2020年二級建造師《機(jī)電工程》考試共34題，分為單選題和多選題和建造師案例題。小編為您整理歷年真題10道，附答案解析，供您考前自測提升！

1、工業(yè)機(jī)電設(shè)備負(fù)荷聯(lián)動試運(yùn)轉(zhuǎn)中，主要考核的內(nèi)容有（ ）。【多選題】

A.安裝質(zhì)量

B.設(shè)備性能

C.自控功能

D.生產(chǎn)能力

E.生產(chǎn)工藝

正確答案:B、D、E

答案解析:負(fù)荷聯(lián)動試運(yùn)轉(zhuǎn)是在投料的情況下，全面考核設(shè)備安裝工程的質(zhì)量，考核設(shè)備的性能、生產(chǎn)工藝和生產(chǎn)能力，檢驗設(shè)計是否符合和滿足正常生產(chǎn)的要求。負(fù)荷聯(lián)動試運(yùn)轉(zhuǎn)應(yīng)按生產(chǎn)工藝流程進(jìn)行，但可以從沒有任何電氣聯(lián)動、聯(lián)鎖的環(huán)節(jié)處分段。需要進(jìn)行熱負(fù)荷試運(yùn)轉(zhuǎn)的設(shè)備（如工業(yè)爐設(shè)備），則往往伴隨著試生產(chǎn)進(jìn)行。

2、下列材料中，可用于制作熱電偶絲的是（ ）?！締芜x題】

A.紫銅

B.錫黃銅

C.錳白銅

D.鈹青銅

正確答案:C

答案解析:錳含量高的錳白銅可制作熱電偶絲

3、下列變壓器中，不屬于按用途分類的是（ ）?！締芜x題】

A.電力變壓器

B.油浸變壓器

C.整流變壓器

D.量測變壓器

正確答案:B

答案解析:按變壓器的用途不同分為電力變壓器、電爐變壓器、整流變壓器、電焊變壓器、船用變壓器、量測變壓器等。

4、下列作業(yè)活動中，屬于工業(yè)鋼結(jié)構(gòu)安裝主要環(huán)節(jié)的有（ ）?！径噙x題】

A.鋼結(jié)構(gòu)安裝

B.作業(yè)地面整平

C.鋼構(gòu)件制作

D.基礎(chǔ)驗收找平

E.防腐蝕涂裝

正確答案:A、D、E

答案解析:鋼結(jié)構(gòu)安裝一般有以下幾個主要環(huán)節(jié)：

5、建筑安裝分項工程質(zhì)量驗收的組織人員是（ ）。【單選題】

A.建設(shè)單位項目負(fù)責(zé)人

B.施工單位項目負(fù)責(zé)人

C.施工單位技術(shù)負(fù)責(zé)人

D.監(jiān)理單位監(jiān)理工程師

正確答案:D

答案解析:檢驗批和分項工程是建筑工程項目質(zhì)量的基礎(chǔ)，施工單位自檢合格后，提交監(jiān)理工程師或建設(shè)單位項目技術(shù)負(fù)責(zé)人組織進(jìn)行驗收。

6、下列管道器件中，屬于管道組成件的有（ ）?！径噙x題】

A.過濾器

B.密封件

C.疏水器

D.緊固件

E.錨固件

正確答案:A、B、C、D

答案解析:管道組成件是用于連接或裝配管道的元件。包括管子、管件、法蘭、密封件、緊固件、閥門、安全保護(hù)裝置以及膨脹節(jié)、撓性接頭、耐壓軟管、疏水器、過濾器、管路中的節(jié)流裝置和分離器等。

7、下列綠色施工技術(shù)中，屬于節(jié)材與材料資源利用方面的是（ ）。【單選題】

A.BIM技術(shù)及工廠化預(yù)制

B.雨水回收和利用

C.使用太陽能臨時照明燈

D.減少土方開挖和回填

正確答案:A

答案解析:應(yīng)用BIM技術(shù)優(yōu)化安裝工程的預(yù)留、預(yù)埋、管線路徑等方案，優(yōu)化鋼板、鋼筋和鋼構(gòu)件下料方案屬于節(jié)材與材料資源利用。

8、下列接縫形式中，不用于絕熱工程金屬保護(hù)層施工的是（ ）?！締芜x題】

A.搭接形式

B.對接形式

C.插接形式

D.咬接形式

正確答案:B

答案解析:金屬保護(hù)層的接縫可選用搭接、咬接、插接及嵌接的形式。

9、建筑智能化集成系統(tǒng)驗收文件中，不包括的文件是（ ）?！締芜x題】

A.應(yīng)用軟件文檔

B.接口技術(shù)文件

C.防火墻配備文件

D.接口測試文件

正確答案:C

答案解析:智能化集成系統(tǒng)驗收文件還應(yīng)包括：針對項目編制的應(yīng)用軟件文檔；接口技術(shù)文件；接口測試文件。

10、建立與管理項目臨時用電安全技術(shù)檔案的是主管現(xiàn)場的（ ）。【單選題】

A.安全員

B.項目負(fù)責(zé)人

C.資料員

D.電氣技術(shù)員

正確答案:D

答案解析:臨時用電安全技術(shù)檔案應(yīng)由主管現(xiàn)場的電氣技術(shù)人員建立與管理