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全日制 非全日制勞動者的勞務報酬結算支付周期是什么 還有別
全日制 非全日制勞動者的勞務報酬結算支付周期是什么 還有別的其他的周期都是什么呢
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幫考網答疑老師 資深老師 02-25 TA獲得超過496個贊 2024-02-25 15:29


全日制與非全日制勞動者的勞務報酬結算支付周期:

1. 結算支付周期:

- 全日制勞動者:通常情況下,全日制勞動者的工資支付周期不得超過一個月,即工資至少每月支付一次。支付日期由用人單位與勞動者約定,但通常是在每月的固定日期支付。

- 非全日制勞動者:非全日制勞動者的工資支付周期可以按小時、日或周來計算。根據《勞動合同法》規(guī)定,非全日制勞動者的工資支付周期最長不得超過15天。

2. 其他相關規(guī)定:

- 提前支付:在法定節(jié)假日、休息日或者勞動者依法參加社會活動期間,用人單位應當提前支付工資。

- 逾期支付:如果用人單位逾期支付勞動者工資,應當按照《勞動合同法》的相關規(guī)定支付逾期付款的違約金。

- 工資支付憑證:用人單位在支付勞動者工資時,應當向勞動者提供工資支付憑證,以便勞動者了解自己的工資構成和支付情況。

綜上所述,全日制和非全日制勞動者的勞務報酬結算支付周期有所不同,具體規(guī)定如上所述。勞動者在簽訂勞動合同時,應當仔細閱讀合同條款,了解工資支付的相關規(guī)定,維護自身合法權益。

希望以上解答能夠幫助您解決問題。如有其他疑問,請隨時提問。祝您工作順利!

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