初級(jí)經(jīng)濟(jì)師
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2020年初級(jí)經(jīng)濟(jì)師考試《工商管理》每日一練0723
幫考網(wǎng)校2020-07-23 18:14
2020年初級(jí)經(jīng)濟(jì)師考試《工商管理》每日一練0723

2020年初級(jí)經(jīng)濟(jì)師考試《工商管理》考試共100題,分為單選題和多選題和客觀案例題。小編每天為您準(zhǔn)備了5道每日一練題目(附答案解析),一步一步陪你備考,每一次練習(xí)的成功,都會(huì)淋漓盡致的反映在分?jǐn)?shù)上。一起加油前行。


1、工作分析的方法主要有()。【多選題】

A.觀察法

B.面談法

C.同事評(píng)估法

D.問卷法

E.工作日志法

正確答案:A、B、D、E

答案解析:工作分析的方法主要有:①觀察法,是工作分析人員通過直接觀察,把有關(guān)工作各部分的內(nèi)容、特點(diǎn)、方法、程度、目的等信息以文字或圖表的形式記錄下來的方法;②面談法,是工作分析人員通過與工作承擔(dān)者進(jìn)行面對(duì)面的交談來獲取有關(guān)信息資料的方法;③問卷法,是以調(diào)查問卷的形式要求選定的員工當(dāng)場或在一定時(shí)間內(nèi)填寫,以此來收集有關(guān)工作信息的方法;④工作日志法,是由從事某項(xiàng)工作的員工按時(shí)間順序記錄在一段時(shí)期內(nèi)所從事的各項(xiàng)工作活動(dòng)或任務(wù)以及所耗費(fèi)的時(shí)間等各種細(xì)節(jié),由此來了解員工實(shí)際工作的內(nèi)容、責(zé)任、權(quán)力、人際關(guān)系及工作負(fù)荷的方法。

2、最具有代表性的財(cái)務(wù)管理目標(biāo)主要有()?!径噙x題】

A.以利潤最大化為目標(biāo)

B.以產(chǎn)量最大化為目標(biāo)

C.以每股收益最大化為目標(biāo)

D.以股東財(cái)富最大化為目標(biāo)

E.以企業(yè)價(jià)值最大化為目標(biāo)

正確答案:A、C、D、E

答案解析:財(cái)務(wù)管理的目標(biāo)又稱理財(cái)目標(biāo),是企業(yè)理財(cái)活動(dòng)所希望實(shí)現(xiàn)的結(jié)果,是評(píng)價(jià)企業(yè)理財(cái)活動(dòng)是否合理的基本標(biāo)準(zhǔn)。最具有代表性的財(cái)務(wù)管理目標(biāo)主要有:①以利潤最大化為目標(biāo);②以每股收益最大化為目標(biāo);③以股東財(cái)富最大化為目標(biāo);④以企業(yè)價(jià)值最大化為目標(biāo)。

3、作為由若干獨(dú)立企業(yè)法人所組成的集合體,企業(yè)集團(tuán)的聯(lián)結(jié)紐帶是()。【單選題】

A.產(chǎn)品

B.資產(chǎn)

C.品牌

D.政府

正確答案:B

答案解析:企業(yè)集團(tuán)是在經(jīng)濟(jì)聯(lián)合的基礎(chǔ)上組建起來的、具有較緊密聯(lián)系的企業(yè)群體組織,其核心是技術(shù)、經(jīng)濟(jì)和資金實(shí)力較雄厚的集團(tuán)公司。其主要特點(diǎn)是:①企業(yè)集團(tuán)是以資產(chǎn)為紐帶聯(lián)結(jié)起來的若干獨(dú)立企業(yè)法人所組成的集合體,是獨(dú)立核算企業(yè)的復(fù)合型組織;②集團(tuán)成員可分為核心層、緊密層、松散層的多層次結(jié)構(gòu),在經(jīng)營上共擔(dān)風(fēng)險(xiǎn),在利益上共負(fù)盈虧;③集團(tuán)核心一般為實(shí)力較強(qiáng)的大型企業(yè),且成員眾多,優(yōu)勢互補(bǔ),因而經(jīng)營范圍廣泛,產(chǎn)品線較寬并向多樣化發(fā)展,企業(yè)對(duì)市場需求變化的應(yīng)變能力較強(qiáng),但投資多且分散,管理工作復(fù)雜。

4、企業(yè)層面的培訓(xùn)需求分析具體包括()。【多選題】

A.企業(yè)目標(biāo)

B.企業(yè)資源

C.企業(yè)特征

D.企業(yè)所處的環(huán)境

E.企業(yè)規(guī)模

正確答案:A、B、C、D

答案解析:企業(yè)層面的培訓(xùn)需求分析涉及到影響培訓(xùn)計(jì)劃的有關(guān)企業(yè)層面的各個(gè)方面,包括對(duì)企業(yè)目標(biāo)的檢驗(yàn)、企業(yè)資源的評(píng)估、企業(yè)特征的分析以及環(huán)境影響作用的分析等方面。具體而言,企業(yè)層面的培訓(xùn)需求分析主要包括:①企業(yè)目標(biāo);②企業(yè)資源;③企業(yè)特征;④企業(yè)所處的環(huán)境。

5、計(jì)算機(jī)輔助訪問法所用軟件系統(tǒng)一般包括()子系統(tǒng)。【多選題】

A.問卷設(shè)計(jì)系統(tǒng)

B.訪問管理系統(tǒng)

C.數(shù)據(jù)錄入系統(tǒng)

D.問卷統(tǒng)計(jì)系統(tǒng)

E.結(jié)果分析系統(tǒng)

正確答案:A、B、C、D

答案解析:計(jì)算機(jī)輔助面訪調(diào)查(CAPI)是將調(diào)查問卷預(yù)先設(shè)置在筆記本電腦或臺(tái)式計(jì)算機(jī)中,以輔助入戶訪問或攔截訪問。調(diào)查操作軟件系統(tǒng)一般包括問卷設(shè)計(jì)系統(tǒng)、訪問管理系統(tǒng)、數(shù)據(jù)錄入系統(tǒng)和問卷統(tǒng)計(jì)系統(tǒng)四個(gè)部分

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