2020年初級經(jīng)濟師考試《工商管理》考試共100題，分為單選題和多選題和客觀案例題。小編每天為您準備了5道每日一練題目（附答案解析），一步一步陪你備考，每一次練習的成功，都會淋漓盡致的反映在分數(shù)上。一起加油前行。

1、某企業(yè)在招聘新員工時,要求應聘人員分別扮演顧客、銷售員、銷售經(jīng)理等角色,并對應聘人員的表現(xiàn)進行觀察。這種測試方法是（）。【單選題】

A.傾向測驗

B.知識考試

C.情景模擬考試

D.人格測驗

正確答案:C

答案解析:情景模擬考試是指根據(jù)求職者可能進入的職位,編制一套與該職位實際工作相似的測試項目,將求職者安排在模擬的、逼真的工作環(huán)境中,要求求職者處理可能出現(xiàn)的各種問題,用多種方法來測評其心理素質(zhì)、潛在能力的一系列方法。情景模擬考試主要針對的是求職者明顯的行為以及實際的操作,其主要測試內(nèi)容是公文處理、角色扮演和即席發(fā)言等。

2、股東財富最大化目標的優(yōu)點有（）。【多選題】

A.適用范圍廣

B.考慮了風險因素

C.比較容易量化,便于考核和獎懲

D.在一定程度上能夠克服企業(yè)在追求利潤上的短期行為

E.考慮了資金的時間價值

正確答案:B、C、D、E

答案解析:股東財富最大化目標的優(yōu)點包括：①考慮了風險因素,因為風險的高低,會對股票價格產(chǎn)生重要影響；②在一定程度上能夠克服企業(yè)在追求利潤上的短期行為，由于股票價格不僅受當前業(yè)績的影響，也受企業(yè)預期發(fā)展狀況的影響，因此要求公司經(jīng)營要持續(xù)穩(wěn)定，從而克服了企業(yè)追求利潤最大化的短期行為；③上市公司股價比較容易量化，從而股東財富最大化目標比較容易量化，便于考核和獎懲；④考慮了資金的時間價值。

3、攔截式訪問法包括（）。【多選題】

A.街頭攔截法

B.商場攔截法

C.住宅區(qū)攔截法

D.定點攔截法

E.網(wǎng)絡攔截法

正確答案:A、B、D

答案解析:攔截式訪問法包括:①街頭攔截法,是指調(diào)查員在事先選定的若干街頭、地段選取訪問對象,征得其同意后在現(xiàn)場按問卷進行訪問來收集信息資料的方法;②商場攔截法,是指在商場的特定環(huán)境中,針對某些顧客群在商場的適當位置進行攔截,將事先設計好的問卷提交給被攔截對象,請其回答以收集信息資料的方法;③定點攔截法,是指在人流或車流比較多的地方租定地點,設置面訪室,然后由調(diào)查員在事先選定的若干地點攔截訪問對象,征其同意后,帶到租定的面訪室進行問卷調(diào)查。

4、股利政策包括（）?！径噙x題】

A.剩余政策

B.固定股利政策

C.固定股利比例政策

D.低定額股利加額外股利政策

E.全額股利政策

正確答案:A、B、C、D

答案解析:一般來說,股利政策有：①剩余政策，即企業(yè)較多地考慮將凈利潤用于增加投資者權(quán)益,只有當增加的資本額達到預定的目標資金結(jié)構(gòu)，才將剩余的利潤用于向投資者分配；②固定股利政策，即將每年股利的發(fā)放額固定在某一水平上，并在較長的時間內(nèi)保持不變；③固定股利比例政策，即按照固定的股利支付率與可供分配的稅后利潤額確定股利發(fā)放額的方式；④低定額股利加額外股利政策，是企業(yè)在一般年份只支付一個固定的、數(shù)額通常低于正常水平的股利，在盈余較多或不需要較多留存收益的年份,向股東增發(fā)部分額外的股利。

5、在企業(yè)形成的過程中,最早開始具有企業(yè)特征的是（）。【單選題】

A.手工作坊

B.家庭手工業(yè)

C.工場手工業(yè)

D.工廠

正確答案:C

答案解析:在企業(yè)形成的過程中,最早開始具有企業(yè)特征的是工場手工業(yè)。