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請謹(jǐn)慎保管和記憶你的密碼,以免泄露和丟失

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2025年初級會計職稱考試《經(jīng)濟(jì)法基礎(chǔ)》考試共52題,分為單選題和多選題和判斷題和不定項。小編每天為您準(zhǔn)備了5道每日一練題目(附答案解析),一步一步陪你備考,每一次練習(xí)的成功,都會淋漓盡致的反映在分?jǐn)?shù)上。一起加油前行。
1、下列關(guān)于無效勞動合同法律后果的表述中,不正確的是()?!締芜x題】
A.勞動合同被確認(rèn)無效,給對方造成損害的,無論用人單位有無過錯均應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任
B.無效勞動合同從訂立時起就沒有法律約束力
C.勞動合同被確認(rèn)無效,勞動者已付出勞動的,用人單位應(yīng)當(dāng)支付勞動報酬
D.勞動合同部分無效,不影響其他部分效力的,其他部分仍然有效
正確答案:A
答案解析:選項A正確:本題考核無效勞動合同。選項A,勞動合同被確認(rèn)無效,給對方造成損害的,有過錯的一方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。導(dǎo)致勞動合同無效,有過錯的一方不一定是用人單位。
2、應(yīng)當(dāng)保證會計機(jī)構(gòu)、會計人員依法履行職責(zé),不得授意、指使、強(qiáng)令會計機(jī)構(gòu)、會計人員違法辦理會計事項的是()。【單選題】
A.審計機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人
B.會計機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人
C.財政部門
D.單位負(fù)責(zé)人
正確答案:D
答案解析:選項D符合題意:本題考核會計法律制度的概述。單位負(fù)責(zé)人應(yīng)當(dāng)保證會計機(jī)構(gòu)、會計人員依法履行職責(zé),不得授意、指使、強(qiáng)令會計機(jī)構(gòu)、會計人員違法辦理會計事項;選項ABC不符合題意。
3、該企業(yè)2012年度應(yīng)繳納的企業(yè)所得稅為()萬元?!静欢棥?/p>
A.451.625
B.479.125
C.534.125
D.596.625
正確答案:B
答案解析:①贊助支出60萬元以及被工商機(jī)關(guān)罰款20萬元,不能扣除。營業(yè)外支出可扣除金額=800-60-20=720(萬元);②工會經(jīng)費限額=800×2%=16(萬元),應(yīng)調(diào)增應(yīng)納稅所得額=17.5-16=1.5(萬元);③職工福利費限額=800×14%=112(萬元),實際發(fā)生90萬元,可以據(jù)實扣除;④職工教育經(jīng)費限額=800×2.5%=20(萬元),應(yīng)調(diào)增應(yīng)納稅所得額=45-20=25(萬元);⑤2011年虧損可以在計算2012年應(yīng)納稅所得額時扣除。⑥應(yīng)納稅所得額=9000+10-3500-200-1000-200-1200-720+1.5+25-300=1916.5(萬元);該企業(yè)2012年應(yīng)繳納企業(yè)所得稅=1916.5×25%=479.125(萬元)
4、個人所得稅以個人取得的各項應(yīng)稅所得作為征稅對象。()【判斷題】
A.對
B.錯
正確答案:A
答案解析:個人所得稅是對個人(即自然人)的勞務(wù)和非勞務(wù)所得征收的一種稅。個人所得稅以個人取得的各項應(yīng)稅所得作為征稅對象。
5、教育費附加是以各單位和個人實際繳納的增值稅、營業(yè)稅、消費稅的稅額為計征依據(jù)而征收的一種費用。()【判斷題】
A.對
B.錯
正確答案:A
答案解析:教育費附加是以各單位和個人實際繳納的增值稅、營業(yè)稅、消費稅的稅額為計征依據(jù)而征收的一種費用。
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