各位小伙伴大家好，高級(jí)會(huì)計(jì)職稱考試的考試科目為《高級(jí)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)》，試題題型為案例分析題，并且是開卷考試，幫考網(wǎng)為大家?guī)?lái)了案例分析題供考生練習(xí)，幫助大家熟悉題型和解答技巧。

案例：

中天集團(tuán)股份公司為一家國(guó)有控股的股份公司，中天集團(tuán)股份公司擁有甲公司、乙公司、丙公司、和丁公司四家境內(nèi)上市子公司。2012年中天集團(tuán)股份公司為了提高公司的業(yè)績(jī)，留住高級(jí)管理人才和吸引更多的有志才俊為公司服務(wù)，決定對(duì)甲乙丙丁四個(gè)上市子公司的管理層進(jìn)行股權(quán)激勵(lì)。

資料一 ：

丁上市公司實(shí)施股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃方案是中天集團(tuán)股份公司為丁上市公司管理層提供總價(jià)值為1 000萬(wàn)元的激勵(lì)組合，其中，支付給丁上市公司高管團(tuán)隊(duì)的中天集團(tuán)股份公司自身股票150萬(wàn)股，已知中天集團(tuán)股份公司的股票此時(shí)公允價(jià)值為4元/股;應(yīng)支付給丁上市公司高管現(xiàn)金400萬(wàn)元。上述激勵(lì)方案可以立即行權(quán)。

要求：

(1)根據(jù)資料一分析中天集團(tuán)股份公司和丁公司應(yīng)如何進(jìn)行賬務(wù)處理。

(2)若中天集團(tuán)股份公司直接將其持有的丁上市公司股票共計(jì)公允價(jià)值400萬(wàn)元，支付給丁上市公司高管，作為股權(quán)激勵(lì)，試分析丁上市公司的賬務(wù)處理。

答案：

(1)兩家公司的賬務(wù)處理如下：

中天集團(tuán)股份公司會(huì)計(jì)處理：中天集團(tuán)股份公司是丁上市公司(接受服務(wù)企業(yè))的投資者，其對(duì)丁上市公司的各項(xiàng)激勵(lì)支出應(yīng)該按照公允價(jià)值確認(rèn)為對(duì)丁上市公司的長(zhǎng)期股權(quán) 投資，同時(shí)確認(rèn)相應(yīng)的權(quán)益或負(fù)債。

【參考分錄】

借：長(zhǎng)期股權(quán)投資 1000

貸：股本 150

資本公積 450

其他應(yīng)付款 400

丁上市公司會(huì)計(jì)處理：盡管丁上市公司沒(méi)有結(jié)算義務(wù)，但畢竟高管服務(wù)對(duì)象是丁上市公司，因此丁上市公司仍需將其作為權(quán)益結(jié)算股份支付處理。

【參考分錄】

借：管理費(fèi)用 1000

貸：資本公積 1000

(2)丁上市公司賬務(wù)處理：

丁上市公司沒(méi)有結(jié)算義務(wù)，但仍需要確認(rèn)相關(guān)的費(fèi)用，作為權(quán)益結(jié)算股份支付處理。

【參考分錄】

借：管理費(fèi)用 400

貸：資本公積 400

好了，今天的分享就到這里結(jié)束啦！各位小伙伴做對(duì)這道題了嗎？