初級會計(jì)職稱
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當(dāng)前位置: 首頁初級會計(jì)職稱考試經(jīng)濟(jì)法基礎(chǔ)模擬試題正文
2020年初級會計(jì)職稱考試《經(jīng)濟(jì)法基礎(chǔ)》模擬試題0713
幫考網(wǎng)校2020-07-13 11:32
2020年初級會計(jì)職稱考試《經(jīng)濟(jì)法基礎(chǔ)》模擬試題0713

2020年初級會計(jì)職稱考試《經(jīng)濟(jì)法基礎(chǔ)》考試共52題,分為單選題和多選題和判斷題和不定項(xiàng)。小編為您整理精選模擬習(xí)題10道,附答案解析,供您考前自測提升!


1、下列各項(xiàng)中,體現(xiàn)會計(jì)職業(yè)道德“誠實(shí)守信”要求的有()?!径噙x題】

A.安心工作、任勞任怨

B.做老實(shí)人、說老實(shí)話、辦老實(shí)事

C.保守秘密、不為利益所誘惑

D.執(zhí)業(yè)謹(jǐn)慎、信譽(yù)至上

正確答案:B、C、D

答案解析:選項(xiàng)BCD符合題意:本題考核會計(jì)職業(yè)道德的主要內(nèi)容。誠實(shí)守信。要求會計(jì)人員做老實(shí)人,說老實(shí)話,辦老實(shí)事(選項(xiàng)B),不搞虛假;保密守信,不為利益所誘惑(選項(xiàng)C);執(zhí)業(yè)謹(jǐn)慎,信譽(yù)至上(選項(xiàng)D)。選項(xiàng)A,體現(xiàn)的是愛崗敬業(yè)的基本要求。

2、下列項(xiàng)目中,不得從應(yīng)納稅所得額中扣除的有()?!径噙x題】

A.企業(yè)支付的違約金

B.企業(yè)支付的訴訟費(fèi)

C.交通罰款

D.非銀行企業(yè)內(nèi)營業(yè)機(jī)構(gòu)之間支付的利息

正確答案:C、D

答案解析:本題考核企業(yè)所得稅禁止扣除項(xiàng)目的規(guī)定。交通罰款屬于行政性罰款,不得稅前扣除;非銀行企業(yè)內(nèi)營業(yè)機(jī)構(gòu)之間支付的利息,不得扣除。

3、公司職工甲因工作疏忽給公司造成經(jīng)濟(jì)損失10 000元,已知甲每月工資收入為2 500元,當(dāng)?shù)卦伦畹凸べY為1 800元。根據(jù)勞動合同法律制度的規(guī)定,該公司可從甲每月工資中扣除的最高限額為()元?!締芜x題】

A.500

B.700

C.800

D.1 000

正確答案:A

答案解析:選項(xiàng)A正確:本題考核最低工資制度。勞動合同因勞動者本人原因給用人單位造成經(jīng)濟(jì)損失的,用人單位可以按照勞動合同的約定要求其賠償經(jīng)濟(jì)損失;經(jīng)濟(jì)損失的賠償,可從勞動者本人的工資中扣除,但每月扣除的部分不得超過勞動者當(dāng)月工資的20%;若扣除后的剩余工資部分低于當(dāng)?shù)卦伦畹凸べY標(biāo)準(zhǔn),則按最低工資標(biāo)準(zhǔn)支付。在本題中,2 500-2 500×20%=2 000元>1 800元。因此,每月扣除最高限額為500元。

4、下列關(guān)于支票的說法中錯(cuò)誤的有()?!径噙x題】

A.支票的基本當(dāng)事人包括出票人、付款人、收款人

B.支票的種類包括現(xiàn)金支票、轉(zhuǎn)賬支票、普通支票和劃線支票

C.出票人不得在支票上記載自己為收款人

D.支票的出票人簽發(fā)支票的金額不得超過簽發(fā)時(shí)在付款人處實(shí)有的金額

正確答案:B、C、D

答案解析:選項(xiàng)BCD符合題意:本題考核支票。選項(xiàng)B,劃線支票僅為普通支票的特殊形式,不包括在支票的種類當(dāng)中;選項(xiàng)C,出票人可以在支票上記載自己為收款人;選項(xiàng)D,出票人簽發(fā)的支票金額超過其“付款時(shí)”在付款人處實(shí)有的存款金額的,為空頭支票。

5、委托個(gè)人加工的應(yīng)稅消費(fèi)品,由委托方收回后繳納消費(fèi)稅。()【判斷題】

A.對

B.錯(cuò)

