān)鍵點的實際情況和相關(guān)歷史資料，就能夠明確企業(yè)的風(fēng)險狀況。通過業(yè)務(wù)流程圖方法。

風(fēng)險評估分析內(nèi)容有哪些？：風(fēng)險評估程序的內(nèi)容：詢問管理層和被審計單位內(nèi)部其他人員。詢問管理層和被審計單位內(nèi)部其他人員是注冊會計師了解被審計單位及其環(huán)境的一個重要信息來源。分析程序是指注冊會計師通過研究不同財務(wù)數(shù)據(jù)之間以及財務(wù)數(shù)據(jù)與非財務(wù)數(shù)據(jù)之間的內(nèi)在關(guān)系，分析程序還包括調(diào)查識別出的、與其他相關(guān)信息不一致或與預(yù)期數(shù)據(jù)嚴(yán)重偏離的波動和關(guān)系。分析程序既可用作風(fēng)險評估程序和實質(zhì)性程序。

小規(guī)模差額確定銷售額的項目有哪些？：扣除向委托方收取并代為支付的政府性基金或者行政事業(yè)性收費后的余額為銷售額。不包括代收的機場建設(shè)費和代售其他航空運輸企業(yè)客票而代收轉(zhuǎn)付的價款?？鄢Ц督o承運方運費后的余額為銷售額?？鄢蚵糜畏?wù)購買方收取并支付給其他單位或者個人的住宿費、餐飲費、交通費、簽證費、門票費和支付給其他接團旅游企業(yè)的旅游費用后的余額為銷售額。以取得的全部價款和價外費用扣除支付的分包款后的余額為銷售額。

勞務(wù)派遣——可選差額計稅的內(nèi)容是什么？：勞務(wù)派遣——可選差額計稅的內(nèi)容是什么？小規(guī)模納稅人提供勞務(wù)派遣服務(wù)，扣除代用工單位支付給勞務(wù)派遣員工的工資、福利和為其辦理社會保險及住房公積金后的余額為銷售額，按照簡易計稅方法依5%的征收率計算繳納增值稅。向用工單位收取用于支付給勞務(wù)派遣員工工資、福利和為其辦理社會保險及住房公積金的費用，勞務(wù)派遣又稱人力派遣、人才租賃、勞動派遣、勞動力租賃、雇員租賃，是指由勞務(wù)派遣機構(gòu)與派遣勞工訂立勞動合同。

企業(yè)能力分析主要包括哪些內(nèi)容？：主要從研發(fā)計劃、研發(fā)組織、研發(fā)過程和研發(fā)效果幾個方面進行衡量。產(chǎn)品競爭能力、銷售活動能力和市場決策能力。藍先生熟悉太陽能電極板零部件產(chǎn)品的銷售渠道及客戶群體，與幾位具有豐富行業(yè)經(jīng)驗的有識之士按不同比例出資成立了藍天公司。光伏產(chǎn)業(yè)生產(chǎn)技術(shù)已被市場認(rèn)可，由于幾年來國際市場對光伏產(chǎn)品需求的快速增長和光伏產(chǎn)品的豐厚利潤，藍天公司基于自身的技術(shù)與外銷渠道優(yōu)勢，藍天公司的主要客戶是歐洲太陽能發(fā)電企業(yè)。

企業(yè)外部環(huán)境分析總結(jié)都有哪些內(nèi)容？：企業(yè)外部環(huán)境分析總結(jié)都有哪些內(nèi)容？企業(yè)外部環(huán)境（EnterpriseExternalEnvironment）企業(yè)外部環(huán)境是對企業(yè)外部的政治環(huán)境、社會環(huán)境、技術(shù)環(huán)境、經(jīng)濟環(huán)境等的總稱。而且要對企業(yè)環(huán)境進行分析，企業(yè)外部環(huán)境由存在于組織外部、通常短期內(nèi)不為企業(yè)高層管理人員所控制的變量所構(gòu)成。企業(yè)內(nèi)部環(huán)境由存在于組織內(nèi)部、通常短期內(nèi)不為企業(yè)高層管理人員所控制的變量所構(gòu)成，企業(yè)外部環(huán)境分析總結(jié)：

SWOT分析的基本原理及應(yīng)用有哪些內(nèi)容？：就是將與研究對象密切相關(guān)的各種主要內(nèi)部優(yōu)勢、劣勢和外部的機會和威脅等，SWOT分析是一種綜合考慮企業(yè)內(nèi)部條件和外部環(huán)境的各種因素，企業(yè)內(nèi)部的優(yōu)勢和劣勢是相對于競爭對手而言的。企業(yè)外部環(huán)境的機會是指環(huán)境中對企業(yè)有利的因素。SWOT分析中最核心的部分是評價企業(yè)的優(yōu)勢和劣勢、判斷企業(yè)所面臨的機會和威脅并做出決策，第I類型的企業(yè)具有很好的內(nèi)部優(yōu)勢以及眾多的外部機會。

產(chǎn)業(yè)環(huán)境分析中成功關(guān)鍵因素分析都有哪些內(nèi)容？：產(chǎn)業(yè)環(huán)境分析中成功關(guān)鍵因素分析都有哪些內(nèi)容？1、成功關(guān)鍵因素是指公司在特定市場獲得盈利必須擁有的技能和資產(chǎn)。成功關(guān)鍵因素是企業(yè)取得產(chǎn)業(yè)成功的前提條件。2、確認(rèn)產(chǎn)業(yè)的成功關(guān)鍵因素必須考慮？（2）產(chǎn)業(yè)中的一個賣方廠商要取得競爭成功需要什么樣的資源和競爭能力？（3）產(chǎn)業(yè)中的一個賣方廠商獲取持久的競爭優(yōu)勢必須采取什么樣的措施。兩家企業(yè)對零售業(yè)的成功關(guān)鍵因素各有側(cè)重。

技術(shù)環(huán)境分析包括哪些內(nèi)容？：1、基本技術(shù)的進步使企業(yè)能對市場及客戶進行更有效的分析。2、新技術(shù)的出現(xiàn)使社會和新興行業(yè)對本行業(yè)產(chǎn)品和服務(wù)的需求增加，5、新技術(shù)的發(fā)展使企業(yè)可更多關(guān)注環(huán)境保護、企業(yè)的社會責(zé)任及可持續(xù)成長等問題?！窘馕觥勘绢}主要考查的是PEST分析的社會和文化因素，B.乙移動通信公司所在國政府歷來對企業(yè)實施高稅收政策。C.甲公司在國內(nèi)提供電信服務(wù)積累的經(jīng)驗與技術(shù)有助于管理乙移動通信公司的業(yè)務(wù)

經(jīng)濟環(huán)境分析包括哪些內(nèi)容？：1、社會經(jīng)濟結(jié)構(gòu)：指國民經(jīng)濟中不同的經(jīng)濟成分、不同的產(chǎn)業(yè)部門及社會再生產(chǎn)各方面在組成國民經(jīng)濟整體時相互的適應(yīng)性、量的比例及排列關(guān)聯(lián)的狀況。主要包括產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)、分配結(jié)構(gòu)、交換結(jié)構(gòu)、消費結(jié)構(gòu)、技術(shù)結(jié)構(gòu)等五個方面。2、經(jīng)濟發(fā)展水平：指一個國家經(jīng)濟發(fā)展的規(guī)模、速度和所達到的水平。指國家經(jīng)濟組織的形式。指實現(xiàn)國家經(jīng)濟發(fā)展目標(biāo)的戰(zhàn)略與策略。