2024年中級(jí)經(jīng)濟(jì)師考試《工商管理》考試共100題，分為單選題和多選題和客觀(guān)案例題。小編為您整理精選模擬習(xí)題10道，附答案解析，供您考前自測(cè)提升！

1、該企業(yè)2012年若想盈利100萬(wàn)元，則產(chǎn)銷(xiāo)量是（）件?！究陀^(guān)案例題】

A.12000

B.22500

C.14000

D.28000

正確答案:D

答案解析:本題考查產(chǎn)銷(xiāo)量的計(jì)算。產(chǎn)銷(xiāo)量=（總固定成本+利潤(rùn)）/（產(chǎn)品單價(jià)-單位產(chǎn)品的變動(dòng)成本）=（6000000+1000000）/（500-250）=28000（件）。

2、成批輪番生產(chǎn)條件下，在制品的定額可按（）來(lái)確定?！締芜x題】

A.運(yùn)輸在制品和保險(xiǎn)在制品

B.工藝在制品和車(chē)間在制品

C.周轉(zhuǎn)半成品和保險(xiǎn)半成品

D.車(chē)間內(nèi)部在制品和車(chē)間之間半成品

正確答案:D

答案解析:成批輪番生產(chǎn)條件下在制品定額的制定可按車(chē)間內(nèi)部在制品和車(chē)間之間半成品來(lái)確定。

3、下列企業(yè)人力資源規(guī)劃中，將目標(biāo)定為確定后備人員數(shù)量、優(yōu)化人員結(jié)構(gòu)及提高績(jī)效目標(biāo)的是（）?！締芜x題】

A.退休解聘計(jì)劃

B.勞動(dòng)關(guān)系計(jì)劃

C.人員補(bǔ)充計(jì)劃

D.人員接續(xù)及升遷計(jì)劃

正確答案:D

答案解析:本題考查人力資源規(guī)劃中人員接續(xù)及升遷計(jì)劃的目標(biāo)。人員接續(xù)及升遷計(jì)劃的目標(biāo)是：確定后備人員數(shù)量、優(yōu)化人員結(jié)構(gòu)及提高績(jī)效目標(biāo)。

4、差異化戰(zhàn)略的核心是取得某種對(duì)顧客有價(jià)值的（）。【單選題】

A.差異性

B.獨(dú)特性

C.使用性

D.信譽(yù)性

正確答案:B

答案解析:企業(yè)要有很強(qiáng)的研究開(kāi)發(fā)能力、一定數(shù)量的研發(fā)人員、敏銳的市場(chǎng)意識(shí)和創(chuàng)新精神，能夠及時(shí)了解顧客需求，不斷地在產(chǎn)品及服務(wù)中創(chuàng)造出獨(dú)特性。差異化戰(zhàn)略的核心是取得某種對(duì)顧客有價(jià)值的獨(dú)特性。

5、在大量流水線(xiàn)情況下，流水線(xiàn)內(nèi)部的在制品有（）。【多選題】

A.運(yùn)輸在制品

B.工藝在制品

C.保險(xiǎn)在制品

D.周轉(zhuǎn)在制品

E.車(chē)間在制品

正確答案:A、B、C、D

答案解析:在大量流水線(xiàn)生產(chǎn)條件下，流水線(xiàn)內(nèi)部在制品分為工藝在制品、運(yùn)輸在制品、周轉(zhuǎn)在制品和保險(xiǎn)在制品。

6、對(duì)經(jīng)營(yíng)者激勵(lì)的形式多種多樣，主要有年薪制、薪金與獎(jiǎng)金相結(jié)合、股票獎(jiǎng)勵(lì)、股票期權(quán)等，這些均屬于企業(yè)家激勵(lì)約束機(jī)制中的（）?！締芜x題】

A.聲譽(yù)激勵(lì)

B.報(bào)酬激勵(lì)

C.市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制

D.實(shí)物激勵(lì)

正確答案:B

答案解析:本題考查經(jīng)營(yíng)者激勵(lì)與約束機(jī)制中的報(bào)酬激勵(lì)。對(duì)經(jīng)營(yíng)者進(jìn)行報(bào)酬激勵(lì)的形式多種多樣，主要有年薪制、薪金與獎(jiǎng)金相結(jié)合、股票獎(jiǎng)勵(lì)、股票期權(quán)等，盡可能使企業(yè)家收入與企業(yè)績(jī)效掛鉤。

