2019年初級會計職稱考試《經(jīng)濟法基礎》考試共52題，分為單選題和多選題和判斷題和不定項。小編為您整理歷年真題10道，附答案解析，供您考前自測提升！

1、張某在工作中突發(fā)心臟病入院治療法律后果的下列表述中，正確的是（ ）。【不定項】

A.張某在工作中突發(fā)心臟病應視同工傷

B.張某可享受3個月的醫(yī)療期待遇

C.張某在工作中突發(fā)心臟病不應認定為工傷

D.張某應享受停工留薪期待遇

正確答案:B、C

答案解析:選項AC，在工作時間和工作崗位，突發(fā)疾病死亡或者在48小時內(nèi)經(jīng)搶救無效死亡的，視同工傷；突發(fā)心臟病入院治療不屬于視同工傷情形；

1、（2018年）根據(jù)社會保險法律制度的規(guī)定，參加基本養(yǎng)老保險的個人，達到法定退休年齡并且累計繳費滿（ ）年的，按月領取基本養(yǎng)老金?！締芜x題】

A.20 年

B.15年

C.5 年

D.10 年

正確答案:B

答案解析:選項B正確：本題考核職工基本養(yǎng)老保險享受條件。根據(jù)社會保險法律制度的規(guī)定，參加基本養(yǎng)老保險的個人，達到法定退休年齡并且累計繳費滿15年的，按月領取基本養(yǎng)老金。

1、（2017年）根據(jù)社會保險法律制度的規(guī)定，下列社會保險項目中，僅由用人單位繳納社會保險費的是（ ）?！締芜x題】

A.職工基本醫(yī)療保險

B.失業(yè)保險

C.職工基本養(yǎng)老保險

D.工傷保險

正確答案:D

答案解析:選項D：職工應當參加工傷保險，由用人單位繳納工傷保險費，職工不繳納工傷保險費。

1、下列關于乙公司與錢某之間法律關系的表述中，正確的是（ )?！静欢棥?/p>

A.乙公司是用工單位

B.乙公司可將錢某派遣至丙公司工作

C.乙公司應與錢某簽訂6個月期限的勞動合同

D.錢某享有與乙公司勞動者，同工同酬的權利

正確答案:A、D

答案解析:選項A正確，接受以勞務派遣形式用工的單位是用工單位，即乙公司。

1、（2016年）下列關于勞動合同試用期期限表述正確的是（）?！径噙x題】

A.勞動合同期限3個月以上不滿一年，試用期不得超過1個月

B.勞動合同期限1年以上不滿3年，試用期不得超過2個月

C.勞動合同期限3年以上固定期限的，試用期不得超過6個月

D.無固定期限的勞動合同，試用期不得超過6個月

正確答案:A、B、C、D

答案解析:上述四個選項均正確。

1、【不定項】

A.劉某不享受報酬

B.乙公司應按月向其支付報酬

C.劉某享受報酬的標準為支付單位所在的最低工資標準

D.甲公司應按月向其支付報酬

正確答案:C、D

答案解析:被派遣勞動者在無工作期間，勞務派遣單位應當按照所在地最低工資標準，向其按月支付報酬。

1、張某突發(fā)心臟病住院期間，甲公司按月向其支付的工資不得低于（ ）。【不定項】

A.1800元

B.4000元

C.1440元

D.5000元

正確答案:C

答案解析:病假工資或疾病救濟費可以低于當?shù)刈畹凸べY標準支付，但最低不能低于最低工資標準的80%。因此按月支付的工資不得低于1800×80%=1440（元）。

1、（2016年）職工參加工傷保險，由用人單位和職工本人共同繳納工傷保險費。（）【判斷題】

A.正確

B.錯誤

正確答案:B

答案解析:工傷保險只是單位繳納，個人不繳納。

1、（2017年）集體合同中雙方約定的勞動報酬和勞動條件等標準可以低于當?shù)厝嗣裾?guī)定的最低標準。（ ）【判斷題】

A.正確

B.錯誤

正確答案:B

答案解析:

1、（2018年）公司經(jīng)濟裁員時，應當優(yōu)先留用下列人員（  ）?！径噙x題】

A.家庭無其他就業(yè)人員

B.與本單位訂立較長期限的固定期限勞動合同的

C.非全日制用工人員

D.與本單位訂立無固定期限勞動合同的

正確答案:A、B、D

答案解析:選項ABD正確：本題考核經(jīng)濟性裁員優(yōu)先留用的情形。裁減人員時，應當優(yōu)先留用下列人員：與本單位訂立較長期限的固定期限勞動合同的；與本單位訂立無固定期限勞動合同的；家庭無其他就業(yè)人員，有需要扶養(yǎng)的老人或者未成年人的。