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請(qǐng)謹(jǐn)慎保管和記憶你的密碼,以免泄露和丟失

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2025年二級(jí)建造師《工程法規(guī)》考試共80題,分為單選題和多選題。小編每天為您準(zhǔn)備了5道每日一練題目(附答案解析),一步一步陪你備考,每一次練習(xí)的成功,都會(huì)淋漓盡致的反映在分?jǐn)?shù)上。一起加油前行。
1、下列證據(jù)不能單獨(dú)作為認(rèn)定案件事實(shí)的依據(jù)的是()。【單選題】
A.未成年人所作的證言
B.視聽資料
C.無法與原件、原物核對(duì)的復(fù)印件、復(fù)制品
D.未出庭作證的證人證言
正確答案:C
答案解析:不能單獨(dú)作為認(rèn)定案件事實(shí)的依據(jù):未成年人所作的與其年齡和智力狀況不相當(dāng)?shù)淖C言;與一方當(dāng)事人或者其代理人有利害關(guān)系的證人出具的證言;存有疑點(diǎn)的視聽資料;無法與原件、原物核對(duì)的復(fù)印件、復(fù)制品;無正當(dāng)理由未出庭作證的證人證言。故,本題選C
2、甲市的王先生購(gòu)買了位于乙市的商品房一套,該住房的開發(fā)商為丙市的某房地產(chǎn)開發(fā)公司,工程由丁市的某建筑業(yè)企業(yè)施工建設(shè)。王先生入住不到一年,發(fā)現(xiàn)該房屋的承重墻出現(xiàn)嚴(yán)重開裂。王先生欲對(duì)此提起訴訟,則本案應(yīng)由()人民法院管轄?!締芜x題】
A.甲市
B.乙市
C.丙市
D.丁市
正確答案:B
答案解析:《民事訴訟法》中規(guī)定了3種適用專屬管轄的案件,其中因不動(dòng)產(chǎn)糾紛提起的訴訟,由不動(dòng)產(chǎn)所在地人民法院管轄,如房屋買賣糾紛、土地使用權(quán)轉(zhuǎn)讓糾紛等。
3、《房屋市政工程生產(chǎn)安全重大隱患排查治理掛牌督辦暫行辦法》規(guī)定,建筑施工企業(yè)應(yīng)及時(shí)將工程項(xiàng)目重大隱患排查治理的有關(guān)情況向()報(bào)告。【單選題】
A.設(shè)計(jì)單位
B.監(jiān)測(cè)單位
C.建設(shè)單位
D.政府安監(jiān)部門
正確答案:C
答案解析:《房屋市政工程生產(chǎn)安全重大隱患排查治理掛牌督辦暫行辦法》第5條規(guī)定,建筑施工企業(yè)應(yīng)及時(shí)將工程項(xiàng)目重大隱患排查治理的有關(guān)情況向建設(shè)單位報(bào)告。建設(shè)單位應(yīng)積極協(xié)調(diào)勘察、設(shè)計(jì)、施工、監(jiān)理、監(jiān)測(cè)等單位,并在資金、人員等方面積極配合做好重大隱患排查治理工作。因此,正確選項(xiàng)為C。
4、根據(jù)《招標(biāo)投標(biāo)法》,關(guān)于投標(biāo)人提交投標(biāo)文件的說法,正確的是( )?!締芜x題】
A.在招標(biāo)文件要求提交投標(biāo)文件的截止時(shí)間后送達(dá)的投標(biāo)文件,招標(biāo)人可以拒收
B.投標(biāo)人少于 5 個(gè)的,招標(biāo)人應(yīng)當(dāng)重新招標(biāo)
C.招標(biāo)人收到投標(biāo)文件后,應(yīng)當(dāng)開啟檢查并簽收保存
D.投標(biāo)截止后,投標(biāo)人撤銷投標(biāo)文件的,招標(biāo)人可以不退還投標(biāo)保證金
正確答案:D
答案解析:選項(xiàng) A ,應(yīng)當(dāng)拒收。選項(xiàng)B,投標(biāo)人少于3個(gè)的,招標(biāo)人應(yīng)當(dāng)重新招標(biāo)。選項(xiàng)C,招標(biāo)人收到投標(biāo)文件后,應(yīng)當(dāng)簽收保存,不得開啟。
5、職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療,乃至接受傷殘等級(jí)評(píng)定。下述選項(xiàng)中符合《工傷保險(xiǎn)條例》規(guī)定的有()?!径噙x題】
A.在停工留薪期內(nèi),原工資福利待遇不變
B.在停工留薪期內(nèi),薪酬由所在單位支付
C.停工留薪期一般不超過6個(gè)月
D.工傷職工評(píng)定傷殘等級(jí)后,享受傷殘待遇
E.停工留薪期滿后,不再享受工傷醫(yī)療待遇
正確答案:A、B、D
答案解析:《工傷保險(xiǎn)條例》第33條規(guī)定,職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的,在停工留薪期內(nèi),原工資福利待遇不變,由所在單位按月支付。停工留薪期一般不超過12個(gè)月。工傷職工評(píng)定傷殘等級(jí)后,停發(fā)原待遇,按照本章的有關(guān)規(guī)定享受傷殘待遇。工傷職工在停工留薪期滿后仍需治療的,繼續(xù)享受工傷醫(yī)療待遇。因此A、B、D選項(xiàng)符合該條例規(guī)定,C、E選項(xiàng)不符合該條例規(guī)定。
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