7、用威脅—機(jī)會(huì)綜合分析，評(píng)價(jià)企業(yè)在一定環(huán)境中的業(yè)務(wù)，可能會(huì)出現(xiàn)的結(jié)果包括（）?！径噙x題】

A.理想業(yè)務(wù)

B.冒險(xiǎn)業(yè)務(wù)

C.成熟業(yè)務(wù)

D.困難業(yè)務(wù)

E.機(jī)會(huì)業(yè)務(wù)

正確答案:A、B、C、D

答案解析:用威脅—機(jī)會(huì)綜合分析，評(píng)價(jià)企業(yè)在一定環(huán)境中的業(yè)務(wù)，可能會(huì)出現(xiàn)四種不同的結(jié)果，即理想業(yè)務(wù)、冒險(xiǎn)業(yè)務(wù)、成熟業(yè)務(wù)、困難業(yè)務(wù)。

8、下列關(guān)于公司財(cái)產(chǎn)權(quán)能的分離表述，正確的是（）。【多選題】

A.公司財(cái)產(chǎn)權(quán)能的分離是以公司法人為中介的所有權(quán)與經(jīng)營(yíng)權(quán)的兩次分離

B.第一次分離是具有經(jīng)濟(jì)意義的出資人與公司法人的分離

C.第一次分離是原始所有權(quán)與法人產(chǎn)權(quán)相分離

D.第二次分離是具有經(jīng)濟(jì)意義的法人產(chǎn)權(quán)與經(jīng)營(yíng)權(quán)的分離

E.第二次分離是企業(yè)所有權(quán)與經(jīng)營(yíng)權(quán)分離的最高形式

正確答案:A、C、D、E

答案解析:公司財(cái)產(chǎn)權(quán)能的第一次分離是具有法律意義的出資人與公司法人的分離，所以B選項(xiàng)說(shuō)法錯(cuò)誤。

9、如果某企業(yè)的營(yíng)業(yè)杠桿系數(shù)為5，則說(shuō)明（）?！締芜x題】

A.當(dāng)公司營(yíng)業(yè)額增長(zhǎng)1倍時(shí)，息稅前盈余將增長(zhǎng)5倍

B.當(dāng)公司息稅前利潤(rùn)增長(zhǎng)1倍時(shí)，營(yíng)業(yè)額將增長(zhǎng)5倍

C.當(dāng)公司息稅前利潤(rùn)增長(zhǎng)1倍時(shí)，普通股每股收益將增長(zhǎng)5倍

D.當(dāng)公司普通股每股收益增長(zhǎng)1倍時(shí)，息稅前盈余應(yīng)增長(zhǎng)5倍

正確答案:A

答案解析:營(yíng)業(yè)杠桿系數(shù)（DOL），又稱(chēng)營(yíng)業(yè)杠桿程度，是息稅前盈余的變動(dòng)率相當(dāng)于銷(xiāo)售額（營(yíng)業(yè)額）變動(dòng)率的倍數(shù)，計(jì)算公式為：。依據(jù)題干表述，某企業(yè)的營(yíng)業(yè)杠桿系數(shù)為5，則該企業(yè)公司營(yíng)業(yè)額增長(zhǎng)1倍，息稅前盈余將增長(zhǎng)5倍。

10、在一個(gè)所有權(quán)和經(jīng)營(yíng)權(quán)分離的企業(yè)中承擔(dān)法人財(cái)產(chǎn)的保值增值責(zé)任，對(duì)法人財(cái)產(chǎn)擁有絕對(duì)經(jīng)營(yíng)權(quán)和管理權(quán)，全面負(fù)責(zé)企業(yè)日常經(jīng)營(yíng)管理的人員稱(chēng)為（）?！締芜x題】

A.經(jīng)營(yíng)者

B.所有者

C.管理者

D.使用者

正確答案:A

答案解析:一般而言，所謂經(jīng)營(yíng)者是指在一個(gè)所有權(quán)和經(jīng)營(yíng)權(quán)分離的企業(yè)中承擔(dān)法人財(cái)產(chǎn)的保值增值責(zé)任，對(duì)法人財(cái)產(chǎn)擁有絕對(duì)經(jīng)營(yíng)權(quán)和管理權(quán)，全面負(fù)責(zé)企業(yè)日常經(jīng)營(yíng)管理，由企業(yè)在經(jīng)理人市場(chǎng)中聘任，以年薪、股權(quán)和期權(quán)等為獲得報(bào)酬主要方式的經(jīng)營(yíng)人員。