正確答案:A

答案解析:本題考核委托加工業(yè)務(wù)。

6、針對業(yè)務(wù)(2),下列說法正確的是()?!静欢?xiàng)】

A.發(fā)生的廣告費(fèi)可以全額在本年度企業(yè)所得稅稅前扣除

B.發(fā)生的非廣告性質(zhì)的贊助支出可以全額在本年度企業(yè)所得稅稅前扣除

C.發(fā)生的業(yè)務(wù)招待費(fèi)支出應(yīng)調(diào)增應(yīng)納稅所得額24萬元

D.發(fā)生的業(yè)務(wù)招待費(fèi)支出應(yīng)調(diào)增應(yīng)納稅所得額30.5萬元

正確答案:A、D

答案解析:(1)選項(xiàng)A:銷售(營業(yè))收入=5500+400=5900(萬元); 限額=5900×15% =885(萬元),實(shí)際發(fā)生額未超過扣除限額,無須納稅調(diào)整。(2)選項(xiàng)B:與生產(chǎn)經(jīng)營活動無關(guān)的非廣告性質(zhì)的贊助支出不得在稅前扣除,應(yīng)調(diào)增應(yīng)納稅所得額50萬元。(3)選項(xiàng)CD:限額1=5900×5‰=29.5(萬元),限額2=60×60% =36 (萬元),應(yīng)以29.5萬元為限額扣除,應(yīng)調(diào)增應(yīng)納稅所得額30.5萬元(60-29.5)。

7、稅務(wù)機(jī)關(guān)行使交通郵政檢查權(quán)時(shí),可以到車站、碼頭、機(jī)場檢查旅客自帶的行李物品。 ()【判斷題】

A.正確

B.錯(cuò)誤

正確答案:B

答案解析:選項(xiàng)B符合題意:本題考核稅款征收與稅務(wù)檢查??梢詸z查納稅人托運(yùn)、郵寄應(yīng)納稅商品、貨物或者其他財(cái)產(chǎn)的有關(guān)“單據(jù)、憑證和有關(guān)資料”;不能對其他內(nèi)容進(jìn)行檢查,比如旅客自帶的行李物品等。

8、當(dāng)事人對稅務(wù)機(jī)關(guān)和處罰決定、強(qiáng)制執(zhí)行措施或者稅收保全措施不服的,可以依法申請行政復(fù)議,也可以依法向人民法院提起訴訟。 ()【判斷題】

A.正確

B.錯(cuò)誤

正確答案:A

答案解析:選項(xiàng)A正確:本題考核稅務(wù)行政復(fù)議申請。該說法正確。

9、關(guān)于票據(jù)的偽造和變造,下列說法中正確的有()?!径噙x題】

A.偽造是指無權(quán)限人假冒他人或虛構(gòu)他人名義簽章的行為

B.變造是指無權(quán)更改票據(jù)內(nèi)容的人,對票據(jù)上簽章以外的記載事項(xiàng)加以改變的行為

C.偽造票據(jù)屬于欺詐行為,應(yīng)追究偽造人的票據(jù)責(zé)任

D.偽造票據(jù)屬于欺詐行為,應(yīng)追究被偽造人的票據(jù)責(zé)任

正確答案:A、B

答案解析:選項(xiàng)AB符合題意:本題考核支付結(jié)算的概論。選項(xiàng)CD不符合題意:選項(xiàng)C,票據(jù)是文義證券,以簽章為權(quán)利義務(wù)構(gòu)成要件,票據(jù)上并無偽造人簽章,因此偽造人不承擔(dān)票據(jù)責(zé)任;選項(xiàng)D,票據(jù)上被偽造人的簽章,并非其真實(shí)意思表示,因此被偽造人不承擔(dān)票據(jù)責(zé)任。

10、年休假是指職工工作滿一定年限,每年可享有的保留工作崗位、帶薪連續(xù)休息的時(shí)間。下列情形職工不享受當(dāng)年年休假的有()?!径噙x題】

A.職工依法享受寒暑假,其休假天數(shù)多于年休假天數(shù)的

B.職工請事假累計(jì)20天以上且單位按照規(guī)定不扣工資的

C.累計(jì)工作滿1年不滿10年的職工,請病假累計(jì)2個(gè)月以上的

D.累計(jì)工作滿20年以上的職工,請病假累計(jì)4個(gè)月以上的

正確答案:A、B、C、D

答案解析:本題考核職工不享受當(dāng)年年休假的情形。

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