2021年初級(jí)會(huì)計(jì)職稱考試《經(jīng)濟(jì)法基礎(chǔ)》考試共52題，分為單選題和多選題和判斷題和不定項(xiàng)。小編為您整理第二章 會(huì)計(jì)法律制度5道練習(xí)題，附答案解析，供您備考練習(xí)。

1、下列各項(xiàng)中，不屬于會(huì)計(jì)崗位的是（）?！締芜x題】

A.會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)內(nèi)檔案管理崗位

B.單位內(nèi)部審計(jì)崗位

C.財(cái)產(chǎn)物資收發(fā)、增減核算崗位

D.總賬崗位

正確答案:B

答案解析:選項(xiàng)B符合題意：本題考核會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)和會(huì)計(jì)人員。會(huì)計(jì)工作崗位一般可分為：會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人或者會(huì)計(jì)主管人員、出納、財(cái)產(chǎn)物資核算、工資核算、成本費(fèi)用核算、財(cái)務(wù)成果核算、資金核算、往來結(jié)算、總賬報(bào)表、稽核、檔案管理等。單位內(nèi)部審計(jì)崗位不屬于會(huì)計(jì)崗位；選項(xiàng)ACD不符合題意。

2、下列關(guān)于會(huì)計(jì)工作交接的說法中正確的有（）?！径噙x題】

A.做好會(huì)計(jì)交接工作，可以使會(huì)計(jì)工作前后銜接

B.做好會(huì)計(jì)交接工作，可以保證會(huì)計(jì)工作連續(xù)進(jìn)行

C.做好會(huì)計(jì)交接工作，可以防止因會(huì)計(jì)人員的更換而出現(xiàn)的賬目不清

D.做好會(huì)計(jì)交接工作，也是分清移交人員和接管人員工作責(zé)任的一項(xiàng)有效措施

正確答案:A、B、C、D

答案解析:選項(xiàng)ABCD符合題意：本題考核會(huì)計(jì)工作交接。會(huì)計(jì)工作交接，是指會(huì)計(jì)人員工作調(diào)動(dòng)或因故離職時(shí)與接管人員辦理交接手續(xù)的一 種工作程序。辦理好會(huì)計(jì)工作交接，有利于分清移交人員和接管人員的責(zé)任，可以使會(huì)計(jì)工作前后銜接，保證會(huì)計(jì)工作順利進(jìn)行。

3、根據(jù)會(huì)計(jì)法律制度的規(guī)定，記賬憑證的保管時(shí)間應(yīng)達(dá)到法定最低期限。該期限為（ ）?！締芜x題】

A.10 年

B.20 年

C.30 年

D.永久

正確答案:C

答案解析:企業(yè)和其他組織的會(huì)計(jì)憑證、 會(huì)計(jì)賬簿（固定資產(chǎn)卡片除外）和會(huì)計(jì)檔案移交清冊(cè)，自會(huì)計(jì)年度終了后第一天算起保管30年。

4、下列會(huì)計(jì)檔案中，最低保管期限為10年的有（）。【多選題】

A.月度、季度、半年度財(cái)務(wù)報(bào)告

B.銀行存款余額調(diào)節(jié)表

C.總賬

D.原始憑證

正確答案:A、B

答案解析:選項(xiàng)AB正確：本題考核會(huì)計(jì)檔案管理。根據(jù)會(huì)計(jì)檔案管理有關(guān)規(guī)定，月度、季度、半年度財(cái)務(wù)報(bào)告和銀行存款余額調(diào)節(jié)表最低保管期限為10年；選項(xiàng)CD錯(cuò)誤?？傎~和原始憑證保存期限為30年

5、偽造、變?cè)鞎?huì)計(jì)憑證、會(huì)計(jì)賬簿，編制虛假財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告，尚不構(gòu)成犯罪的，應(yīng)負(fù)的法律責(zé)任有（）?！径噙x題】

A.由縣級(jí)以上人民政府財(cái)政部門予以通報(bào)，可以對(duì)單位并處5 000元以上10萬元以下的罰款

B.對(duì)其直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員，可以處3 000元以上5萬元以下的罰款

C.對(duì)其直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員，可以處2000元以上2萬元以下的罰款

D.屬于國(guó)家工作人員的，還應(yīng)當(dāng)由其所在單位或者有關(guān)單位依法給予撤職直至開除的行政處分

正確答案:A、B、D

答案解析:選項(xiàng)ABD符合題意：本題考核違反會(huì)計(jì)法律制度的法律責(zé)任。偽造、變?cè)鞎?huì)計(jì)憑證、會(huì)計(jì)賬簿，編制虛假財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告，尚不構(gòu)成犯罪的，由縣級(jí)以上人民政府財(cái)政部門予以通報(bào)，可以對(duì)單位并處5 000元以上10萬元以下的罰款（選項(xiàng)A符合題意）；對(duì)其直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員，可以處3 000元以上5萬元以下的罰款（選項(xiàng)B符合題意）；屬于國(guó)家工作人員的，還應(yīng)當(dāng)由其所在單位或者有關(guān)單位依法給予撤職直至開除的行政處分（選項(xiàng)D符合題意）；選項(xiàng)C不符合題意。