大家都很想?yún)⒓邮聵I(yè)單位考試，因?yàn)槭聵I(yè)單位相比較來說是比較好的工作單位了，所以競(jìng)爭(zhēng)壓力也比較大，大家先來看看關(guān)于考試的報(bào)考條件吧。

資格條件

1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，享有公民的政治權(quán)利。

2、遵紀(jì)守法、品行端正、廉潔奉公。

3、熱愛應(yīng)聘崗位工作，具有良好的敬業(yè)精神。

4、適應(yīng)崗位要求的身體條件。

5、年齡在18周歲以上，35周歲以下(本次招聘中計(jì)算年齡的基準(zhǔn)日期為2019年3月31日)。應(yīng)聘管理崗位七、八級(jí)或中級(jí)專業(yè)技術(shù)崗位以及招聘博士研究生的，可放寬至40周歲。副高及以上專業(yè)技術(shù)資格崗位招聘的人員年齡可放寬至45周歲。對(duì)年齡有特殊要求的，以崗位表中注明的為準(zhǔn)。

6、本次招聘戶籍不限。對(duì)戶籍有特殊要求的，以崗位表中注明的為準(zhǔn)。

監(jiān)督檢查

為保證招聘工作的公正性，招聘單位要最大限度地實(shí)行政務(wù)公開，及時(shí)面向社會(huì)公布招聘工作的進(jìn)展情況，做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開，接受社會(huì)和群眾的監(jiān)督。事業(yè)單位公開招聘主管機(jī)關(guān)將積極配合紀(jì)檢、監(jiān)察部門，加強(qiáng)對(duì)公開招聘工作的監(jiān)督檢查，對(duì)在公開招聘過程中弄虛作假、營(yíng)私舞弊的人員要嚴(yán)肅查處，堅(jiān)決糾正；對(duì)違反公開招聘紀(jì)律的應(yīng)聘人員，取消考試或聘用資格；對(duì)違反公開招聘紀(jì)律的工作人員，視情節(jié)輕重給予相應(yīng)處分。

發(fā)起機(jī)構(gòu)

公務(wù)員考試發(fā)起機(jī)構(gòu)是國(guó)家：中組部和人事部，地方：省、市委組織部和人事廳，各用人單位上報(bào)崗位需求 ；事業(yè)單位考試發(fā)起機(jī)構(gòu)是各用人單位的人事部門。

實(shí)施機(jī)構(gòu)

公務(wù)員考試的筆試組織實(shí)施機(jī)構(gòu)是人事部公務(wù)員管理司、各省、市人事廳局所屬人事考試中心（事業(yè)單位，考試中心命題和組織報(bào)名、考試屬于公共服務(wù)機(jī)構(gòu)）；事業(yè)單位考試的筆試組織實(shí)施機(jī)構(gòu)多數(shù)委托省級(jí)和地級(jí)市的人事廳局所屬人事考試中心（事業(yè)單位，考試中心命題和組織報(bào)名、考試并交用人單位成績(jī)名單，部分單位自行命題組織實(shí)施 。

舉辦的統(tǒng)一性

公務(wù)員考試國(guó)家每年一次，各省、市一般每年一招考1次，有的2次，個(gè)別單位如警察招考可能單獨(dú)舉辦；事業(yè)單位考試2011年尚無全國(guó)招考，多為全省市和縣級(jí)統(tǒng)一招考，一般是各個(gè)單位單獨(dú)發(fā)公告招考 。

以上就是關(guān)于事業(yè)單位考試的全部?jī)?nèi)容了，大家想順利通過考試就一定要付出比其他人更多的精力去準(zhǔn)備考試，機(jī)會(huì)是留給有準(zhǔn)備的人的。